Rédaction du Village de la Justice

Le Barreau de Paris a publié en mars 2025 une enquête intitulée "Santé des avocates et avocats du barreau de Paris" [1]. La lecture des résultats rappelle que le métier est exigeant, et que son (...)

Depuis le confinement, les gourous 2.0 ont prospéré. Le législateur tente de lutter contre ce phénomène. Mais qu’en est-il réellement ?

Lorsque les tentatives personnelles de la victime pour que le harceleur arrête ses comportements ont échoué, elle peut réclamer auprès de son employeur deux actions : une médiation [2] ou une enquête (...)

Face à une explosion des coûts liés aux arrêts de travail, exacerbée par la pandémie de COVID-19, le gouvernement et la Cour des Comptes envisagent des réformes significatives. Entre nécessité (...)

En matière de santé, sécurité et conditions de travail, le comité social et économique (CSE) est investi de nombres de missions le plaçant comme acteur de premier plan de prévention des risques (...)

La sanction disciplinaire est la réponse donnée par l’autorité territoriale en raison de son comportement ou de ses actions qui contreviennent aux règles, aux devoirs, ou aux obligations liées à (...)

La santé mentale, bien que souvent reléguée à l’arrière-plan des discussions juridiques, se trouve aujourd’hui au centre des préoccupations de la justice contemporaine. Dans un monde où les tabous (...)

Le droit à la santé mentale est protégé par les conventions internationales et par les organes de l’ONU tels que le rapporteur spécial sur la santé.

A défaut de prendre en compte la charge de travail du salarié lors des entretiens annuels, l’employeur manque à son obligation de sécurité. Telle est la solution que la chambre sociale de la Cour de (...)

La technologie permet d’être joignable à tout moment et n’importe où. Au grand plaisir des employeurs et pour le plus grand désespoir des salariés. En dehors du temps de travail, les employés sont comme (...)

L’employeur, qui ne justifie pas avoir mis en œuvre des entretiens annuels au cours desquels ont été évoquées la charge de travail du salarié et son adéquation avec sa vie personnelle, manque à son (...)

Cela fait un an que les étudiants en droit subissent de plein fouet les conséquences de la crise sanitaire et cela se ressent sur leurs études, leur moral et leur vie dans son ensemble. Sensible à (...)

Le stress post traumatique des avocats. Un des 42 chapitres du premier Guide des Risques Psychosociaux des avocats publié en octobre 2020. Et pas des moindres. Reconnaître que la profession en (...)

Vous n’avez pas le monopole des RPS ! pourrait lancer un étudiant en droit à un étudiant en médecine. La publication de mon Guide sur les Risques Psychosociaux des Avocats entraîne des réactions des (...)

Non, c’est une boutade, du moins espérons-le. Les avocats ne se cachent pas pour mourir mais tentent de survivre. Certains réussissent d’ailleurs relativement bien. D’autres non. Pour diverses raisons (...)

Le métier d’avocat aux Etats-Unis, Etat fédéral, est connu comme très exigeant sur tous les plans. Les critères d’admission, au sein des barreaux régis par des régles différentes, ne facilitent pas le (...)

Le saviez-vous ? Les étudiants en droit n’ont pas le moral... C’est ce que nous apprend une enquête de juin 2020 menée par Pamplemousse magazine et le groupe Facebook "Bordel de droit"... Découvrons (...)

Le syndrome d’épuisement professionnel par l’ennui - Bore Out - est moins connu que le Burn Out, épuisement professionnel par surcharge de travail, mais cause autant, sinon plus, de ravages. Par un (...)

Etre Avocat aujourd’hui c’est le devoir de s’interroger, questionner nos valeurs, croyances et notre métier pour construire une intention fertile de nouveaux développements et rester maître de notre (...)

Si le télétravail est apparu comme une réponse idéale et nécessaire à la pandémie et au confinement, il faut toutefois être vigilant au risque de sur-connexion (...)