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Juriste senior corporate et droit fiscal des entreprises (H/F)

Offre d'emploi : Juriste senior corporate et droit fiscal des entreprises (H/F)

  • Posted by : Selarl Tidjani
  • Posted date : 18/03/2025
  • Location : Fontanil Cornillon (Auvergne-Rhône-Alpes)
  • Job Type : Undated contract
Cabinet d’avocats à taille humaine alliant conseil et contentieux en droit des affaires et de l'entreprise, implanté dans le bassin grenoblois,
recrute un/une juriste spécialisé(e) en droit CORPORATE et droit fiscal des entreprises.

Intervenention dans des domaines variés, en lien avec la partie juridique du droit des sociétés.

 
Investi(e), engagé(e), en collaboration avec l‘ensemble de l’équipe, vous aurez en charge la gestion et le suivi d’un portefeuille de clients et serez en capacité de mener à bien les missions d’assistance, de conseil et de rédaction qui vous serons confiées notamment :
 
- Constitution de société
- Suivi juridique annuel
- Modifications statutaires
- Rédaction d’assemblées ordinaires / extraordinaires
- Cession / acquisition de titres
- Fusion / TUP
- Cession / acquisition fonds de commerce
- Opération capitalistique
- Opération de restructuration
- Baux commerciaux…
 
Un accent sera mis sur la veille juridique et la communication.
 
Secteur d’activité : artisans, PME/PMI dans des domaines d’activités variées.
 
Le candidat aura une expérience minimum de 8 années dans le domaine juridique.
 
Titulaire d'un master 2 droit des affaires, de l'entreprise et/ou droit fiscal.
 
Rémunération en fonction de l’expérience et des références entre 42.000 € et 48.000€
Poste de 39H hebdomadaire, 13eme mois et mutuelle.
Prise de poste dès que possible.
Description de l'annonce :

Cabinet d’avocats à taille humaine alliant conseil et contentieux en droit des affaires et de l'entreprise, implanté dans le bassin grenoblois,
recrute un/une juriste spécialisé(e) en droit CORPORATE et droit fiscal des entreprises.

Intervenention dans des domaines variés, en lien avec la partie juridique du droit des sociétés.

 
Investi(e), engagé(e), en collaboration avec l‘ensemble de l’équipe, vous aurez en charge la gestion et le suivi d’un portefeuille de clients et serez en capacité de mener à bien les missions d’assistance, de conseil et de rédaction qui vous serons confiées notamment :
 
- Constitution de société
- Suivi juridique annuel
- Modifications statutaires
- Rédaction d’assemblées ordinaires / extraordinaires
- Cession / acquisition de titres
- Fusion / TUP
- Cession / acquisition fonds de commerce
- Opération capitalistique
- Opération de restructuration
- Baux commerciaux…
 
Un accent sera mis sur la veille juridique et la communication.
 
Secteur d’activité : artisans, PME/PMI dans des domaines d’activités variées.
 
Le candidat aura une expérience minimum de 8 années dans le domaine juridique.
 
Titulaire d'un master 2 droit des affaires, de l'entreprise et/ou droit fiscal.
 
Rémunération en fonction de l’expérience et des références entre 42.000 € et 48.000€
Poste de 39H hebdomadaire, 13eme mois et mutuelle.
Prise de poste dès que possible.

Other informations :
  • Internal reference (optional) : recrutement juriste sénior
  • Years of professional experience : 5 to 10 years
  • Classification : Jurist
Examples of this kind of profiles:

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Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
Moins d'un an21600 euros11 à 50 personnesProvince
De 15 ans à moins de 20 ans60000 euros1001 à 3000 personnesProvince
De 2 ans à moins de 3 ans33500 euros501 à 1000 personnesProvince
De 8 ans à moins de 10 ans34000 euros1001 à 3000 personnesProvince
De 6 ans à moins de 8 ans47000 euros501 à 1000 personnesProvince
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Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Assemblées Générales : les solutions 2025. 2025-04-24 08:30:00 Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. Moment clé de la vie d'une entreprise ou des organisations devant tenir des assemblées générales, l'AG annuelle est censée être un moment de partage, de bilan et de projection vers le futur, en plus d'être une obligation légale de transparence. Mais c'est aussi, souvent, un problème de mobilisation, un processus fastidieux et une organisation un peu lourde et coûteuse. 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