Forum : Installation des Avocats et accès à la profession
gerard-gaby a écrit :A vous lire j'ai l'impression que vous ne voyez vos directions que comme prêtes à tout pour se débarrasser de vous.... mais si c'était le cas point besoin de statut ou de prétexte... le licenciement ça existe déjà dans notre Droit, non ? quant à la possibilité pour réduire les coûts d'externaliser la fonction, rien n'empêche non plus de le faire aujourd'hui !
Mes chers confrères, je suis désolé que vous ne vous considériez que comme des "coûts" pour l'entreprise, et non pas comme des "apporteurs" de compétence, donc de qualité du travail de l'entreprise, donc plus qu'utiles et irremplaçables. quand je vois le coût des quelques consultations que je fais pour confirmer mon avis sur des dossiers très importants, j'ai surtout l'impression d'avoir un rapport qualité/prix imbattable, et je ne suis pas inquiet pour mon avenir.
gerard-gaby a écrit :La fonction juridique ne rapporte rien concrètement ? Mais dans quelle entreprise travaillez-vous ? Vous n'avez jamais de contentieux qui font que lorsque vous les gagnez vous rapportez à votre entreprise ? vous ne donnez jamais de conseil qui fait que la rédaction du contrat que vous préconisez protègera mieux ses intérêts ? J'ai personnellement, grâce à des contentieux gagnés, déjà rapporté concrètement des centaines de milliers d'euros pour mon entreprise. Deux exemples récents : l'1 contre l'URSSAF, où le redressement a été annulé ; l'autre contre une entreprise de BTP qui avait demandé l'annulation de l'attribution d'un marché à l'un de ses concurrents ; rien que cette dernière affaire a fait économiser plusieurs centaines de milliers d'euros à mon entreprise. Je peux vous dire que mon directeur, non seulement ne considère pas ma fonction comme un pôle de coût, mais m'a même offert le champagne à cette occasion !
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