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Juriste droit social h/f

Offre d'emploi : Juriste droit social h/f

  • Recruteur : Michael Page
  • PubliĂ© : 24/11/2021
  • RĂ©gion : Monaco (Hors France)
  • Type de contrat : C.D.I.
Notre client, un acteur important dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration haut de gamme, est à la recherche d'un profil de Juriste en Droit Social.

Votre mission :
Rattaché à la direction générale et à la Direction Financière, vos missions sont les suivantes :

    • Accompagner l'ensemble des Managers opérationnels (France et Monaco) sur l'ensemble de leurs problématiques RH quotidiennes,
    • Vérifier le respect de la réglementation RH en France et à Monaco et prendre en charge les dossiers disciplinaires,
    • Être force de proposition sur les aspects RH, la mise en place de la réglementation et des plannings et de projets structurants,
    • Développer les partenariats et franchises à l'international et vérifier les contrats avec l'appui d'un support externe,
    • Assurer le suivi des tableaux de bord.

Votre profil :
Vous avez une formation juridique avec une spécialisation en droit social/droit des affaires.

Vous avez une expérience significative dans le secteur hôtelier et restauration d'au moins 5 ans.

Vous êtes autonome et rigoureux, avec une capacité à synthétiser l'information et à la faire remonter.

L'anglais professionnel est indispensable pour la compréhension des contrats internationaux.


Conditions et Avantages

50/60k€.
Description de l'annonce :

Notre client, un acteur important dans le secteur de l'hôtellerie et de la restauration haut de gamme, est à la recherche d'un profil de Juriste en Droit Social.

Votre mission :
Rattaché à la direction générale et à la Direction Financière, vos missions sont les suivantes :

    • Accompagner l'ensemble des Managers opérationnels (France et Monaco) sur l'ensemble de leurs problématiques RH quotidiennes,
    • Vérifier le respect de la réglementation RH en France et à Monaco et prendre en charge les dossiers disciplinaires,
    • Être force de proposition sur les aspects RH, la mise en place de la réglementation et des plannings et de projets structurants,
    • Développer les partenariats et franchises à l'international et vérifier les contrats avec l'appui d'un support externe,
    • Assurer le suivi des tableaux de bord.

Votre profil :
Vous avez une formation juridique avec une spécialisation en droit social/droit des affaires.

Vous avez une expérience significative dans le secteur hôtelier et restauration d'au moins 5 ans.

Vous êtes autonome et rigoureux, avec une capacité à synthétiser l'information et à la faire remonter.

L'anglais professionnel est indispensable pour la compréhension des contrats internationaux.


Conditions et Avantages

50/60k€.

Informations complémentaires :

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