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Juriste unique (H/F)

  • Recruteur : Safe Orthopaedics
  • Publié : 20/01/2021
  • Région : Eragny Sur Oise (Ile de France)
  • Type de contrat : C.D.I.
Missions
 
  • Assurer le secrétariat juridique dans les délais impartis (formalités, CA, AG, rapports, …) ;
  • Participer à la rédaction de contrats internationaux avec des partenaires industriels, des institutions publiques et des fournisseurs et distributeurs internationaux ;
  • NDA, etc), dont vous vous porterez garant de l’évolution, lorsque nécessaire ;  
  • Assurer la bonne organisation contractuelle intra-Groupe ;                         …/…
  • Participer aux opérations financières (haut de bilan, stock-options) ;
  • Participer à la rédaction des rapports de gestion et du document d’enregistrement universel (URD) ;
  • Participer au déploiement des procédures du Groupe au sein des différentes filiales, notamment à l’étranger ;
  • Veiller au respect de l’application des normes légales et réglementaires ;
  • Participer aux opérations de création, fusion, acquisition, cession d’entités juridiques ;
  • Analyser, conseiller, apporter son soutien et son expertise aux équipes dans les négociations contractuelles ;
  • Organiser les contrats et mettre en place de nouveaux modèles contractuels (contrats, MoU,...)
 
 
Profil :
 
  • Vous avez une formation supérieure en droit des affaires et/ou droit des contrats
  • Vous avez 5 ans d’expérience en entreprise industrielle et/ou en cabinet d’avocat, contexte international
  • Vous êtes dynamique, rigoureux(se), appréciez le travail en équipe, recherchez la multidisciplinarité dans l’exercice de votre fonction et faites impérativement preuve d’une vision opérationnelle et d’un esprit d’initiative
  • Vous recherchez un environnement stimulant et souhaitez accompagner un Groupe en plein essor
  • Vous maîtrisez l’anglais, avec un excellent niveau tant à l’écrit qu’à l’oral
Description de l'annonce :

Missions
 

  • Assurer le secrétariat juridique dans les délais impartis (formalités, CA, AG, rapports, …) ;
  • Participer à la rédaction de contrats internationaux avec des partenaires industriels, des institutions publiques et des fournisseurs et distributeurs internationaux ;
  • NDA, etc), dont vous vous porterez garant de l’évolution, lorsque nécessaire ;  
  • Assurer la bonne organisation contractuelle intra-Groupe ;                         …/…
  • Participer aux opérations financières (haut de bilan, stock-options) ;
  • Participer à la rédaction des rapports de gestion et du document d’enregistrement universel (URD) ;
  • Participer au déploiement des procédures du Groupe au sein des différentes filiales, notamment à l’étranger ;
  • Veiller au respect de l’application des normes légales et réglementaires ;
  • Participer aux opérations de création, fusion, acquisition, cession d’entités juridiques ;
  • Analyser, conseiller, apporter son soutien et son expertise aux équipes dans les négociations contractuelles ;
  • Organiser les contrats et mettre en place de nouveaux modèles contractuels (contrats, MoU,...)
 
 
Profil :
 
  • Vous avez une formation supérieure en droit des affaires et/ou droit des contrats
  • Vous avez 5 ans d’expérience en entreprise industrielle et/ou en cabinet d’avocat, contexte international
  • Vous êtes dynamique, rigoureux(se), appréciez le travail en équipe, recherchez la multidisciplinarité dans l’exercice de votre fonction et faites impérativement preuve d’une vision opérationnelle et d’un esprit d’initiative
  • Vous recherchez un environnement stimulant et souhaitez accompagner un Groupe en plein essor
  • Vous maîtrisez l’anglais, avec un excellent niveau tant à l’écrit qu’à l’oral

Informations complémentaires :
  • Années d'expérience professionnelle : 3 à moins de 5 ans
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Fonction : Juristes
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 6 ans à moins de 8 ans55000 eurosPlus de 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
D'un an à moins de 2 ans36000 euros1001 à 3000 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 10 ans à moins de 15 ans55000 euros501 à 1000 personnesParis (Ile-de-France)
De 10 ans à moins de 15 ans48000 euros1001 à 3000 personnesParis (Ile-de-France)
De 15 ans à moins de 20 ans75000 euros1001 à 3000 personnesParis (Ile-de-France)
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