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M2 ou plus

Stage en Fiscalité des sociétés et Fiscalité internationale - F/H

Offre d'emploi : Stage en Fiscalité des sociétés et Fiscalité internationale - F/H

  • Posted by : EY Société d’Avocats
  • Posted date : 22/04/2025
  • Location : Strasbourg (Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine (Grand Est))
  • Job Type : Training
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus

Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes !

Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, parce qu’elles rassemblent d’excellents experts et techniciens, les équipes d’EY Société d’Avocats s’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien.

Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité :

  • De travailler pour les plus grands clients leaders dans leurs secteurs, au sein d’équipes internationales et multiculturelles mais également pour des ETI familiales à forte croissance ;

  • D’appartenir à un réseau international et de travailler sur des dossiers transverses mêlant les métiers fiscal et juridique, de l’audit, du conseil et de la stratégie, ce qui apporte une vision 360 des projets, un atout clé pour nos clients ;

  • De découvrir d’autres cultures (missions ponctuelles ou plus durables) avec nos programmes de mobilité internationale (French Tax Desk à New York, Mobility4U…) ;

  • De développer de nouvelles compétences et de faire progresser votre carrière par le biais de nos programmes de formations (mobilité au sein des équipes fiscales via le programme EY University) et d’accès aux nouvelles technologies ;

  • D’être accompagné par une équipe de techniciens (Centre d’Etudes Juridiques et Fiscales) dédiée et spécialisée sur les sujets de fiscalité et de droit des affaires avec une veille quotidienne ; et

  • De s’engager à travers une palette d’actions multiples (environnementales avec le réseau EYecologie, associatives au sein de la Fondation EY, sportives…).

Dans le cadre de notre campagne de recrutement, nous recherchons actuellement un stagiaire (F/H) en Fiscalité des sociétés et Fiscalité internationale pour notre bureau de Strasbourg de janvier à juin 2026.

Vos missions (F/H) :

Au sein du département de Fiscalité, vous assistez les collaborateurs plus expérimentés et les Associés spécialisés et dédiés aux enjeux de Fiscalité des sociétés sur des missions de réorganisations et acquisitions dans le cadre d'une approche globale et pluridisciplinaire (fiscal, sociale et comptable…), ainsi que sur des missions de conseil en fiscalité internationale auprès de nos clients afin de répondre à leurs problématiques fiscales stratégiques et transfrontières.

Vous participez à des missions de conseil généraliste en matière fiscale (conseil récurrent, contentieux fiscal, déclarations) tant domestique qu'internationale auprès de nos clients.

Vous accompagnez nos clients dans leurs choix stratégiques eu égard à l'ensemble des questions de fiscalité pouvant affecter leurs opérations et exploitations.

Votre profil (F/H) :

Afin de vous intégrer au sein de nos équipes, vous détenez les compétences clés suivantes :

  • Elève-Avocat au sein d’une école d’avocats, vous avez une formation de type Master 2 en Fiscalité/DJCE et idéalement une formation complémentaire de type grande école de commerce, IEP, LLM ;

  • Vous recherchez un stage au sein d'un cabinet d'avocats et vos précédents stages en cabinet ou en entreprises vous ont permis de conforter votre attrait pour la fiscalité ;

  • Vous maîtrisez impérativement la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit. Une seconde langue serait appréciée ;

  • Autonome, disponible, vous avez le sens du service et une réelle aisance relationnelle qui vous permettront de vous intégrer au sein de l'équipe et d'adhérer à la culture et aux méthodes du Cabinet pour y évoluer avec succès.

Déroulement du processus de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule typiquement autour de deux types d’entretiens :

  • Un échange RH : un membre de l’équipe Recrutement prendra contact avec vous pour établir votre intérêt pour le cabinet et votre motivation ;

  • Un entretien opérationnel : vous échangerez avec des membres de l'équipe afin de déterminer vos connaissances en matière de Droit fiscal, d'établir votre niveau d'anglais ainsi que vos motivations à nous rejoindre.

Les entretiens ont pour but d’évaluer vos connaissances et compétences, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions.

Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Description de l'annonce :

Vous souhaitez intégrer un cabinet d’avocats international leader sur le marché dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes !

Parce qu’elles connaissent les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques et leurs contraintes, parce qu’elles rassemblent d’excellents experts et techniciens, les équipes d’EY Société d’Avocats s’attachent à proposer à nos clients une approche à la fois rigoureuse et pragmatique de la règle de droit, et devenir pour eux un véritable partenaire de confiance au quotidien.

Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité :

  • De travailler pour les plus grands clients leaders dans leurs secteurs, au sein d’équipes internationales et multiculturelles mais également pour des ETI familiales à forte croissance ;

  • D’appartenir à un réseau international et de travailler sur des dossiers transverses mêlant les métiers fiscal et juridique, de l’audit, du conseil et de la stratégie, ce qui apporte une vision 360 des projets, un atout clé pour nos clients ;

  • De découvrir d’autres cultures (missions ponctuelles ou plus durables) avec nos programmes de mobilité internationale (French Tax Desk à New York, Mobility4U…) ;

  • De développer de nouvelles compétences et de faire progresser votre carrière par le biais de nos programmes de formations (mobilité au sein des équipes fiscales via le programme EY University) et d’accès aux nouvelles technologies ;

  • D’être accompagné par une équipe de techniciens (Centre d’Etudes Juridiques et Fiscales) dédiée et spécialisée sur les sujets de fiscalité et de droit des affaires avec une veille quotidienne ; et

  • De s’engager à travers une palette d’actions multiples (environnementales avec le réseau EYecologie, associatives au sein de la Fondation EY, sportives…).

Dans le cadre de notre campagne de recrutement, nous recherchons actuellement un stagiaire (F/H) en Fiscalité des sociétés et Fiscalité internationale pour notre bureau de Strasbourg de janvier à juin 2026.

Vos missions (F/H) :

Au sein du département de Fiscalité, vous assistez les collaborateurs plus expérimentés et les Associés spécialisés et dédiés aux enjeux de Fiscalité des sociétés sur des missions de réorganisations et acquisitions dans le cadre d'une approche globale et pluridisciplinaire (fiscal, sociale et comptable…), ainsi que sur des missions de conseil en fiscalité internationale auprès de nos clients afin de répondre à leurs problématiques fiscales stratégiques et transfrontières.

Vous participez à des missions de conseil généraliste en matière fiscale (conseil récurrent, contentieux fiscal, déclarations) tant domestique qu'internationale auprès de nos clients.

Vous accompagnez nos clients dans leurs choix stratégiques eu égard à l'ensemble des questions de fiscalité pouvant affecter leurs opérations et exploitations.

Votre profil (F/H) :

Afin de vous intégrer au sein de nos équipes, vous détenez les compétences clés suivantes :

  • Elève-Avocat au sein d’une école d’avocats, vous avez une formation de type Master 2 en Fiscalité/DJCE et idéalement une formation complémentaire de type grande école de commerce, IEP, LLM ;

  • Vous recherchez un stage au sein d'un cabinet d'avocats et vos précédents stages en cabinet ou en entreprises vous ont permis de conforter votre attrait pour la fiscalité ;

  • Vous maîtrisez impérativement la langue anglaise, tant à l'oral qu'à l'écrit. Une seconde langue serait appréciée ;

  • Autonome, disponible, vous avez le sens du service et une réelle aisance relationnelle qui vous permettront de vous intégrer au sein de l'équipe et d'adhérer à la culture et aux méthodes du Cabinet pour y évoluer avec succès.

Déroulement du processus de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule typiquement autour de deux types d’entretiens :

  • Un échange RH : un membre de l’équipe Recrutement prendra contact avec vous pour établir votre intérêt pour le cabinet et votre motivation ;

  • Un entretien opérationnel : vous échangerez avec des membres de l'équipe afin de déterminer vos connaissances en matière de Droit fiscal, d'établir votre niveau d'anglais ainsi que vos motivations à nous rejoindre.

Les entretiens ont pour but d’évaluer vos connaissances et compétences, de discuter de votre parcours et de répondre à vos questions.

Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Other informations :
  • Internal reference (optional) : 1600823
  • Contract Length : 6 mois
  • Start Date : 02/01/2026 02/01/2026
  • Classification : Tax lawyer
Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Assemblées Générales : les solutions 2025. 2025-04-24 08:30:00 Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. Moment clé de la vie d'une entreprise ou des organisations devant tenir des assemblées générales, l'AG annuelle est censée être un moment de partage, de bilan et de projection vers le futur, en plus d'être une obligation légale de transparence. Mais c'est aussi, souvent, un problème de mobilisation, un processus fastidieux et une organisation un peu lourde et coûteuse. 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Après s'être présentés, les intervenants ont partagé des idées clés qui pourraient vous intéresser et permettent d'éclairer le quotidien des juristes désormais, sur les thèmes (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'IA en Direction juridique : retours d'expérience chez Microsoft France. 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