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Responsable du pôle des Affaires Juridiques H/F
Offre d'emploi : Responsable du pôle des Affaires Juridiques H/F
- Recruteur : ANRU
- Publié : 24/01/2023
- Région : 93500 (Ile de France)
Description de l'annonce :
Etablissement Public de l’Etat à caractère Industriel et Commercial (EPIC) d’environ 140 personnes, créé en 2004, l’ANRU accompagne la mise en œuvre des programmes nationaux de renouvellement urbain avec pour objectif la rénovation et transformation des quartiers prioritaires de la ville. L’ANRU est également chargée de la mise en œuvre d’autres programmes nationaux, voire internationaux comme les programmes et actions d’innovation et d’investissement d’avenir. L’agence est située à Pantin (159 avenue Jean Lolive).
Dans le cadre de cette activité, l’ANRU recherche un(e)
Responsable du pôle des Affaires Juridiques H/F
Missions principales :
1.Conseil, expertise et assistance en matière d’affaires juridiques générales
- Assurer une fonction de conseil, d'expertise et d'assistance auprès de la direction générale et des directions de l’ANRU sur l’activité de l’agence et traiter les domaines d’expertise de gouvernancedes établissements publics, contrats publics et tout acte juridique engageant l’agence, aménagement, urbanisme, logement.
- Réaliser la gestion des précontentieux et des contentieux, de la prévention des risques jusqu’à la gestion et suivi de l’ensemble des dossiers contentieux, y compris le pilotage des prestataires et suivi des prestations.
- Piloter les prestataires juridiques et assister les directionspour la rédaction des saisines sur tout sujet juridique.
- Assurer la protection des données et la fonction de délégué à la protection des données.
- Piloter le lancement des marchés : Accompagner les services de l’Agence et « les juristes marchés » dans la rédaction des appels d’offres.
- Piloter le suivi et l’évaluation de l’exécution des marchés, en étroite collaboration avec le pôle contrôle de gestion et synthèse financière et le service facturier de la direction des affaires financières.
- Piloter la définition et la diffusion des bonnes pratiques
- Animation d’actions de formation à destination des différents services de l’agence.
-Veille dans le domaine des marchés et contrats publics
3-Managementdu pôle
- Structurer les méthodes et outils de travail.
- Encadrer et accompagner l’équipe confiée (actuellement 2 juristes).
- Evaluer et suivre le plan de charge de l’équipe, l’adapter et optimiser la répartition des missions collectivement et individuellement.
- Manager et partager les informations liées à l’activité du pôle et de l’Agence.
- Connaissances en droit public : notamment droit des contrats publics et de la commande publique, droit de la concurrence
- Capacité à identifier et connaitre les acteurs externes
- Maitriser les techniques relatives à la formulation de saisine juridique
- Maitriser les techniques relatives à la gestion des contentieux
- Maitriser les techniques rédactionnelles et de passation de marchés et d’achats publics
- Maitriser des outils informatiques et outils liés à la passation de marchés publics
- Capacité à manager une équipe et au pilotage de prestataires
- Autonomie et capacité de pilotage
- Rigueur dans les analyses et dans l’organisation
- Capacité à convaincre et négocier, et à travailler en transversalité
- Techniques pédagogiques, sens de l’écoute et bon relationnel
- Discrétion
Titulaire d’un diplôme bac + 4/5 de type Master en droit public avec une expérience significative sur le conseil juridique et les marchés publics, et si possible une expérience de management d’équipe. Une expérience au sein d’une structure publique est attendue et le passage dans une structure dédiée à l’habitat/logement sera un plus.
Informations complémentaires :
- Référence éventuelle de l'annonce : RP/PAJA/CDI
- Années d'expérience professionnelle : 3 à moins de 5 ans
- Date d'entrée en poste : Dès que possible
- Revenu proposé : selon profil
- Niveau d'anglais demandé : Non parlé
- Fonction : Responsables ou Directeurs juridiques
Exemples de profils pour ce type de poste:
Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...
| Année(s) d'expérience. | Revenu brut annuel | Taille de l'entreprise | Région |
| De 2 ans à moins de 3 ans | 25000 euros | 11 à 50 personnes | Ile-de-France (hors Paris) |
| Plus de 20 ans | 108000 euros | 3001 à 5000 personnes | Ile-de-France (hors Paris) |
| De 15 ans à moins de 20 ans | 110000 euros | 501 à 1000 personnes | Paris (Ile-de-France) |
| De 10 ans à moins de 15 ans | 86000 euros | 251 à 500 personnes | Ile-de-France (hors Paris) |
| De 15 ans à moins de 20 ans | 98000 euros | 251 à 500 personnes | Ile-de-France (hors Paris) |
