LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

A toutes et à tous,

Je voulais vous soumettre les quelques conseils qui m'ont été donnés par une professionnelle pour décrocher des entretiens et voire même un boulot :

- Tout d'abord, il faut prendre son téléphone et s'adresser directement à la personne qui s'occupe du recrutement afin de prendre RDV et lui remettre votre candidature en main propre. Si cette personne refuse de vous rencontrer, il faut se rendre directement à la société avec son CV sur [b]papier gris [/b]et le tout sous une belle enveloppe [b]parfumée[/b] ! ! ! Car selon cette professionnelle, si les jeunes diplômés ne décrochent pas des entretiens et ne retiennent pas l'attention de leur recruteur, c'est parce que leur candidature ne sort pas du lot ! De cette manière, il ya de fortes chances pour que le recruteur retienne notre tête !

Si, par exemple, le DRH est absent ou en déplacement, ne pas hésiter à dire à la personne se trouvant à l'accueil "ça tombe bien car j'ai rien à faire cet après-midi, je vais l'attendre...". Ainsi, il faudrait camper dans la société jusqu'au retour du DRH.

Selon cette personne, c'est de cette manière que le candidat doit montrer sa motivation

- Ensuite, ce qui importe dans le CV, c'est la photo.
Moi, je pensais que le candidat devait sur cette photo avoir l'air serieux.
Mais, cette personne m'explique que la photo doit être marrante pr accrocher le recruteur càd prendre une photo de REVEILLON

- Enfin et là je m'adresse aux filles : le jour de l'entretien, il faut mettre une jupe et bien forcer sur le rouge à lèvres de couleur ROUGE VIF. Ne pas hésiter à montrer au recruteur que l'on est une VRAIE FILLE (collier, bijoux, faux-ongles, etc.........).

En fait, à l'ssue de l'entretien avec cette personne, j'avais l'impression que le juriste devait véhiculer l'image d'un FANFARON voire même d'un PLOOK.

[i][b]C'est pour cela que j'attends vos réactions...[/b][/i]

Cordialement


NB : les JD (tjs selon les dires de cette personne)réduisent leur chance d'avoir des entretiens en ne répondant pas à des offres d'emploi où il est exigé 5 à 10 ans d'experience même si le candidat n'a que 6 mois de stage derrière lui, car en réalité, ce qui compte c'est le CULOT et non l'EXPERIENCE !

Je vous assure que cette personne n'avait pas bu ce jour-là.

C'est un gag

Juste une remarque au débotté. Les juristes ont l'image de gens sérieux (voire parfois austères). Lutter contre cette image un peu trop caricaturale oui, faire n'importe quoi non !

A vous écouter, la prochaine fois, je viens en tricycle avec un nez rouge et une bouteille de champ'

franchement, je ne sais pas qui vous a donné ces conseils mais je ne les retiens même pas!!!!!!! oui,il faut prendre son téléphone pour suivre sa candidature, éventuellement rencontrer le futur recruteur dans l'optique d'un entretien d'embauche.

Je pense qu'il faut être naturel. Puis bon, je veux bien qu'on soit pas sérieux sur la photo mais au point de mettre une photo de clown, il faut arrêter le délire....

Pour ma part, en tant que jeune diplômé, je répondais à toutes les offres qu'on demande 2 ou 10 d'experience. je savais que j'avais aucune chance mais bon au moint j'avais tenté. Car je connais pas bcp d'annonces où on demande un débutant

François,

Je vous assure que ce n'est pas un gag et j'en renviens tjs pas de cet entretien.

Le pire ds tout ça, c'est que la dame en question est avocate avec bcp d'experience et me tenait ce discours avec une forte conviction.

ce n'est pas une référence... une seule personne!

c'est marrant j'en entend beaucoup des comme ça en ce moment, donc ce n'est pas la seule mais la photo, le rouge à levre et le reste chapeau, ça me fait rire, aprésje sais pas les JD qui sont comme moi en recherche d'emploi mais j'entend 5 fois par jour des gens me dirent

"Si j'avais ton age je creerai mon entreprise"

Evidemment c'est simple il suffit de monter une entreprise, en 5 minutes, avec un projet originale qui se trouve en 1 heure, et hop dans 3 mois on sera la plus grosse netreprise du cac 40 voila le discours.

Voila des disours de la part de personne qui en plus travaillent en entreprise

Heyhey a écrit :- Enfin et là je m'adresse aux filles : le jour de l'entretien, il faut mettre une jupe et bien forcer sur le rouge à lèvres de couleur ROUGE VIF. Ne pas hésiter à montrer au recruteur que l'on est une VRAIE FILLE (collier, bijoux, faux-ongles, etc.........).

y aurait comme une bouffée de féminisme qui me ferait réagir méchamment à ça.....

Etes-vous d'accord pour le coup du CV sur papier gris dans une[b]envoloppe parfumée [/b]pour envouter et faire rêver le recruteur ?

Cordialement

Heyhey a écrit :- Enfin et là je m'adresse aux filles : le jour de l'entretien, il faut mettre une jupe et bien forcer sur le rouge à lèvres de couleur ROUGE VIF. Ne pas hésiter à montrer au recruteur que l'on est une VRAIE FILLE (collier, bijoux, faux-ongles, etc.........).

Et si le recruteur est une femme

fifi a écrit :ce n'est pas une référence... une seule personne!

et c'est certainement pas une specialiste du recrutement