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FRIEH ASSOCIES recrute un(e) stagiaire en droit social pour le 2e semestre 2022

Offre d'emploi : FRIEH ASSOCIES recrute un(e) stagiaire en droit social pour le 2e semestre 2022

  • Recruteur : Frieh Associés
  • Publié : 12/11/2021
  • Région : Paris 8 (Ile de France)
  • Type de contrat : Stage
  • Spécialités : Droit du travail et de la sécurité sociale
 
Frieh Associés est un cabinet d’avocats d’affaire doté d’une expertise reconnue en droit social avec une approche axée sur les solutions liées aux questions de droit du travail, de sécurité sociale et de protection sociale complémentaire. L’équipe de droit social intervient auprès d’une clientèle constituée principalement de groupes et fonds d’investissement français et étrangers.

Descriptif du poste :

Vous interviendrez tant en conseil qu’en contentieux, aussi bien en français qu’en anglais, auprès d’une clientèle qui va de la PME aux grands groupes (cotés et non cotés), notamment en droit social et droit de la sécurité sociale/protection sociale complémentaire.

Vous interviendrez notamment dans les domaines suivants :

Conseil

  • Relations individuelles et collectives
  • Restructurations : audit, PSE, PDV, transfert d'activités
  • Départs négociés
  • IRP : élections, gestion, information/consultation
  • Négociations collectives : rédaction d'accords
  • Aménagement du temps de travail
  • Politique de rémunération du personnel et des cadres dirigeants (intéressement, participation, Aga, stock-options, CET, protection sociale complémentaire – frais de santé, prévoyance, retraite)

Contentieux

  • Individuels et collectifs
  • En droit du travail et en droit de la sécurité sociale
Profil recherché :
  • Vous avez un Master 2 en droit social
  • Vous êtes élève-avocat.
  • Idéalement, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3 mois en droit social au sein d’un cabinet d’avocats.
 

Qualités recherchées :

 

Description de l'annonce :

 
Frieh Associés est un cabinet d’avocats d’affaire doté d’une expertise reconnue en droit social avec une approche axée sur les solutions liées aux questions de droit du travail, de sécurité sociale et de protection sociale complémentaire. L’équipe de droit social intervient auprès d’une clientèle constituée principalement de groupes et fonds d’investissement français et étrangers.

Descriptif du poste :

Vous interviendrez tant en conseil qu’en contentieux, aussi bien en français qu’en anglais, auprès d’une clientèle qui va de la PME aux grands groupes (cotés et non cotés), notamment en droit social et droit de la sécurité sociale/protection sociale complémentaire.

Vous interviendrez notamment dans les domaines suivants :

Conseil

  • Relations individuelles et collectives
  • Restructurations : audit, PSE, PDV, transfert d'activités
  • Départs négociés
  • IRP : élections, gestion, information/consultation
  • Négociations collectives : rédaction d'accords
  • Aménagement du temps de travail
  • Politique de rémunération du personnel et des cadres dirigeants (intéressement, participation, Aga, stock-options, CET, protection sociale complémentaire – frais de santé, prévoyance, retraite)

Contentieux

  • Individuels et collectifs
  • En droit du travail et en droit de la sécurité sociale
Profil recherché :
  • Vous avez un Master 2 en droit social
  • Vous êtes élève-avocat.
  • Idéalement, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3 mois en droit social au sein d’un cabinet d’avocats.
 

Qualités recherchées :

 

Informations complémentaires :
  • Années d'expérience professionnelle : Non communiqué
  • Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 6 mois
  • Date d'entrée en poste : 4 juillet 2022
  • Revenu proposé : Selon profil
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Fonction : Collaborateurs libéraux / salariés, et stages
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
Plus de 20 ansnc euros4 à 6 personnesParis (Ile-de-France)
De 15 ans à moins de 20 ans150000 euros1 à 3 personnesParis (Ile-de-France)
D'un an à moins de 2 ans35430 euros11 à 50 personnesParis (Ile-de-France)
De 2 ans à moins de 3 ans50000 euros7 à 10 personnesParis (Ile-de-France)
De 6 ans à moins de 8 ans84000 euros11 à 50 personnesParis (Ile-de-France)
[ Voir tous les profils ]

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