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Responsable juridique

Offre d'emploi : Responsable juridique

  • Recruteur : CIS Valley
  • Publié : 18/06/2021
  • Région : Bordeaux - Le Haillan (Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes (Nouvelle Aquitaine))
  • Type de contrat : C.D.D.
  • Spécialités : Numérique
CDD -Poste basé en métropole bordelaise, au Haillan (33).
 
 
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité et parental, nous recherchons un Responsable Juridique H/F en contrat à durée déterminée, qui aura également le rôle de DPO (Data Protection Officer).
 
H/F Rattaché(e) à la Direction, vous êtes amené(e) à travailler avec toutes les parties prenantes de l’entreprises, que ce soit en interne (avec la direction, le service financier, le responsable sécurité des SI et assurance qualité, le service commercial, les départements techniques, les ressources humaines, etc.), ou en externe (les clients, les experts, les organismes professionnels et les cabinets d’avocat).
Vous participez également au développement de l’entreprise en étudiant les montages juridiques les plus favorables, en évaluant les risques et en réglant les litiges le cas échéant.
Vous sécurisez et défendez les intérêts de l’entreprise en fiabilisant sa contractualisation client et fournisseur.
 
Vos principales missions :
 
Sécurisation juridique des contrats, clauses et obligations
Mettre à jour régulièrement les contrats (marchés privés et publics) en lien avec les lois et normes en vigueur dans nos secteurs d’activité
Créer des contrats-type
Revoir le cadre contractuel métier et organiser une veille légale et règlementaire sur l’ensemble de nos métiers.
Contribuer aux réponses à nos appels d’offres notamment dans le cadre de marchés publics.
Rédiger des contrats avec l’ensemble des parties prenantes (clients, sous-traitants, fournisseurs…)
 
Suivi des engagements contractuels (contrats et avenants clients et sous-traitants/fournisseurs) jusqu’à leur terme
Garantir le respect des engagements contractuels clients et fournisseurs
Industrialiser et gérer le référencement des engagements contractuels en collaboration avec la DSI
 
Suivi des dossiers contentieux
Gestion, recensement et suivi des pré-contentieux et des contentieux, en relation avec les cabinets d’avocats
 
Veille juridique et mise à jour des documents contractuels nécessaires
Garantir cette veille sur l’ensemble de notre périmètre d’intervention : HDS, infogérance & Cloud, intégration des systèmes, Génie logiciel et Décisionnel
Apporter à la Direction une analyse permettant une compréhension complète de la problématique
Proposer et suivre les plans d’actions garantissant la conformité juridique.
 
 
Rôle de Délégué à la protection des données de l'entreprise (DPO)
Assurer la conformité des pratiques à la réglementation RGPD. Valider et revoir les clauses RGPD dans les contrats
Cartographier les traitements sur les données à caractère personnel
Organiser les processus de l’entreprise pour s’assurer de la prise en charge systématique des problématiques de protection des données à caractère personnel
Contrôler et documenter la conformité
Participer au traitement des incidents de sécurité
Gérer les demandes d’exercice de droit des personnes
 
 
Profil :
 
De formation juridique de type Master 2 Droit des affaires / Droit privée, avec une spécialité en droit du numérique.
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en entreprise et éventuellement partiellement en cabinet.
Vous disposez d’une expérience impérative dans le secteur des technologies de l’information (en ESN, édition de logiciels, etc.), et vous avez un fort intérêt pour l’univers des nouvelles technologies.
 
Selon votre expérience et votre niveau d’expertise, ce poste est ouvert à la fois :
-       à un(e) Responsable juridique déjà confirmé(e) dans le secteur des technologies de l’information
-       ou à un(e) Juriste d’entreprise déjà spécialisé(e) dans le secteur demandé
 
Vous avez des connaissances impératives de la réglementation RGPD, en droit de la propriété intellectuelle et des droits et règlements applicables au domaine du système d’information.
Des connaissances en marchés publics seront appréciées.
 
Capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles.
Grande rigueur, autonomie et esprit d’initiative.
Très bon relationnel et vous appréciez de collaborer de manière transversale en interne comme en externe.
Capacité démontrée à communiquer et à collaborer efficacement avec les autres.
Aptitude à travailler seul (e), mais également en équipe, avec un minimum de supervision.
 
Rémunération :35 - 42k€, selon expérience
 
Contrat à durée déterminée
Statut Cadre, 14 jours de RTT, tickets restaurant, prime vacances, mutuelle et prévoyance, CSE.
 
Contact :
 
Veuillez nous faire parvenir votre candidature à l’adresse suivante (CV et lettre de motivation) : via le lien fourni ou le cas échéant par email
recrutement@cis-valley.fr
 
Date limite de candidature : le 24 juin 2021
Un entretien sera prévu avec la Directrice de département et la Responsable juridique, en un seul entretien.
Description de l'annonce :

CDD -Poste basé en métropole bordelaise, au Haillan (33).
 
 
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité et parental, nous recherchons un Responsable Juridique H/F en contrat à durée déterminée, qui aura également le rôle de DPO (Data Protection Officer).
 
H/F Rattaché(e) à la Direction, vous êtes amené(e) à travailler avec toutes les parties prenantes de l’entreprises, que ce soit en interne (avec la direction, le service financier, le responsable sécurité des SI et assurance qualité, le service commercial, les départements techniques, les ressources humaines, etc.), ou en externe (les clients, les experts, les organismes professionnels et les cabinets d’avocat).
Vous participez également au développement de l’entreprise en étudiant les montages juridiques les plus favorables, en évaluant les risques et en réglant les litiges le cas échéant.
Vous sécurisez et défendez les intérêts de l’entreprise en fiabilisant sa contractualisation client et fournisseur.
 
Vos principales missions :
 
Sécurisation juridique des contrats, clauses et obligations
Mettre à jour régulièrement les contrats (marchés privés et publics) en lien avec les lois et normes en vigueur dans nos secteurs d’activité
Créer des contrats-type
Revoir le cadre contractuel métier et organiser une veille légale et règlementaire sur l’ensemble de nos métiers.
Contribuer aux réponses à nos appels d’offres notamment dans le cadre de marchés publics.
Rédiger des contrats avec l’ensemble des parties prenantes (clients, sous-traitants, fournisseurs…)
 
Suivi des engagements contractuels (contrats et avenants clients et sous-traitants/fournisseurs) jusqu’à leur terme
Garantir le respect des engagements contractuels clients et fournisseurs
Industrialiser et gérer le référencement des engagements contractuels en collaboration avec la DSI
 
Suivi des dossiers contentieux
Gestion, recensement et suivi des pré-contentieux et des contentieux, en relation avec les cabinets d’avocats
 
Veille juridique et mise à jour des documents contractuels nécessaires
Garantir cette veille sur l’ensemble de notre périmètre d’intervention : HDS, infogérance & Cloud, intégration des systèmes, Génie logiciel et Décisionnel
Apporter à la Direction une analyse permettant une compréhension complète de la problématique
Proposer et suivre les plans d’actions garantissant la conformité juridique.
 
 
Rôle de Délégué à la protection des données de l'entreprise (DPO)
Assurer la conformité des pratiques à la réglementation RGPD. Valider et revoir les clauses RGPD dans les contrats
Cartographier les traitements sur les données à caractère personnel
Organiser les processus de l’entreprise pour s’assurer de la prise en charge systématique des problématiques de protection des données à caractère personnel
Contrôler et documenter la conformité
Participer au traitement des incidents de sécurité
Gérer les demandes d’exercice de droit des personnes
 
 
Profil :
 
De formation juridique de type Master 2 Droit des affaires / Droit privée, avec une spécialité en droit du numérique.
Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en entreprise et éventuellement partiellement en cabinet.
Vous disposez d’une expérience impérative dans le secteur des technologies de l’information (en ESN, édition de logiciels, etc.), et vous avez un fort intérêt pour l’univers des nouvelles technologies.
 
Selon votre expérience et votre niveau d’expertise, ce poste est ouvert à la fois :
-       à un(e) Responsable juridique déjà confirmé(e) dans le secteur des technologies de l’information
-       ou à un(e) Juriste d’entreprise déjà spécialisé(e) dans le secteur demandé
 
Vous avez des connaissances impératives de la réglementation RGPD, en droit de la propriété intellectuelle et des droits et règlements applicables au domaine du système d’information.
Des connaissances en marchés publics seront appréciées.
 
Capacités d’analyse, de synthèse et rédactionnelles.
Grande rigueur, autonomie et esprit d’initiative.
Très bon relationnel et vous appréciez de collaborer de manière transversale en interne comme en externe.
Capacité démontrée à communiquer et à collaborer efficacement avec les autres.
Aptitude à travailler seul (e), mais également en équipe, avec un minimum de supervision.
 
Rémunération :35 - 42k€, selon expérience
 
Contrat à durée déterminée
Statut Cadre, 14 jours de RTT, tickets restaurant, prime vacances, mutuelle et prévoyance, CSE.
 
Contact :
 
Veuillez nous faire parvenir votre candidature à l’adresse suivante (CV et lettre de motivation) : via le lien fourni ou le cas échéant par email
recrutement@cis-valley.fr
 
Date limite de candidature : le 24 juin 2021
Un entretien sera prévu avec la Directrice de département et la Responsable juridique, en un seul entretien.

Informations complémentaires :
  • Référence éventuelle de l'annonce : CDD
  • Années d'expérience professionnelle : 5 à moins de 10 ans
  • Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 8 mois
  • Date d'entrée en poste : Courant juillet 2021
  • Revenu proposé : 35-42k euros
  • Niveau d'anglais demandé : Basique
  • Adresse web du Recruteur : https://www.cis-valley.fr/
  • Fonction : Responsables ou Directeurs juridiques
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
Plus de 20 ans93000 euros501 à 1000 personnesProvince
De 15 ans à moins de 20 ans108000 euros11 à 50 personnesProvince
Plus de 20 ans55000 euros1 à 3 personnesProvince
Plus de 20 ans63000 euros501 à 1000 personnesProvince
De 10 ans à moins de 15 ansnc euros251 à 500 personnesProvince
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