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Recherche de stage ou premier emploi?

MessagePosté: Dim 09 Oct 2005 22:05
de baya
Bonjour à tous,
Je vais passer le CRFPA en 2006 mais l'année j'aimerais trouver un job ou un stage. Faut-il préciser ce que l'on cherche dans ls lettres de motivation: stage ou CDD?Ou juste "expérience"?Parce qu'on sait jamais s'il compte nous employer et qu'on met stage... Est-ce mieux de chercher en cabinet d'avocats ou en entreprise? Je suis completement pommée et je ne sais pas comment m'y prendre!
Merci de m'aider! :wink:

MessagePosté: Lun 10 Oct 2005 14:13
de Herminejov
Bonjour Baya,

Concernant les cabinets d'avocats, la réponse est facile: les cabinets n'emploient généralement pas de juriste. Si tu n'as pas le CAPA, tu ne peux que postuler à un stage, sauf si tu es prête à être assistante juridique. Il n'y a qu'en province où, éventuellement, tu pourrais trouver un poste de juriste dans un cabinet d'avocat (mais ce n'est certainement pas facile non plus).

Si tu tiens à rester chez les avocats, tu peux en revanche trouver des stages payés (et même très bien parfois) mais plutôt dans les structures de type anglosaxon (ou alors chez un avocat altruiste mais c'est rare :lol: ) . Il y a aussi des cabinets qui offrent des réménurations moins intéressantes (le fameux 327€15) mais évolutives (50€ de plus par mois par exemple).

Cependant, soyons réalistes, la plupart des avocats n'ont rien d'autre à offrir que les 327€15 sur lesquels ils ne payent aucune charge et ce même si tu restes un an. :( :( :(

D'un autre côté:
- il est beaucoup plus facile de trouver ce genre de stages;
- si tu choisis le stage, tu peux imposer tes horaires à ton "employeur" et donc assister aux cours de l'IEJ;
- sur une année, tu peux faire 2 ou 3 stages différents en cabinet et avoir un super CV.

Je ne connais pas assez le monde des enterprises pour te donner des tuyaux.

De toute façon, rien ne t'empêche d'envoyer des candidatures spontannées pour des stages et de répondre à des offres d'emploi ou l'inverse.

Le plus drôle (ou le plus effrayant), c'est qu'aujourd'hui de nombreuses personnes qui cherchent des boulots se voient proposer un stage! :shock:

Bon courage en tout cas.

Herminejov

Merci !

MessagePosté: Lun 10 Oct 2005 14:31
de Jeromine
Au moins nous avons une réponse claire !
Je me suis toujours interrogée sur la possibilité d'obtenir un poste de juriste (sans le CAPA) en cabinet d'avocat ...
:?: Question à Herminejov (ou à d'autres) : pensez-vous qu'il soit possible EN PROVINCE de trouver un poste de juriste dans un cabinet d'avocat spécialisé (sachant que j'ai une spécialisation bien précise, que je n'ai exercé qu'en entreprise et que je voudrais cibler les avocats de ma région ayant déclaré cette spécialisation) ?
Quel intérêt pour un avocat de prendre un juriste plutôt qu'un stagiaire post CAPA ou qu'un collaborateur libéral ?
Dois-je préciser que je recherche un poste de juriste et rajouter "ou d'assistante juridique" car un poste d'assistante me conviendrait aussi, mais dans ce cas est-ce que ça n'est pas mal vu (manque d'ambition, dévalorisation) pour quelqu'un qui a un 3ème cycle en droit, le risque étant de se voir refuser un poste de juriste car prête à accepter un poste d'assistante.
Merci de m'éclairer ... :D

MessagePosté: Lun 10 Oct 2005 16:39
de HelN
Bonjour Jeromine,
Les postes de juristes en cabinet d'avocat existent en province, dans les cabinets anglo-saxons notamment, mais souvent avec exigence de passer le capa dans les x années qui viennent.
Le capa est maintenant souvent demandé, pour deux raisons je pense : s'ils recrutent sous le statut salariés, les cabinets ne paient pas les mêms cotisations sociales pour les avocats salariés (ie titulaires du capa) que pour les juristes (15% de cotisations salariales par exemple, contre 25% environ pour des juristes non titulaires du capa, je n'ai pas les proportions de charges patronales, mais on doit retrouver la même différence) ; de même, s'ils recrutent en libéral, les cabinets ne paient pas de cotisations sociales pour les collaborateur libéraux, et le code du travail ne leur est pas applicables (pas de RTT, pas de tickets resto et autres avantages salariaux.)
En ce qui concerne le poste "juriste" ou "assistante juridique", je pense que ça dépend de ta spécialité. Mais je connais des "assistantes juridiques" titulaires d'un troisième cycle qui se trouvent très bien dans leur job !

MessagePosté: Lun 10 Oct 2005 18:04
de Herminejov
Baya et Jéromine,

Concernant la province, je n'ai pas la même vision qu'HelN. Pour moi, ce sont plutôt les cabinets d'avocats "tradi" ou de petites structures en droit des affaires / droit social qui recrutent des juristes. Je pense que leur motivation est liée aux difficultés de recruter (je parle des petits barreaux: Orléans...). Et puis, ils sont moins attachés au titre, aux diplomes....

Le seul cabinet anglo-saxon de province (Lyon) ds lequel j'ai passé un entretien ne recrutait que des avocats, pourtant salariés! :shock: Toutefois, si on a de l'expérience, un cabinet aglosaxon (qui par définition réalise 90% de conseil et seulement 10% de contentieux) pourra certainement être intéressé.

Pour le choix entre assistante juridique et juriste ou stagiaire, tout dépend des objectifs poursuivis et des délais qu'on se fixe. Trouver un stage peut se faire très rapidement. Trouver un poste de juriste, c'est une autre affaire!

Je ne sais pas trop ce que penserait un employeur d'une expérience d'assistante mais:
- cela veut dire que tu connais très bien le fonctionnement d'un cabinet et la rigueur qu'il faut avoir ds le métier d'avocat;
- il te restera la scolarité du CRFPA pour faire un ou deux stages et enrichir ton CV;
- rien ne t'empêche de faire plusieurs mois d'assistante et un pti stage de deux mois après!
Ce qu'il faut c'est avoir des stages sur ton CV le jour où tu sortiras du CRFPA car c'est là que se fait la différence, tout le monde ayant aujourd'hui un ou deux troisièmes cycles et/ou une école de commerce.

Cocnernant la rédaction de tes lettres de motiv°, les cabinets recherchant plutôt des avocats, c'est sur qu'ils risquent plus de proposer un poste d'assistante juridique. D'un autre côté, il faut encore que le cabinet auquel on adresse sa demande cherche une assistante juridique.

Regarder sur le site du village de la justice, le site de Paris 1, le site du conseil national des barreaux, le site du barreau de Bordeaux, le site du barreau de Lyon pour les postes de juriste et d'assistante juridique...

PS: il y a aussi les assistants de justice qui sont à la frontière entre le stagiaire et le juriste (et c'est très bien vu).

Bon courage.

Herminejov

merci

MessagePosté: Mar 11 Oct 2005 13:56
de Jeromine
Merci pour ces réponses :lol:
Je vais m'orienter vers le poste d'assistante juridique dans les cabinets d'avocats de ma région (pas de stages pour moi, j'ai déjà 3 ans d'expérience comme juriste d'entreprise mais j'ai changé de région et les postes de juriste d'entreprise en province sont très rares, 1 offre tous les deux mois dans ma ville en moyenne pour beaucoup de candidats :oops: )

MessagePosté: Mar 11 Oct 2005 14:00
de Herminejov
Bonne route à toi Jéromine!

Que l'esprit de Portalis,de Cambacérès et de Chartier t'accompagnent! :winkL:

Herminejov

MessagePosté: Mar 11 Oct 2005 19:43
de Guilain
Herminejov a écrit :Bonne route à toi Jéromine!

Que l'esprit de Portalis,de Cambacérès et de Chartier t'accompagnent! :winkL:

Herminejov

et surtout celui d'Airbus ! :wink:

MessagePosté: Mer 12 Oct 2005 11:43
de baya
merci à tous pour vos réponses, rest plus qu'à chercher!