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# santé des travailleurs
[Droit comparé France-Espagne] Le travail de nuit.
Par Luis Fernando Paillet Alamo, Elève-Avocat.Luis Fernando Paillet Álamo
Le temps de travail peut être développé pendant la nuit. Lorsqu’on parle de travail de nuit, on se réfère à une expression juridique typique du droit du travail. Les raisons du développement de cette (...)
6 avril 2023
Médecine du travail et COVID-19 : que prévoit l’ordonnance n°2020-386 du 1er avril 2020 ?
Par Frédéric Chhum et Camille Bonhoure, Avocats.Frédéric CHHUM
Durant la période actuelle de crise sanitaire liée au Coronavirus, les entreprises doivent adapter leur production et leur organisation de travail. Ces adaptations passent nécessairement par une (...)
9 avril 2020
Canicule : les obligations de l’employeur.
Par Xavier Berjot, Avocat.Xavier BERJOT
Le mercredi 21 juin 2017 a constitué le jour le plus chaud du mois de juin depuis 1900, date à laquelle ont débuté les relevés météo (source : Le Parisien). L’occasion de rappeler les préconisations de (...)
26 juin 2017
L’alcool peut désormais être totalement interdit au sein de l’entreprise.
La rédaction du Village de la justice
Au sein du lieu de travail, l’employeur dispose désormais de la capacité de limiter, voire d’interdire la consommation de vin ou de bière. Tel est le sens du décret n°2014-754 du 1er juillet 2014 (...)
4 juillet 2014
Canicule : il fait trop chaud pour travailler...
Par Nadia Rakib, Consultante.NADIA RAKIB
Lorsque le plan canicule est activé, chaque employeur se doit de respecter les mesures prévues par le Code du travail et tenir compte des conditions climatiques dans la gestion de ses activités. En (...)
29 juillet 2013

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