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Stage juriste droit social

Offre d'emploi : Stage juriste droit social

  • Recruteur : Sopra Steria Group
  • Publié : 16/09/2021
  • Région : Paris (Ile de France)
  • Type de contrat : Stage
  • Spécialités : Droit social
Au sein de Sopra Steria, vous serez intégré(e) à l’équipe de la Direction Juridique Sociale, qui comporte 14 collaborateurs et un Directeur Juridique Social, directement rattaché à la DRH Groupe. La Direction Juridique Sociale intervient en support des opérationnels (Directeurs, Managers, Responsables RH en Division, Assistants) au quotidien sur toutes les problématiques touchant au droit social, sur ses aspects individuels, collectifs et contentieux. Elle conduit et gère les relations sociales au sein de l’UES. La Direction Juridique Sociale apporte également son expertise sur tous les sujets transverses ayant des implications RH.
 
Vous aurez pour missionsde travailler avec plusieurs juristes droit social de l’équipe sur toutes les facettes du métier, dans un contexte multi-sites et multi-sociétés, au sein d’une UES, et notamment :
  • Support quotidien aux opérationnels, en apportant des réponses fiables et adaptées au droit applicable dans l’entreprise, sur tous les aspects de la vie du contrat de travail ;
  • Conseil aux opérationnels sur les procédures disciplinaires, les ruptures de contrat de travail et les procédures pré contentieuses en étant garant de leur conformité (rédaction de courriers de sanction, de courriers de licenciement, simulations financières, ruptures conventionnelles, procédures d’inaptitude, transactions…) ;
  • Support sur les contentieux en droit social, en lien avec les avocats et les opérationnels ;
  • Rédaction de notes juridiques sur différents thèmes ;
  • Participation à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel ;
Elève avocat à la recherche de votre stage PPI ou étudiant en Master 2 spécialisé en droit social, vous avez idéalement effectué un premier stage sur la pratique du droit social, en entreprise ou en cabinet.
 
Vous faîtes preuve de dynamisme, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un réel sens du service et êtes prêt(e) à vous investir sur des sujets nécessitant expertise juridique et pragmatisme. Vous êtes réactif(ve) et avez une réelle capacité d’analyse. Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Power Point).
Description de l'annonce :

Au sein de Sopra Steria, vous serez intégré(e) à l’équipe de la Direction Juridique Sociale, qui comporte 14 collaborateurs et un Directeur Juridique Social, directement rattaché à la DRH Groupe. La Direction Juridique Sociale intervient en support des opérationnels (Directeurs, Managers, Responsables RH en Division, Assistants) au quotidien sur toutes les problématiques touchant au droit social, sur ses aspects individuels, collectifs et contentieux. Elle conduit et gère les relations sociales au sein de l’UES. La Direction Juridique Sociale apporte également son expertise sur tous les sujets transverses ayant des implications RH.
 
Vous aurez pour missionsde travailler avec plusieurs juristes droit social de l’équipe sur toutes les facettes du métier, dans un contexte multi-sites et multi-sociétés, au sein d’une UES, et notamment :

  • Support quotidien aux opérationnels, en apportant des réponses fiables et adaptées au droit applicable dans l’entreprise, sur tous les aspects de la vie du contrat de travail ;
  • Conseil aux opérationnels sur les procédures disciplinaires, les ruptures de contrat de travail et les procédures pré contentieuses en étant garant de leur conformité (rédaction de courriers de sanction, de courriers de licenciement, simulations financières, ruptures conventionnelles, procédures d’inaptitude, transactions…) ;
  • Support sur les contentieux en droit social, en lien avec les avocats et les opérationnels ;
  • Rédaction de notes juridiques sur différents thèmes ;
  • Participation à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel ;
Elève avocat à la recherche de votre stage PPI ou étudiant en Master 2 spécialisé en droit social, vous avez idéalement effectué un premier stage sur la pratique du droit social, en entreprise ou en cabinet.
 
Vous faîtes preuve de dynamisme, vous êtes rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez un réel sens du service et êtes prêt(e) à vous investir sur des sujets nécessitant expertise juridique et pragmatisme. Vous êtes réactif(ve) et avez une réelle capacité d’analyse. Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, Power Point).

Informations complémentaires :
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 10 ans à moins de 15 ans52000 euros251 à 500 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 8 ans à moins de 10 ans37000 euros51 à 250 personnesParis (Ile-de-France)
De 2 ans à moins de 3 ans40000 euros51 à 250 personnesParis (Ile-de-France)
De 2 ans à moins de 3 ans25000 euros11 à 50 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 6 ans à moins de 8 ans32225 euros501 à 1000 personnesIle-de-France (hors Paris)
[ Voir tous les profils ]

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