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Stage en Startup - Co-fondateur - Chief Legal & Compliance Officer (CLCO)

Offre d'emploi : Stage en Startup - Co-fondateur - Chief Legal & Compliance Officer (CLCO)

  • Recruteur : Entreprise
  • Publié : 15/04/2025
  • Région : 19 rue du Louvre, 75001 Paris (Hors France)
  • Type de contrat : Stage
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus
  • Spécialités : Droit patrimonial, Droit de la famille, Droit notarial, Droit civil, Protection des données / RGPD
Qui sommes-nous ?
  • Je suis en train de lancer une startup DeathTech qui révolutionne la gestion successorale, testamentaire et du patrimoine numérique et bien plus.
  • Notre mission : Digitaliser et simplifier ces démarches essentielles pour les rendre plus accessibles, sécurisées et conformes aux exigences légales.
Nous avons déjà :
  • Une équipe technique & marketing solide
  • Un investisseur engagé
  • Une vision claire et une forte ambition de croissance
Et maintenant, nous recherchons un(e) véritable partenaire juridique pour co-construire cette aventure.
Ton rôle en tant que CLCO & Co-fondateur
  • En tant que Chief Legal & Compliance Officer, tu seras bien plus qu’un simple expert juridique. Nous cherchons un entrepreneur capable d’apporter sa vision stratégique et de jouer un rôle clé dans le développement du projet.
  • Structurer les aspects juridiques & réglementaires (droit des successions, RGPD, contrats clients, compliance).
  • Collaborer avec notaires et experts pour garantir la conformité et la viabilité juridique des services proposés.
  • Assurer la protection des données utilisateurs et la conformité avec le RGPD.
  • Construire la stratégie juridique et de gestion des risques pour scaler en toute sécurité.
  • Participer aux décisions stratégiques en tant que membre clé de l’équipe fondatrice.
Profil recherché : Es-tu la personne qu’il nous faut ?
  • Master 2 en droit (succession, notarial, protection des données).
  • Expérience : Non requise, peut être un plus : 5 ans en cabinet d’avocats, étude notariale, LegalTech ou FinTech.
  • Fibre entrepreneuriale : Tu veux construire une startup et pas juste être un consultant juridique.
  • Vision stratégique & autonomie : Capacité à structurer la partie légale et accompagner la croissance.
  • Appétence pour l’innovation & le digital : Une expérience en LegalTech / FinTech serait un vrai plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un projet innovant & à fort impact sociétal
  • Un rôle clé en tant que co-fondateur
  • Flexibilité & travail hybride
  • L'opportunité de bâtir un service qui révolutionne un secteur en pleine transformation
Rémunération & Engagement
  • Pas de rémunération fixe dans un premier temps : la priorité est au développement du produit et à la validation marché.
  • Rémunération à partir des premiers bénéfices ou levée de fonds
  • Participation en equity avec vesting sur 3–4 ans (modèle standard co-fondateur)
  • Un minimum d’implication temps/énergie est requis pour accéder aux parts du capital
  • Option de formaliser un pacte d’associés dès votre intégration
Si tu veux participer activement à la construction d’une DeathTech ambitieuse, c’est peut-être le défi entrepreneurial que tu attends !
 
Description de l'annonce :

Qui sommes-nous ?
  • Je suis en train de lancer une startup DeathTech qui révolutionne la gestion successorale, testamentaire et du patrimoine numérique et bien plus.
  • Notre mission : Digitaliser et simplifier ces démarches essentielles pour les rendre plus accessibles, sécurisées et conformes aux exigences légales.
Nous avons déjà :
  • Une équipe technique & marketing solide
  • Un investisseur engagé
  • Une vision claire et une forte ambition de croissance
Et maintenant, nous recherchons un(e) véritable partenaire juridique pour co-construire cette aventure.
Ton rôle en tant que CLCO & Co-fondateur
  • En tant que Chief Legal & Compliance Officer, tu seras bien plus qu’un simple expert juridique. Nous cherchons un entrepreneur capable d’apporter sa vision stratégique et de jouer un rôle clé dans le développement du projet.
  • Structurer les aspects juridiques & réglementaires (droit des successions, RGPD, contrats clients, compliance).
  • Collaborer avec notaires et experts pour garantir la conformité et la viabilité juridique des services proposés.
  • Assurer la protection des données utilisateurs et la conformité avec le RGPD.
  • Construire la stratégie juridique et de gestion des risques pour scaler en toute sécurité.
  • Participer aux décisions stratégiques en tant que membre clé de l’équipe fondatrice.
Profil recherché : Es-tu la personne qu’il nous faut ?
  • Master 2 en droit (succession, notarial, protection des données).
  • Expérience : Non requise, peut être un plus : 5 ans en cabinet d’avocats, étude notariale, LegalTech ou FinTech.
  • Fibre entrepreneuriale : Tu veux construire une startup et pas juste être un consultant juridique.
  • Vision stratégique & autonomie : Capacité à structurer la partie légale et accompagner la croissance.
  • Appétence pour l’innovation & le digital : Une expérience en LegalTech / FinTech serait un vrai plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un projet innovant & à fort impact sociétal
  • Un rôle clé en tant que co-fondateur
  • Flexibilité & travail hybride
  • L'opportunité de bâtir un service qui révolutionne un secteur en pleine transformation
Rémunération & Engagement
  • Pas de rémunération fixe dans un premier temps : la priorité est au développement du produit et à la validation marché.
  • Rémunération à partir des premiers bénéfices ou levée de fonds
  • Participation en equity avec vesting sur 3–4 ans (modèle standard co-fondateur)
  • Un minimum d’implication temps/énergie est requis pour accéder aux parts du capital
  • Option de formaliser un pacte d’associés dès votre intégration
Si tu veux participer activement à la construction d’une DeathTech ambitieuse, c’est peut-être le défi entrepreneurial que tu attends !
 

Informations complémentaires :
Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Assemblées Générales : les solutions 2025. 2025-04-24 08:30:00 Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. Moment clé de la vie d'une entreprise ou des organisations devant tenir des assemblées générales, l'AG annuelle est censée être un moment de partage, de bilan et de projection vers le futur, en plus d'être une obligation légale de transparence. Mais c'est aussi, souvent, un problème de mobilisation, un processus fastidieux et une organisation un peu lourde et coûteuse. Comment lui redonner ses lettres de noblesse et en faire un moment clé de l'entreprise, bien vécu par tous et même (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Assemblées Générales : les solutions 2025. Village-justice Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. 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Voici les questions que nous avons posées à François Girault, Président de la Commission Prospective et Innovation du CNB pour le mandat en cours, sous la Présidence de Julie Couturier. Article initialement paru dans le Numéro 106 du Journal du Village de la Justice intitulé "IA au service des avocats : les enjeux de demain". Accessible en intégralité ici. Journal du Village de la Justice : Comment le CNB accompagne concrètement les avocats dans le déploiement de l'IA ? François Girault : Il y a une vraie volonté politique (...) 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Après s'être présentés, les intervenants ont partagé des idées clés qui pourraient vous intéresser et permettent d'éclairer le quotidien des juristes désormais, sur les thèmes (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'IA en Direction juridique : retours d'expérience chez Microsoft France. 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