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# conséquences


Licenciement pour faute grave/faute lourde : motifs et conséquences.

Par M. Kebir, Avocat.
Maitre Kebir

Le manquement aux règles disciplinaires de l’entreprise est assorti de sanction, proportionnée à la faute commise. Fondamentalement, la discipline couvre l’ensemble des règles de conduite, insérées (...)

5 mai 2023

L’exemption de l’obligation du quota de logements sociaux des communes !

Par Baptiste Genies, Avocat.
Baptiste Genies

Par un arrêt du 1er juillet 2019, le Conseil d’Etat s’est prononcé sur une requête exercée par quatre communes qui ont sollicité l’annulation du décret n°2017-1810 du 28 décembre 2017 au motif qu’elles (...)

12 juillet 2019

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