Offre d'emploi : Responsable compliance min. 10 ans (H/F)

Je suis Thomas Belliard-Ricard, consultant au sein du pôle Industries et Services chez Fed Legal, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers juridiques et fiscaux.

Dans le cadre du renforcement de sa fonction conformité, un groupe industriel international, leader dans son secteur crée un poste stratégique de Responsable Compliance Groupe. Ce poste s'inscrit dans une volonté forte de structuration et de déploiement d'un programme de conformité à l'échelle du groupe.

Rattaché(e) à la Direction Juridique Groupe, vous travaillerez en lien étroit avec les correspondants compliance des différentes entités et participerez activement à la définition, à la mise en œuvre et au pilotage du dispositif conformité.

Missions principales:

• Définir et piloter le programme conformité du groupe
• Assurer le suivi et la gestion des alertes internes (lanceurs d'alerte, corruption, fraude, etc.)
• Animer le réseau de correspondants compliance au sein des filiales
• Mettre en place des actions de formation et de sensibilisation des collaborateurs
• Gérer les relations avec les autorités en cas d'alerte ou d'investigation
• Veiller à la mise à jour continue des procédures, politiques et cartographies des risques
• Travailler en coordination avec les équipes juridiques, RH, audit et contrôle interne
• Piloter les partenaires externes sur la gestion des données

Profil recherché :

• Formation supérieure en droit ou compliance (type Master 2, DJCE, Sciences Po, etc.)
• Expérience confirmée (10 à 12 ans environ) en conformité au sein d'un groupe international, d'un cabinet ou d'un environnement réglementé
• Excellente maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral)
• Allemand : un bon niveau est requis
• Capacité à évoluer dans un environnement complexe, matriciel, et décentralisé
• Qualités de rigueur, diplomatie, pédagogie et sens de la confidentialité
• Expérience concrète dans le déploiement et le pilotage d'un programme conformité au niveau groupe et filiales