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stage et nécessité d'une première expérience

MessagePosté: Ven 10 Nov 2006 18:18
de aurelle
Je viens de tomber sur une annonce pour un stage en entreprise précisant "une première expérience au sein de la direction juridique d'une grande entreprise et nécesaire"...
N'y a t-il pas une légère incohérence dans la démarche? C'est le serpent qui se mord la queue: si pour rechercher un stage, qui est censé donner une première expérience, il faut déjà de l'expérience, n'est-on pas dans une petite impasse?
C'est scandaleux de voir à quel point les entreprises ne prennent même plus la peine de maquiller leur besoin en personnel en offre de stage renouvellable à l'infini...
Qu'en pensez-vous?

MessagePosté: Ven 10 Nov 2006 19:29
de Louis

Re: stage et nécessité d'une première expérience

MessagePosté: Lun 13 Nov 2006 16:03
de Erick
aurelle a écrit :Je viens de tomber sur une annonce pour un stage en entreprise précisant "une première expérience au sein de la direction juridique d'une grande entreprise et nécesaire"...
N'y a t-il pas une légère incohérence dans la démarche? C'est le serpent qui se mord la queue: si pour rechercher un stage, qui est censé donner une première expérience, il faut déjà de l'expérience, n'est-on pas dans une petite impasse?
C'est scandaleux de voir à quel point les entreprises ne prennent même plus la peine de maquiller leur besoin en personnel en offre de stage renouvellable à l'infini...
Qu'en pensez-vous?


Je suis entièrement d'accord avec vous, c'est scandaleux mais que faire ?

Bon courage pour la suite.

MessagePosté: Lun 13 Nov 2006 17:06
de smk
Je recherche un stagiaire avec Bac + 5 droit des affaires, LLM à Cambridge ou Harvard apprécié, au moins 3 ans d'expérience.
Indemnités = 600 € + carte orange
Possibilité d'évoluer chef stagiaire.

MessagePosté: Lun 13 Nov 2006 18:51
de Erick
smk a écrit :Je recherche un stagiaire avec Bac + 5 droit des affaires, LLM à Cambridge ou Harvard apprécié, au moins 3 ans d'expérience.
Indemnités = 600 € + carte orange
Possibilité d'évoluer chef stagaire.
lol -) lol -) lol -)

MessagePosté: Lun 13 Nov 2006 19:17
de lolopeel
Tout est dans le : "+ carte orange"....

:shock: :shock: :cry: :cry:

Est ce que etre chef stagiaire signifie se faire avoir encore plus que celui qui n'est que stagiaire ?

A quand les stagiaires juniors, stagiaires seniors, stagiaires associés...?

super stagiaire

MessagePosté: Mar 14 Nov 2006 0:44
de pipass
stagiaire sénior et stagiaire manager ce existe déjà

MessagePosté: Mar 14 Nov 2006 9:34
de lolopeel
Vraiment, je les plains tous autant qu'ils sont alors...! l-o

MessagePosté: Mar 14 Nov 2006 12:38
de Sayuri
Ah ces stages! C'est toujours une entourloupe de plus!
Je te conseil de postuler à ces stages où l'on demande de l'expérience en tant que stagiaire. Si on te reproche ton manque d'expérience tu pourras toujours leur répondre que si tu avais de l'expérience ce n'est pas un stage mais un emploi que tu rechercherais!
Surtout n'hésites pas à refuser des stages à 30% du SMIC car tu vaux surement plus que ça. Tu n'es pas un esclave des temps modernes.
Bon courage.