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Stage pour son département Droit Social / 1er semestre 2026

Offre d'emploi : Stage pour son département Droit Social / 1er semestre 2026

  • Recruteur : Bryan Cave Leighton Paisner (France) LLP
  • Publié : 30/04/2025
  • Région : Paris 9ème (Ile de France)
  • Type de contrat : Stage
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus
  • Spécialités : Excellent niveau en Droit Social
Le cabinet BCLP recherche un(e) stagiaire pour son département Droit Social pour le 1er semestre 2026 (de janvier à juin).
 
Avec plus de 1.400 avocats répartis dans 30 bureaux en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient et en Asie, Bryan Cave Leighton Paisner (BCLP) est un cabinet d'avocats internationalement reconnu. Le bureau de Paris du cabinet BCLP s’appuie sur l’expertise de plus de 70 avocats, dont 22 associés et conseille ses clients sur une large gamme de services juridiques.
 
Vous rejoindrez une équipe à taille humaine intervenant en droit Social dans de nombreux secteurs d’activités. Le ou la stagiaire travaillera en direct avec chaque avocat et sera pleinement impliqué(e) sur les dossiers. Le département a une activité de conseil et de contentieux et assiste ses clients dans le cadre de différentes activités :
  • Conseil et accompagnement dans les projets de réorganisation : définition du projet de réorganisation, évaluation des coûts du projet, consultation et négociation avec les instances représentatives du personnel, stratégie de communication interne et externe ;
  • « Day-to-day advice » (recrutement et rédaction de contrat de travail, rupture du contrat de travail, plan de rémunération, durée du travail, organisation des élections des instances représentatives du personnel, information/consultation des instances représentatives du personnel, accidents du travail et maladie professionnelle, harcèlement et discrimination) ;
  • Conseil dans le cadre des opérations de M&A : audit et négociation des garanties, information/consultation des instances représentatives du personnel, transfert d’activité/ des salariés, harmonisation du statut collectif ;
  • Négociation collective : conseil et suivi des négociations, rédaction d’accord collectif (forfait-jours, participation et intéressement).
  • Contentieux : litiges individuels et collectifs.  
  •  
    Description de l'annonce :

    Le cabinet BCLP recherche un(e) stagiaire pour son département Droit Social pour le 1er semestre 2026 (de janvier à juin).
     
    Avec plus de 1.400 avocats répartis dans 30 bureaux en Amérique du Nord, en Europe, au Moyen-Orient et en Asie, Bryan Cave Leighton Paisner (BCLP) est un cabinet d'avocats internationalement reconnu. Le bureau de Paris du cabinet BCLP s’appuie sur l’expertise de plus de 70 avocats, dont 22 associés et conseille ses clients sur une large gamme de services juridiques.
     
    Vous rejoindrez une équipe à taille humaine intervenant en droit Social dans de nombreux secteurs d’activités. Le ou la stagiaire travaillera en direct avec chaque avocat et sera pleinement impliqué(e) sur les dossiers. Le département a une activité de conseil et de contentieux et assiste ses clients dans le cadre de différentes activités :

  • Conseil et accompagnement dans les projets de réorganisation : définition du projet de réorganisation, évaluation des coûts du projet, consultation et négociation avec les instances représentatives du personnel, stratégie de communication interne et externe ;
  • « Day-to-day advice » (recrutement et rédaction de contrat de travail, rupture du contrat de travail, plan de rémunération, durée du travail, organisation des élections des instances représentatives du personnel, information/consultation des instances représentatives du personnel, accidents du travail et maladie professionnelle, harcèlement et discrimination) ;
  • Conseil dans le cadre des opérations de M&A : audit et négociation des garanties, information/consultation des instances représentatives du personnel, transfert d’activité/ des salariés, harmonisation du statut collectif ;
  • Négociation collective : conseil et suivi des négociations, rédaction d’accord collectif (forfait-jours, participation et intéressement).
  • Contentieux : litiges individuels et collectifs.  
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    Informations complémentaires :
    Exemples de profils pour ce type de poste:

    Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

    Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
    De 15 ans à moins de 20 ans74710 euros1 à 3 personnesParis (Ile-de-France)
    De 3 ans à moins de 6 ansnc euros7 à 10 personnesParis (Ile-de-France)
    De 3 ans à moins de 6 ans74000 euros251 à 500 personnesParis (Ile-de-France)
    D'un an à moins de 2 ans60000 euros11 à 50 personnesParis (Ile-de-France)
    De 3 ans à moins de 6 ans42000 euros1 à 3 personnesParis (Ile-de-France)
    [ Voir tous les profils ]
    Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net IA juridique souveraine : enjeux stratégiques et leviers d'action pour les professionnels du droit. Par Thomas Saint-Aubin. Par Thomas Saint-Aubin. 2025-05-19 10:30:00 La question de la souveraineté de l'intelligence artificielle s'impose aujourd'hui comme une problématique stratégique pour les professionnels du droit. Elle ne se limite pas à des considérations techniques : elle implique la capacité du monde juridique à garantir la maîtrise des données sensibles, à sécuriser les infrastructures numériques et à s'aligner sur les exigences du cadre réglementaire européen. Face à la multiplication des outils d'IA dans le domaine juridique, il devient indispensable de structurer un écosystème conforme aux valeurs européennes. La filière juridique doit s'organiser pour construire ses propres infrastructures souveraines, adaptées au traitement de données confidentielles, souvent (...) 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