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Assistant- Assistante Juridique/OM (H/F) anglais C1 CDI à pourvoir dès que possible !

Offre d'emploi : Assistant- Assistante Juridique/OM (H/F) anglais C1 CDI à pourvoir dès que possible !

  • Recruteur : Progressis
  • Publié : 21/03/2025
  • Région : Paris (Ile de France)
  • Type de contrat : C.D.I.
Assistant- Assistante Juridique/OM (H/F) anglais C1 CDI à pourvoir dès que possible !
Réf : PAJ/21/CA/03/25
 
Rejoignez un cabinet d’avocat d’affaires internationales situé en plein cœur de Paris en tant qu’Assistant-e Juridiques/OM dans le cadre d’un CDI à pourvoir dès que possible.
 
  • Assistanat Juridique de l’associé gérant
  •  
    • Gestion de l'agenda
    • Dactylographie et mise en forme de documents
    • Organisation de réunions/ voyages
    • Impression de documents / Préparation de dossiers juridiques
    • Secrétariat juridique dans le cadre d'expertises judiciaires et de procédures judiciaires /d'arbitrages
     
  • Juridique
  •  
    • Ouvertur e des fichiers numériques et vérification des conflits d’intérêt
    • Gestion de RPVA/CARPA/Opalexe
    • Préparation et classement des dossiers physiques et numériques (iManage)
    • Préparation des dossiers de plaidoirie
    • Impressions
     
  •  Business Development
  •  
    • Présence sur les réseaux sociaux tels que (Linkedin)
    • Organisation de réunions
    • Organisation d’événements
    • Suivi des actions BD
    • Assurer la liaison avec l'équipe BD et la maison mère
     
  • Facturation
  •  
    • Envoi des factures et des relances aux clients (en collaboration avec la comptable)
     
  • Voyages
  •  
    • Réservation de taxi, de train, d'avion et d'hôtel pour l'équipe
    • Liaison avec l'équipe de voyage et réservation
     
  • Courrier
  •  
    • Réception et traitement du courrier dans la boîte aux lettres
    • Dépôt du courrier au bureau de poste
     
  • Ressources Humaines
  •  
    • Recrutement (annonces, entretiens, contrats)
    • Suivi des congés de l’équipe
    • Assurer la liaison avec l'équipe RH au Royaume-Uni
    • Bureau
     
    • Gestion commerciale et admnistrative des fournisseurs
    • Accueil des visiteurs
    • Café et rangement de la salle de réunion
    • Gestion des abonnements juridiques tels que Lexis Nexis
    • IT
     
    • Liaison avec l'équipe IT au Royaume-Uni
    • Gestion du matériel informatique
    • Gérer le traitement des problèmes informatiques avec l'équipe du Royaume-Uni
    •  
    •  Divers
    • Archivage de fichiers et de dossiers.
    • Stockage et rangement des fournitures
     
    Profil : De formation BTS ou Enadep vous justifiezd’une première expérience réussie dans un poste similaire. Votre aimez rendre service et avez le sens de la rigueur.
    Vous êtes autonome, impliqué-e et proactif-ve. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous avez la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique. Bonnes compétences en communication et en anglais, capacité à travailler en autonomie et en équipe. Sensibilité aux exigences de confidentialité propres à un cabinet d'avocats.
     
     
    Horaire : 09h30-17h30 (flexible)
     
    Salaire : 40K – 45K
     
     
    Si cette offre vous intéresse, merci de me proposer votre candidature en précisant la référence de l’annonce PAJ/21/CA/03/25dans l’objet à l'adresse suivante c.alegue@progressis.com
     
    Depuis 1999, Progressis recrute en permanence des candidat(e)s débutant(e)s ou expérimenté(e)s, avec ou sans compétences linguistiques afin de proposer des solutions en intérim-CDD-CDI dans 3 familles de métiers :
    • les fonctions supports
    • les métiers des ressources humaines
    • les métiers du juridique
    Nous établissons avec nos clients et nos candidat(e)s un véritable partenariat triangulaire, fondé sur l’écoute et l’expertise, afin de réussir ensemble un recrutement optimal.
    http://www.progressis.com/
    La sécurité de vos données
    Nous avons pour objectif de toujours conserver vos données personnelles de la manière la plus sûre et la plus sécurisée, et uniquement pendant la durée nécessaire à la réalisation de la finalité poursuivie par le traitement. Dans cette perspective, nous prenons les mesures physiques, techniques et organisationnelles appropriées pour empêcher dans toute la mesure du possible toute altération ou perte de vos données ou tout accès non autorisé à celles-ci.
    Description de l'annonce :

    Assistant- Assistante Juridique/OM (H/F) anglais C1 CDI à pourvoir dès que possible !
    Réf : PAJ/21/CA/03/25
     
    Rejoignez un cabinet d’avocat d’affaires internationales situé en plein cœur de Paris en tant qu’Assistant-e Juridiques/OM dans le cadre d’un CDI à pourvoir dès que possible.
     

  • Assistanat Juridique de l’associé gérant
  •  
    • Gestion de l'agenda
    • Dactylographie et mise en forme de documents
    • Organisation de réunions/ voyages
    • Impression de documents / Préparation de dossiers juridiques
    • Secrétariat juridique dans le cadre d'expertises judiciaires et de procédures judiciaires /d'arbitrages
     
  • Juridique
  •  
    • Ouvertur e des fichiers numériques et vérification des conflits d’intérêt
    • Gestion de RPVA/CARPA/Opalexe
    • Préparation et classement des dossiers physiques et numériques (iManage)
    • Préparation des dossiers de plaidoirie
    • Impressions
     
  •  Business Development
  •  
    • Présence sur les réseaux sociaux tels que (Linkedin)
    • Organisation de réunions
    • Organisation d’événements
    • Suivi des actions BD
    • Assurer la liaison avec l'équipe BD et la maison mère
     
  • Facturation
  •  
    • Envoi des factures et des relances aux clients (en collaboration avec la comptable)
     
  • Voyages
  •  
    • Réservation de taxi, de train, d'avion et d'hôtel pour l'équipe
    • Liaison avec l'équipe de voyage et réservation
     
  • Courrier
  •  
    • Réception et traitement du courrier dans la boîte aux lettres
    • Dépôt du courrier au bureau de poste
     
  • Ressources Humaines
  •  
    • Recrutement (annonces, entretiens, contrats)
    • Suivi des congés de l’équipe
    • Assurer la liaison avec l'équipe RH au Royaume-Uni
    • Bureau
     
    • Gestion commerciale et admnistrative des fournisseurs
    • Accueil des visiteurs
    • Café et rangement de la salle de réunion
    • Gestion des abonnements juridiques tels que Lexis Nexis
    • IT
     
    • Liaison avec l'équipe IT au Royaume-Uni
    • Gestion du matériel informatique
    • Gérer le traitement des problèmes informatiques avec l'équipe du Royaume-Uni
    •  
    •  Divers
    • Archivage de fichiers et de dossiers.
    • Stockage et rangement des fournitures
     
    Profil : De formation BTS ou Enadep vous justifiezd’une première expérience réussie dans un poste similaire. Votre aimez rendre service et avez le sens de la rigueur.
    Vous êtes autonome, impliqué-e et proactif-ve. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous avez la capacité de gérer plusieurs tâches simultanément. Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique. Bonnes compétences en communication et en anglais, capacité à travailler en autonomie et en équipe. Sensibilité aux exigences de confidentialité propres à un cabinet d'avocats.
     
     
    Horaire : 09h30-17h30 (flexible)
     
    Salaire : 40K – 45K
     
     
    Si cette offre vous intéresse, merci de me proposer votre candidature en précisant la référence de l’annonce PAJ/21/CA/03/25dans l’objet à l'adresse suivante c.alegue@progressis.com
     
    Depuis 1999, Progressis recrute en permanence des candidat(e)s débutant(e)s ou expérimenté(e)s, avec ou sans compétences linguistiques afin de proposer des solutions en intérim-CDD-CDI dans 3 familles de métiers :
    • les fonctions supports
    • les métiers des ressources humaines
    • les métiers du juridique
    Nous établissons avec nos clients et nos candidat(e)s un véritable partenariat triangulaire, fondé sur l’écoute et l’expertise, afin de réussir ensemble un recrutement optimal.
    http://www.progressis.com/
    La sécurité de vos données
    Nous avons pour objectif de toujours conserver vos données personnelles de la manière la plus sûre et la plus sécurisée, et uniquement pendant la durée nécessaire à la réalisation de la finalité poursuivie par le traitement. Dans cette perspective, nous prenons les mesures physiques, techniques et organisationnelles appropriées pour empêcher dans toute la mesure du possible toute altération ou perte de vos données ou tout accès non autorisé à celles-ci.

    Informations complémentaires :
    • Référence éventuelle de l'annonce : Réf : PAJ/21/CA/03/25
    • Niveau d'anglais demandé : Bilingue
    • Fonction : Secrétaires, Assistants
    Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net La première décision « blockchain friendly » en propriété intellectuelle ? Par Karim Amrar, Juriste. Par Karim Amrar, Juriste. 2025-05-07 09:30:00 Dans une décision inédite du 20 mars 2025 (TJ de Marseille, 1ʳᵉ ch. civ., 20 mars 2025, RG 23/00046), la première chambre civile du Tribunal judiciaire de Marseille a rendu une décision reconnaissant la valeur probante d'un ancrage de fichiers dans la blockchain pour sa fonction d'horodatage et de conservation à l'occasion d'un litige en contrefaçon de droits d'auteur. Jusqu'à cette décision, les solutions jurisprudentielles françaises se sont faites rares sur la question. Il s'agit là de la première décision des juridictions civiles françaises qui se positionne en faveur de la reconnaissance de la blockchain en tant que mode de preuve recevable en matière de propriété intellectuelle, dès lors qu'elle (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/premiere-decision-blockchain-friendly-propriete-intellectuelle,53260.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/premiere-decision-blockchain-friendly-propriete-intellectuelle,53260.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/premiere-decision-blockchain-friendly-propriete-intellectuelle,53260.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux La première décision « blockchain friendly » en propriété intellectuelle ? Par Karim Amrar, Juriste. Village-justice Dans une décision inédite du 20 mars 2025 (TJ de Marseille, 1ʳᵉ ch. civ., 20 mars 2025, RG 23/00046), la première chambre civile du Tribunal judiciaire de Marseille a rendu une décision reconnaissant la valeur probante d'un ancrage de fichiers dans la blockchain pour sa fonction d'horodatage et de conservation à l'occasion d'un litige en contrefaçon de droits d'auteur. Jusqu'à cette décision, les solutions jurisprudentielles françaises se sont faites rares sur la question. Il s'agit là de la première décision des juridictions civiles françaises qui se positionne en faveur de la reconnaissance de la blockchain en tant que mode de preuve recevable en matière de propriété intellectuelle, dès lors qu'elle (...) 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