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Avocat collaborateur – Droit immobilier / Copropriété - 1 à 5 ans d’expérience (H/F)
Offre d'emploi : Avocat collaborateur – Droit immobilier / Copropriété - 1 à 5 ans d’expérience (H/F)
- Recruteur : Audrey Benois
- Publié : 10/02/2026
- Région : Paris 2ème (Ile de France)
Le cabinet Audrey Benois Avocat, cabinet à taille humaine composé d’une associée et d’une collaboratrice, recrute un(e) avocat(e) collaborateur(trice) à temps plein pour renforcer son activité en droit immobilier, principalement en droit de la copropriété et baux d’habitation.
Le cabinet
Le cabinet intervient en conseil et contentieux, au cœur de la vie des immeubles (copropriété, baux civils et d’habitation).
La clientèle est composée de syndics, administrateurs de biens et propriétaires, offrant une pratique concrète, technique et variée du droit immobilier.
Vos missions
Vous interviendrez principalement sur :
- Le contentieux de la copropriété (contestations d’AG, recouvrement de charges, expertises judiciaires, troubles anormaux de voisinage)
- Le contentieux des baux d’habitation (impayés, procédures d’expulsion)
- Le conseil juridique auprès des syndics et copropriétaires (travaux, AG, consultations)
- La rédaction des actes (assignations, conclusions, dires, consultations)
- Les plaidoiries et l’assistance aux expertises judiciaires
Vous pourrez également intervenir sur des audits immobiliers et d’autres dossiers en droit immobilier.
Ce que le cabinet vous offre
- Autonomie progressive dans la gestion des dossiers
- Exposition contentieuse importante : audiences fréquentes, expertises, échanges directs avec les magistrats
- Cabinet formateur, avec accompagnement et échanges quotidiens
- Télétravail possible, sous réserve du respect des délais
- 6 semaines de congés
- Prime annuelle en fonction de l’investissement et des performances
- Ambiance conviviale, partage des locaux avec d’autres confrères
Profil recherché
- Avocat(e) titulaire du CAPA
- 1 à 5 ans d’expérience en droit immobilier (une expérience en copropriété est un plus)
- Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et goût pour le contentieux
Rémunération
Tarif UJA 1ère et 2ème année puis rétrocession selon profil et expérience + prime annuelle.
- Années d'expérience professionnelle : 3 à moins de 5 ans
- Date d'entrée en poste (à partir de) : 02/03/2026
- Niveau d'anglais demandé : Usuel
- Fonction : Collaborateurs libéraux / salariés, et stages
Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...
| Année(s) d'expérience. | Revenu brut annuel | Taille de l'entreprise | Région |
| Plus de 20 ans | 175000 euros | 1001 Ã 3000 personnes | Ile-de-France (hors Paris) |
| Plus de 20 ans | 60000 euros | 1 Ã 3 personnes | Paris (Ile-de-France) |
| De 2 ans à moins de 3 ans | 75129 euros | 51 à 250 personnes | Paris (Ile-de-France) |
| D'un an à moins de 2 ans | 60000 euros | 11 à 50 personnes | Paris (Ile-de-France) |
| De 8 ans à moins de 10 ans | 500000 euros | 4 à 6 personnes | Paris (Ile-de-France) |
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