Chez FROMONT BRIENS, nous ne cherchons pas à créer des pools de stagiaires ou de collaborateurs voués à être de passage parmi nous. Les stagiaires d’aujourd’hui sont nos collaborateurs de demain et nous donnons à nos collaborateurs l’opportunité de développer une expertise rare et pour les meilleurs, d’être promus associés.
Nous attendons de nos collaborateurs et de tous les membres du cabinet, un attachement constant à satisfaire l’exigence due à nos clients : efficacité et réactivité.
FROMONT BRIENS a mis en place des méthodes de travail offrant une responsabilité et un développement des compétences de chacun de nos collaborateurs.
 
En rejoignant FROMONT BRIENS, vous intégrez un Cabinet d’Avocats en recherche permanente de l’excellence et pour qui les défis de demain sont les questions d’aujourd’hui, nous nous employons à développer en permanence des offres innovantes à destination de nos clients et à inclure nos collaborateurs dans la définition du travail 2.0.
 Pour renforcer nos équipes Lyonnaise, nous recherchons unCollaborateur(trice) en droit social:
 

• En lien étroit avec l’Associé, vous intervenez en conseil et en contentieuxsurtout type de dossiers. Vous êtes amenés à intervenir sur l’ensemble des étapes du dossiers en autonomie.
• Véritable point d’entrée pour nos clients, vous êtes capable d’avoir une vision 360° des sujets juridiques liés à une problématique opérationnelle de gestion des ressources humaines.
• Vous travaillez sur ces sujets en liaison avec d’autres équipes du Cabinet, composées d’avocats exerçant dans d’autres spécialités du droit du travail.