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Stage avocat Tech & Data (H/F) - 6 mois à partir de janvier 2025
Offre d'emploi : Stage avocat Tech & Data (H/F) - 6 mois à partir de janvier 2025
- Recruteur : Baker McKenzie A.A.R.P.I
- Publié : 30/09/2024
- Région : 75008 Paris (Ile de France)
Cabinet d'avocats d'affaires international présent dans 45 pays avec plus de 13 200 personnes et un chiffre d'affaires de 3,3 milliards de dollars, Baker McKenzie est crédité de la meilleure image de marque pour la douzième année consécutive, selon le classement « Global Elite Law Firm Brand Index 2022 » de Thomson Reuters.
A Paris, Baker McKenzie est un cabinet de premier plan avec près de 300 personnes. Notre équipe Tech & Data figure enTier 1 des classements Legal 500 EMEA France 2022 ainsi qu'en Band 1 du classement Chambers Europe-France 2022.
Nous assistons nos clients, en conseil (réglementaire et contrats) et en contentieux dans les domaines d’intervention suivants : grands projets informatiques, innovations technologiques, données personnelles, cybersécurité, transformation digitale, e-commerce et télécommunications.
Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres pratiques du cabinet (droit public, droit du travail, distribution et concurrence, droit des sociétés, droit bancaire, etc.). Nous avons une forte activité à l’international, en collaboration avec les différents bureaux de Baker McKenzie à travers le monde.
Le département Tech & Data du Cabinet recherche un(e) stagiaire pour une durée de 6 mois, à compter du mois de janvier 2025.
Vous assisterez les avocats du département, notamment pour effectuer des recherches juridiques, rédactions de notes, rédactions de projets de consultations, rédactions d'actes dans tous les domaines d'expertises du département.
Profil recherché :
De formation supérieure pré-CAPA, Ecole de Commerce ou Grandes Ecoles, complétée par un Master 2 en droit des Nouvelles Technologies.
Parfaite maîtrise de l'anglais juridique tant à l’écrit qu’à l’oral.
Vous avez démontré lors de précédents stages de très bonnes connaissances théoriques et pratiques sur des problématiques juridiques relevant ou s’approchant de nos domaines d’expertise. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de rigueur.
Des études à l'étranger (LL.M.-MBA) seraient un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Cabinet d’affaires prestigieux avec une culture de l’excellence, nous disposons d'un réseau unique d'experts internationaux. Doté d'un ADN international et d'une forte culture entrepreneuriale, nous offrons de véritables perspectives d'évolution et des possibilités de détachement lors de missions à l'étranger. Vous évoluerez dans un environnement de travail agile et innovant, conseillerez avec nous des clients de premier ordre. Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation structuré à travers la Baker University et nos Development Centers.
Engagé et responsable, Baker McKenzie entretient des relations étroites avec les principaux forums dédiés au développement durable, notamment le Forum économique mondial et le World Business Council for Sustainable Development, dont il a été le premier cabinet d'avocats membre. Depuis 2015, Baker McKenzie est membre du Pacte mondial des Nations Unies, s'engageant ainsi à une exemplarité en terme de responsabilité sociale. A ce titre, Baker McKenzie a adopté huit des dix-sept objectifs de développement durable mis en place par les Nations Unies, notamment l'égalité entre les sexes, la réduction des inégalités, la lutte contre les changements climatiques, et la paix, la justice et les institutions efficaces.
La Diversité et l'Inclusion font également partie des éléments fondamentaux Baker McKenzie, qui a mis en place un Comité Global Diversity & Inclusion, dont le but est de promouvoir la diversité au sein de la Firme. Il établit la stratégie de diversité et d'inclusion, crée des initiatives et suit les progrès réalisés grâce à un tableau de bord sur l'égalité des sexes et une enquête sur l'engagement des bureaux Baker McKenzie dans le monde.
Baker McKenzie s'engage à servir ses clients avec des solutions innovantes apportées par des talents diversifiés et une communauté inclusive, en favorisant un environnement dans lequel des personnes de toute origine, culture, sexe, orientation sexuelle, identité et expression de genre, religion, nationalité, âge, handicap, statut marital et parental peuvent réussir professionnellement et contribuer pleinement aux objectifs du cabinet.
Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation) par email.
Vous n’êtes pas dans l’obligation de mettre les éléments suivants sur votre CV : photo, date de naissance, lieu de naissance, adresse, ainsi que toute autre mention non nécessaire à l'étude de votre candidature.
- Date d'entrée en poste (à partir de) : 02/01/2025
- Niveau d'anglais demandé : Courant
- Fonction : Collaborateurs libéraux / salariés, et stages
Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...
Année(s) d'expérience. | Revenu brut annuel | Taille de l'entreprise | Région |
De 3 ans à moins de 6 ans | 40000 euros | 11 à 50 personnes | Paris (Ile-de-France) |
De 6 ans à moins de 8 ans | 90000 euros | 11 à 50 personnes | Paris (Ile-de-France) |
De 2 ans à moins de 3 ans | 60000 euros | 4 à 6 personnes | Paris (Ile-de-France) |
De 8 ans à moins de 10 ans | 110000 euros | 51 à 250 personnes | Paris (Ile-de-France) |
Plus de 20 ans | 67000 euros | 1 Ã 3 personnes | Paris (Ile-de-France) |
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