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Stage en rémunération et fiscalité personnelle | Janvier à juin 2026

Offre d'emploi : Stage en rémunération et fiscalité personnelle | Janvier à juin 2026

  • Posted by : Ogletree Deakins
  • Posted date : 11/03/2025
  • Location : Paris 8ème (Ile de France region)
  • Job Type : Training
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus
  • Main fields of activity : Droit fiscal
Ogletree Deakins, cabinet dédié au droit social, recrute un(e) stagiaire en rémunération et fiscalité personnelle, sur la période de janvier à juin 2026.

Missions :
Au sein de l’équipe dédiée aux rémunérations et à la fiscalité personnelle, vous interviendrez auprès d’une clientèle française et internationale composée de personnes physiques, de groupes familiaux, de groupes cotés, de PME et de family offices.
Vous serez amené(e) à travailler sur des dossiers concernant l’ensemble des aspects de la fiscalité personnelle et patrimoniale (recherches, rédaction des consultations, dossiers de précontentieux et contentieux).
Durant cette période du premier semestre 2026, vous interviendrez également dans la préparation des déclarations d’impôt sur les revenus ainsi que les déclarations d’impôt sur la fortune immobilière pour des clients ayant des patrimoines internationaux.
Vous serez totalement intégré(e) à l’équipe du cabinet et participerez activement à la recherche de solutions dans une approche collaborative.
Nous vous offrons ainsi une expérience motivante et formatrice dans un environnement international stimulant.
 
Profil :
Vous êtes titulaire ou en cours d’obtention d’un Master 2 en droit fiscal (fiscalité de l’entreprise/fiscalité patrimoniale, fiscalité internationale, DJCE…), doté(e) d’excellentes capacités rédactionnelles en français et d’une bonne maîtrise de l’anglais.
Outre vos qualités techniques juridiques, votre personnalité fera la différence.
Vous aimez travailler en équipe et mettre vos idées au service du collectif. Votre dynamisme et votre proactivité vous permettront de réussir vos missions et d’évoluer au sein du cabinet.
Les stages constituent une voie privilégiée du recrutement des futur(e)s avocat(e)s d’Ogletree Deakins.
 
Informations complémentaires :
•             Gratification (en fonction des profils)
•             Tickets restaurants
•             Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Dans le cadre de sa politique handicap, Ogletree Deakins étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
 
Présentation du cabinet
Fondé à Paris en 2017 par des avocats issus de prestigieux cabinets français et anglo-saxons de la Place, Ogletree Deakins est constitué aujourd’hui d’une équipe de plus de 40 avocats, juristes et professionnels, entièrement dédiés à la pratique du droit social pour de grands clients français et internationaux.
A l’instar des 1050 avocats dédiés au droit social que compte le cabinet dans le monde, les avocats du bureau de Paris (qui a ouvert des antennes à Lyon, Nantes et Bordeaux), sont engagés aux côtés des employeurs pour les accompagner en véritables partenaires stratégiques au service de leur performance en proposant une large palette de compétences face aux problématiques les plus complexes afin d’apporter aux entreprises des solutions innovantes, cousues mains et de les sécuriser sur le plan juridique, social et fiscal.
Une forte croissance qui témoigne d’une ambition :  devenir l’une des grandes références du droit social en France, rare cabinet de niche en droit social dans le monde à proposer une dimension locale et internationale.
La particularité du cabinet est la cohérence d’une grande équipe d’avocats dédiés au droit social, privilégiant des recrutements de qualité tant sur le plan professionnel qu’humain avec une forte culture du collectif inscrite dans l’ADN d’Ogletree.
Description de l'annonce :

Ogletree Deakins, cabinet dédié au droit social, recrute un(e) stagiaire en rémunération et fiscalité personnelle, sur la période de janvier à juin 2026.

Missions :
Au sein de l’équipe dédiée aux rémunérations et à la fiscalité personnelle, vous interviendrez auprès d’une clientèle française et internationale composée de personnes physiques, de groupes familiaux, de groupes cotés, de PME et de family offices.
Vous serez amené(e) à travailler sur des dossiers concernant l’ensemble des aspects de la fiscalité personnelle et patrimoniale (recherches, rédaction des consultations, dossiers de précontentieux et contentieux).
Durant cette période du premier semestre 2026, vous interviendrez également dans la préparation des déclarations d’impôt sur les revenus ainsi que les déclarations d’impôt sur la fortune immobilière pour des clients ayant des patrimoines internationaux.
Vous serez totalement intégré(e) à l’équipe du cabinet et participerez activement à la recherche de solutions dans une approche collaborative.
Nous vous offrons ainsi une expérience motivante et formatrice dans un environnement international stimulant.
 
Profil :
Vous êtes titulaire ou en cours d’obtention d’un Master 2 en droit fiscal (fiscalité de l’entreprise/fiscalité patrimoniale, fiscalité internationale, DJCE…), doté(e) d’excellentes capacités rédactionnelles en français et d’une bonne maîtrise de l’anglais.
Outre vos qualités techniques juridiques, votre personnalité fera la différence.
Vous aimez travailler en équipe et mettre vos idées au service du collectif. Votre dynamisme et votre proactivité vous permettront de réussir vos missions et d’évoluer au sein du cabinet.
Les stages constituent une voie privilégiée du recrutement des futur(e)s avocat(e)s d’Ogletree Deakins.
 
Informations complémentaires :
•             Gratification (en fonction des profils)
•             Tickets restaurants
•             Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
Dans le cadre de sa politique handicap, Ogletree Deakins étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
 
Présentation du cabinet
Fondé à Paris en 2017 par des avocats issus de prestigieux cabinets français et anglo-saxons de la Place, Ogletree Deakins est constitué aujourd’hui d’une équipe de plus de 40 avocats, juristes et professionnels, entièrement dédiés à la pratique du droit social pour de grands clients français et internationaux.
A l’instar des 1050 avocats dédiés au droit social que compte le cabinet dans le monde, les avocats du bureau de Paris (qui a ouvert des antennes à Lyon, Nantes et Bordeaux), sont engagés aux côtés des employeurs pour les accompagner en véritables partenaires stratégiques au service de leur performance en proposant une large palette de compétences face aux problématiques les plus complexes afin d’apporter aux entreprises des solutions innovantes, cousues mains et de les sécuriser sur le plan juridique, social et fiscal.
Une forte croissance qui témoigne d’une ambition :  devenir l’une des grandes références du droit social en France, rare cabinet de niche en droit social dans le monde à proposer une dimension locale et internationale.
La particularité du cabinet est la cohérence d’une grande équipe d’avocats dédiés au droit social, privilégiant des recrutements de qualité tant sur le plan professionnel qu’humain avec une forte culture du collectif inscrite dans l’ADN d’Ogletree.

Other informations :
  • Internal reference (optional) : Stage_Fiscalité_Janvier-Juin_2026
  • Contract Length : 6 mois
  • Start Date : 01/01/2026 01/01/2026
  • English level : Fluent
  • Website : https://ogletree.fr
  • Classification : Lawyers
Examples of this kind of profiles:

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Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 6 ans à moins de 8 ans70000 euros1 à 3 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 15 ans à moins de 20 ans150000 euros1 à 3 personnesParis (Ile-de-France)
Plus de 20 ans206443 euros1 à 3 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 3 ans à moins de 6 ans50400 euros7 à 10 personnesParis (Ile-de-France)
Plus de 20 ans85000 euros4 à 6 personnesParis (Ile-de-France)
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Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Assemblées Générales : les solutions 2025. 2025-04-24 08:30:00 Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. Moment clé de la vie d'une entreprise ou des organisations devant tenir des assemblées générales, l'AG annuelle est censée être un moment de partage, de bilan et de projection vers le futur, en plus d'être une obligation légale de transparence. Mais c'est aussi, souvent, un problème de mobilisation, un processus fastidieux et une organisation un peu lourde et coûteuse. 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