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46 article(s) trouvé(s) correspondant(s) au TAG :

# dommages-intérêts


Offres de reclassement ne comportant pas les 6 mentions légales = licenciement économique sans cause.

Par Frédéric Chhum, Avocat et Elise de Langlard, Juriste.
Frédéric CHHUM

Dans un arrêt du 23 octobre 2024 (n° 23-19629) publié au Bulletin, la Cour de cassation rappelle avec fermeté l’importance d’une offre de reclassement claire et détaillée en cas de licenciement (...)

29 novembre 2024

La responsabilité contractuelle dans les textes internationaux.

Par Chaimae Marzaq.
chaimae Marzaq

La responsabilité contractuelle dans les textes internationaux est essentielle pour assurer la justice et l’efficacité dans les transactions globales. La compréhension et la gestion de ces (...)

21 juin 2024

La nullité suppose une restitution, la responsabilité des dommages-intérêts !

Par Cyril Chabert, Avocat.
Cyril Chabert

On ne le répètera jamais assez : la nullité suppose une restitution, la responsabilité des dommages-intérêts ! Nullité du contrat, restitution, préjudice, dommages-intérêts… Chaque notion juridique a une (...)

5 avril 2024

Violation du RGPD et droit à réparation.

Par Debora Cohen, Avocat.
Debora Cohen

Le 4 mai 2023, la Cour de justice de l’Union européenne (ci-après, la « CJUE ») a rendu un arrêt dans lequel elle devait se prononcer sur le droit à la réparation d’un dommage moral résultant d’un (...)

13 septembre 2023

Harcèlement moral, nullité du licenciement et dommages-intérêts.

Par Jérémy Duclos, Avocat.
Jérémy DUCLOS

Dans un arrêt rendu le 1er juin 2023 (n° 21-23.438), publié au bulletin, la chambre sociale de la Cour de cassation a traité la question du cumul de dommages-intérêts lorsque le salarié invoque des (...)

14 juin 2023

Le “double effet Kiss Cool” du harcèlement moral : nullité du licenciement et dommages-intérêts.

Par Thomas Courvalin, Avocat.
Thomas Courvalin

L’octroi de dommages-intérêts pour licenciement nul en lien avec des faits de harcèlement moral ne saurait faire obstacle à une demande distincte de dommages-intérêts pour harcèlement moral. Soc. 1 juin (...)

9 juin 2023

Nullité de la rupture conventionnelle conclue dans un contexte de harcèlement moral.

Par Marilou Ollivier, Avocat.
Marilou Ollivier

Dans un arrêt rendu le 1er mars 2023, la Cour de cassation a annulé une rupture conventionnelle au motif que la salariée se trouvait, au moment de la signature, dans une situation de violence morale (...)

20 mars 2023

Dommages-intérêts : Objet des demandes et pouvoir du juge.

Par Lily Ravon, Avocate.
Lily Ravon

Le choix des demandes soumises au juge est primordial car ce sont elles qui circonscriront l’objet du litige et le juge n’a pas le pouvoir de les modifier.

27 janvier 2023

Remises de fin d’année et déséquilibre significatif.

Par Jérôme Guicherd, Avocat.
Jérôme GUICHERD

Dans la relation entre l’entrepreneur principal et son sous-traitant, si les clauses relatives aux remises de fin d’année ne sont pas nulles, elles peuvent néanmoins créer un déséquilibre significatif (...)

4 avril 2022

Une semaine de travail dépassant 48 heures cause nécessairement un préjudice au salarié.

Par Cécile Villié, Avocat.
Cécile Villié

Selon la Cour de cassation, « le seul constat du dépassement de la durée maximale de travail ouvre droit à la réparation ».

9 mars 2022

La propriété acquisitive et la responsabilité civile délictuelle.

Par Nadège Gassend, Docteur en Droit.
Nadège GASSEND

La responsabilité civile délictuelle est souvent négligée tandis qu’il s’agit d’une grande branche du droit ayant une forte influence dans de nombreuses branches du droit dont en droit de la propriété. (...)

29 novembre 2021

Le bureau du droit d’auteur des États-Unis crée le "Copyright Claims Board".

Par Marie-Andrée Weiss, Avocat.
Marie-Andrée Weiss

Le Copyright Alternative in Small-Claims Enforcement Act of 2020 (Case Act of 2020), une loi fédérale des États-Unis du 27 décembre 2020, crée un tribunal administratif pour les questions liées au (...)

17 mars 2021

La réparation du préjudice résultant d’un licenciement vexatoire.

Par Jérémy Duclos, Avocat.
Jérémy DUCLOS

Dans un arrêt du 16 décembre 2020, publié au bulletin, la chambre sociale de la Cour de cassation s’est prononcée sur la réparation du préjudice résultant des circonstances vexatoires qui ont accompagné (...)

1er février 2021

L’incidence du "barème Macron" sur l’indemnisation du licenciement.

Par Philippe de Niort, Avocat.
Philippe de NIORT

Un plafonnement de l’indemnisation du licenciement ? En réalité, la loi du 29 mars 2018 ayant ratifié diverses ordonnances prises sur le fondement de la loi d’habilitation du 15 septembre 2017, n’a (...)

21 juillet 2020

Pas de CSE = préjudice causé au salarié.

Par Xavier Berjot, Avocat.
Xavier BERJOT

La Cour de cassation (Cass. soc. 8-01-2020, n° 18-20591) vient de le rappeler : l’absence d’institutions représentatives du personnel constitue une faute qui cause un préjudice aux salariés. Cette (...)

4 février 2020

Licenciement injustifié : CSG -CRDS sur les dommages-intérêts dans le système antérieur au barème Macron.

Par Marie-Paule Richard-Descamps, Avocat.
Marie- Paule Richard-Descamps

La chambre sociale de la Cour de cassation, dans un arrêt du 13 février 2019, (Cass. soc., 13 février 2019, nº 17-11.487 FS-PB) se prononce sur l’assujettissement à la CSG et à la CRDS des indemnités (...)

1er mars 2019

Conséquences de la rupture du PACS ou du concubinage.

Par Marie-Charlotte Lazzarotti, Avocat.
Marie-Charlotte Lazzarotti

Au moment de leur rupture, les couples non-mariés (concubins, partenaires pacsés) sont confrontés à des difficultés procédurales que les couples mariés ne rencontrent pas. En effet, les couples (...)

20 septembre 2018

L’inexécution de la promesse de porte-fort ne peut être sanctionnée que par des dommages-intérêts.

Par Pierre-Emmanuel Bastard Chauchard, Avocat.
Pierre-Emmanuel Bastard

Par un arrêt du 7 mars 2018 (Cass. 1ère civ., 7 mars 2018, n°15-21.244), la Cour de cassation rappelle que l’inexécution de la promesse de porte-fort ne peut être sanctionnée que par la condamnation de (...)

2 avril 2020

“Best Face” : Samsung fait pâle figure en Floride.

Par Jérémie Leroy-Ringuet, Élève-avocat
Jérémie Leroy-Ringuet

L’entreprise sud-coréenne vient d’être condamnée en première instance à au moins 4,3 millions de dollars de dommages-intérêts par le Tribunal fédéral de District de Floride du Sud pour contrefaçon de (...)

28 février 2018

710.000 dollars de dommages-et-intérêts et Grumpy Cat retrouve le sourire !

Par Pierre Langlais et Cécile Guyot, Avocats.
Pierre Langlais Cécile GUYOT

Aux Etats-Unis comme en France, toute utilisation d’une marque enregistrée ou d’une image protégée par le droit d’auteur (faisant généralement, outre atlantique, l’objet d’un enregistrement) est (...)

13 janvier 2022

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