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CDD Responsable juridique (H/F)

  • Recruteur : ekWateur
  • Publié : 26/10/2020
  • Région : Paris, 75009 (Ile de France)
  • Type de contrat : C.D.D.

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous jouez un rôle déterminant pour répondre aux questions juridiques et protéger au mieux les intérêts de l’entreprise.

Les missions principales à assurer en toute autonomie sont les suivantes :
• Gestion courante de la société (formalités greffe, déclarations obligatoires, mise à jour des licences…)
• Rédaction, négociation et suivi des contrats (commerciaux, BtoB, communication, marketing, service client, accords de confidentialité....)
• Participation aux précontentieux et suivi des contentieux
• Préparation aux appels d’offres
• Veille juridique et réglementaire
• Cession de droits, contrat d’autorisation d’usage de marque et de logo ....
• Rédaction de règlements et de jeux concours
• Validation des campagnes marketing et communication
• Coordination avec les conseils externes (avocats, commissaires aux comptes, courtiers…)
• Conseils auprès des opérationnels pour toute question juridique
• Rédaction et mise à jour des conditions générales de vente et des mentions légales du site internet
• Corporate courant (AG annuelle d’approbation des comptes, rédaction des procès-verbaux, rédaction de rapports complémentaires, formalités greffe, intermédiaire avec les actionnaires)
• Participation à la mise en conformité RGPD (mise à jour du registre des traitements, gestion des demandes d’accès, études d’impact, audit ….)
• Réponses aux demandes des autorités

Description de l'annonce :

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous jouez un rôle déterminant pour répondre aux questions juridiques et protéger au mieux les intérêts de l’entreprise.

Les missions principales à assurer en toute autonomie sont les suivantes :
• Gestion courante de la société (formalités greffe, déclarations obligatoires, mise à jour des licences…)
• Rédaction, négociation et suivi des contrats (commerciaux, BtoB, communication, marketing, service client, accords de confidentialité....)
• Participation aux précontentieux et suivi des contentieux
• Préparation aux appels d’offres
• Veille juridique et réglementaire
• Cession de droits, contrat d’autorisation d’usage de marque et de logo ....
• Rédaction de règlements et de jeux concours
• Validation des campagnes marketing et communication
• Coordination avec les conseils externes (avocats, commissaires aux comptes, courtiers…)
• Conseils auprès des opérationnels pour toute question juridique
• Rédaction et mise à jour des conditions générales de vente et des mentions légales du site internet
• Corporate courant (AG annuelle d’approbation des comptes, rédaction des procès-verbaux, rédaction de rapports complémentaires, formalités greffe, intermédiaire avec les actionnaires)
• Participation à la mise en conformité RGPD (mise à jour du registre des traitements, gestion des demandes d’accès, études d’impact, audit ….)
• Réponses aux demandes des autorités

Informations complémentaires :
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 15 ans moins de 20 ans105000 euros501 1000 personnesIle-de-France (hors Paris)
Plus de 20 ans108000 euros3001 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
Plus de 20 ans80000 euros7 10 personnesParis (Ile-de-France)
De 10 ans moins de 15 ans75000 euros1001 3000 personnesParis (Ile-de-France)
De 10 ans moins de 15 ans105000 eurosPlus de 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
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