LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Et voilà mon coup de gueule habituel …

Je sais, ce n’est pas très constructif, mais cela fait du bien de râler un peu

Voilà, force est de constater que les filles sont légion en fac de droit : la branche a d’ailleurs la réputation de se féminiser à vitesse grand V… Mais, jeunes diplômées FILLES, savez-vous ce qui vous attend dans le monde du travail ????

Déjà une discrimination à l’embauche surtout quand se profile le cap des 25/30 ans.

Voilà ce qu’on entend quand il est question d’embaucher une fille :

Elle est célibataire, c’est une frustrée, dépressive…
Vivant en couple : elle attend d’être en CDI pour faire un môme
Elle a déjà des enfants : elle va en avoir d’autres ou elle va s’absenter au moindre rhume (j’entends encore cela à mon sujet alors que je n’ai manqué que 2 jours l’année dernière pour une varicelle et que je martèle à mon directeur que j’ai la crêche, 2 mamies et 2 nounous pour me relayer en cas de pépin)

Une fois embaûchée (ouf !)…

Si elle travaille en libéral et qu’à 30 ans il lui prend l’idée totalement saugrenue et contre-nature d’avoir un enfant : il faut qu’elle s’attende à gagner moins que le SMIC pendant 2 ans. Et devoir reconquérir ses galons à son retour (fatiguée ou non)…

Si elle est salariée, il faut qu’elle s’attende à voir un brutal coup de frein à sa progression en entreprise entre 30 et 35 ans tandis que ces collègues hommes continueront leur bonhomme de chemin.

Il faudra qu’elle fasse preuve de 2 fois plus de rigueur, car on mettra plus facilement sa parole en doute.

Il faudra qu’elle s’habitue à supporter les remarques condescendantes et paternalistes de vieux grigous (ils appellents cela la galanterie). Remarque : qu’on me tienne la porte en sortant je m’en fous, je sais le faire.

J’ajoute, jeunes diplômées filles, qu’il se murmure par ci par là que c’est à cause de vous que la profession se dévalorise. Alors qu’un avocat, que diable ! Cela doit être viril, combattif… Ah oui, c’est vrai, les femmes sont plus psychologues : elles sont très bonnes pour régler les affaires de famille, pour s’occuper des cas sociaux. Mais l’argent, le pouvoir, la négociation, c’est une affaire de mecs, quoi ! Il faut avoir des c… pour cela.

Mais pour affronter toutes les difficultés décrites plus haut, il en faut aussi, non ?

J’ajoute que personne ne viendra vous féliciter parce que vous avez réussi en une journée à : assurer une négociation en téléconférence à Londres + rédiger les conclusions du Grand Avocat Bidule + licencier une nounou incapable + conduire le petit dernier à sa visite médicale pour son rappel BCG + passer au pressing + faire décongeler un Findus à 22h juste avant de vous écrouler sur le canapé.

Si quelqu’un me répond que ce sont là des lieux communs, un mauvais pastiche de l’édito de « ELLE », je lui réponds que c’est MON QUOTIDIEN.

Alors bien sûr, il y a les supers nanas qui gèrent tout à 100 % : j’en ai croisé quelques unes sur « Envoyé Spécial » l’autre jour … mais dans la vie de tous les jours, jamais.

Par contre, des filles frustrées oui : celles qui macèrent dans un congé parental plus au moins consenti, celles qui flippent de ne pas avoir d’enfant à 35 ans, celles qui divorcent parce que trop c’est trop et que leur mec ne supporte plus d’être marié à une nana crevée 24h/24h…

Alors courage les filles : le sexe fort c’est nous !

P.S. J’adooore les hommes, je leur reproche juste, de ne pas toujours se rendre compte du boulot que nous abattons !

Amitiés
Bess

P.S. J’adooore les hommes, je leur reproche juste, de ne pas toujours se rendre compte du boulot que nous abattons !

Ah oui .... Et part pousser des coups de gueule ... Tu bosses dès fois ????????

Je blague .... hihi



[Message du modérateur] Lito, étant donné la multiplication de messages "type café" hors du Café, nous vous rappelons que l'utilisation intensive de smileys, d'images ou de remarques sans rapport avec le sujet sont réservées au café.
Merci de respecter cette règle.

des fois, surement...

dès fois, je suis moins sure, mais je ne veux pas répondre pour Bess

Je n'ai qu'un mot à dire après lecture de votre post, c'est "BRAVO" !

La seule chose qu'il ne faut pas faire, c'est observer le silence poli de la résignation et vous l'avez bien compris !

Ceci dit, je ne puis vous être d'un grand secours si ce n'est de vous assurer de mon soutien moral !

En espérant que ce coup d egueule sera utile, je suis parfaitement d'accord avec vous Bess... Comment peut-on être contre, d'ailleurs...?

Je place votre ou de gueule dans la droite ligne de la question de l'égalité hommes femmes au boulot. Je ne m'explique pas pourquoi une femme devrait toucher un salaire inférieur à celui d'un homme pour le même poste, ni pourquoi une femme avec le même parcours professionnel ou universitaire serait moins compétente ou valable professionnellement qu'un homme... Enfin, ce ne sont là que quelques éléments de discussion parmi tant d'autres...

Hervé a écrit :En espérant que ce coup d egueule sera utile, je suis parfaitement d'accord avec vous Bess... Comment peut-on être contre, d'ailleurs...?

Je place votre ou de gueule dans la droite ligne de la question de l'égalité hommes femmes au boulot. Je ne m'explique pas pourquoi une femme devrait toucher un salaire inférieur à celui d'un homme pour le même poste, ni pourquoi une femme avec le même parcours professionnel ou universitaire serait moins compétente ou valable professionnellement qu'un homme... Enfin, ce ne sont là que quelques éléments de discussion parmi tant d'autres...

C'est pas ce que tu dis en MSG ... mais bon je suis discret ....

En revanche bien entendu à formation, diplôme et éxpérience équivalent, le salaire et les conditions de travail doivent être équivalents ...

MP : "l'utilisation intensive de smileys, d'images" ... vous avez vu le boulot ....

Personnellement (un peu d'humour ne fait jamais de mal) et en tant qu'homme, le slogan "des femmes et du travail" me convient parfaitement.

Quoiqu'il en soit, je comprends tout à fait le ras le bol exprimé, c'est vrai qu'aujourd'hui être une femme c'est trés difficile, mais être un homme, pour des raisons différentes, c'est vachement dur aussi. Il nous faut en effet réinventer une manière d'être un homme qui ne nous a pas été léguée par nos pères, plus en adéquation avec l'inéluctable émancipation des femmes.
Ce que je regrette le plus finalement, dans cette histoire c'est qu'à cause de ces difficultés, on trouve maintenant dans le petit monde du travail, des femmes qui font preuve des mêmes perversions autrefois réservées au hommes, reproduisant bientot l'oppression dont elles ont pu être victimes sur les hommes nouveaux qui les approchent, et qui ne sont pas élevés, éduqués comme ceux qu'elles ont du affronter. Qu'il est agréable d'avoir pour supérieur hiérarchique une femme qui n'a pas abandonné l'idée d'être une femme avec ces qualités dont elles sont les seules à savoir faire preuve. Alors je le dis bien haut, vous les femmes, ne laissez pas tomber ce qu'il y a de beau en vous, face aux difficultés, et sachez le, les hommes qui arrivent ne sont pas forcément tous du même bois que les anciens... Rien ne sert de nous opposer, sachons enfin nous retrouver et travailler ensemble. Amen...

C’est amusant, ce sont essentiellement des mecs qui m’ont répondu…

Quand je dis que j’adooore le hommes, il n’y a aucune ironie : je dirais même que je m’entends mieux avec mes collègues hommes qu’avec mes collègues femmes.

C’est peut-être une impression mais je les trouve plus « détendus » au travail que les femmes… et c’est bien normal, compte-tenu du stress que certaines doivent supporter (cf mon premier post).

Je me sens d’autant plus libre d’en parler que je suis une fille… mais je trouve mes collègues femmes trentenaires extrêmement crispées.

A leur décharge, il faut dire que face à la situation décrite plus haut et notamment au fait que nous avons plus de mal à être écoutées et prises au sérieux, certaines femmes ont tendance à être constamment sur la défensive et adoptent une attitude extrêment rigide… limite parano.

Et des occasions d’être parano, il y en a plein.

Et puis, cette crispation passe avec les années. J’ai croisé dans des formations de « vieilles » juristes de 45-50 ans. Elles ont une sourire entendu quand je peste contre la condescendance de certains managers vis-à-vis des nanas. J’ai l’impression que cela leur a donné de la force et qu’elles ont moins besoin de s’agiter pour se faire entendre… c’est peut-être le seul bénéfice du temps qui passe.

Bon appétit !

Bess

Euh, faudrait pas croire non plus que les hommse, parce qu'ils sont des hommes sont épargnés par les situations stressantes ou (très) délicates à gérer d'un point de vue personnel et juridique dans leur poste

Euh... rien à voir, mais pourquoi certains sont "membres actif de la communauté", d'autres "vétérans", d'autres "piliers", etc...

Bess
Membre Actif de la Communauté (ça en jette, ouaaaahh!)