Stagiaire droit des assurances / droit des contrats à Paris

Stagiaire droit des assurances / droit des contrats

Recruteur : Liberty Specialty Markets
Publié : 16/04/2025
Région : Paris (Ile de France)
Type de contrat : Stage
Niveau minimum requis : M2 ou plus
Spécialités : Droit des assurances ; droit de la responsabilité civile ; droit des contrats avec une mineure droit des assurances

Stagiaire droit des assurances

Description :
Le(a) stagiaire assistera la Directrice juridique de la Région Europe et les membres de l’équipe dans la revue et la rédaction des documents contractuels de polices de (ré)assurance (risques d’entreprise), participera à la veille juridique et aidera à la préparation de formations à destination des souscripteurs.

Principales responsabilités :

Revoir ou rédiger des polices de (ré)assurance et des documents précontractuels pour les différentes lignes de métier de Liberty Specialty Markets, en collaboration avec les souscripteurs.
Effectuer une veille juridique et réglementaire dans les domaines susceptibles d'avoir un impact sur l'activité de l’entreprise et préparer desnotes de synthèse.
Participer à l’alimentation de la base de données interne en partageant des informations et documents juridiques utiles aux souscripteurs ; contribuer à l’harmonisation des contrats en créant un clausier par ligne de métier et par juridiction ; bâtir un clausier des exclusions.
Aider à préparer des sessions de formation des souscripteurs sur des questions de droit des assurances.
Collaborer avec la Direction d’indemnisation afin de tirer parti de l'expérience acquise en matière de sinistres pour améliorer la qualité de la documentation contractuelle. En fonction de la charge de travail, vos missions peuvent être étendues à l'assistance à la Direction d’indemnisation, notamment à la préparation des listes d'historique des sinistres, à la gestion des relations de coassurance, aux recherches sur des sujets juridiques liés au traitement des sinistres et à la gestion de petits sinistres.

Profil :

Actuellement étudiant(e) en Master 2 ou au centre de formation professionnelle des avocats, avec une spécialisation en droit des assurances et/ou en droit de la responsabilité civile, ou en droit des contrats avec une mineure en droit des assurances.
Solides compétences dans les matières du droit civil et du droit des affaires.
Maîtrise de l'anglais et du français, la maîtrise d'une autre langue de l'UE est un atout.
Solides compétences analytiques et rédactionnelles et souci du détail.
Connaissance des logiciels courants (Word, Excel, PowerPoint).
Excellentes compétences relationnelles et de communication, esprit d’équipe.
Flexibilité, capacité à s’organiser et à prioriser.
Energie, curiosité et envie d'apprendre.

À propos de Liberty Specialty Markets (LSM)

Liberty Specialty Markets fait partie de la division « Global Risk Solutions » du Groupe Liberty Mutual Insurance, un assureur mondial de premier plan. Nous offrons une large gamme de services d'assurance et de réassurance de classe mondiale aux courtiers et aux assurés sur tous les principaux marchés.

Nos collaborateurs sont la clé de notre succès. C'est pourquoi "Put People First" est l'une des cinq valeurs Liberty qui nous unissent en tant qu'organisation mondiale. Nous donnons vie à ces valeurs pour nos collègues :

En offrant un environnement dynamique et inclusif et en nous engageant dans le développement de leur carrière.
En promouvant la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI). Notre programme "Inclusion Matters" et les réseaux dirigés par les employés renforcent la diversité au sein de nos équipes et notre environnement inclusif.
En renforçant la collaboration pour partager nos perspectives uniques afin de prendre de meilleures décisions, fournir des solutions innovantes et poursuivre nos objectifs ambitieux.
En instaurant une culture de soutien qui comprend la promotion d'un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée et la flexibilité du travail.

Il est attendu du personnel de Liberty Specialty Markets le respect de la réglementation applicable et des politiques internes dont le Code de Conduite (Conduct Risk Policy) et l’adhésion aux valeurs du Groupe Liberty qui mettent le client au centre de nos préoccupations et encouragent une conduite intègre.

Pour plus d'informations, veuillez suivre les liens ci-dessous :

https://www.libertyspecialtymarkets.com/gb-en/careers/working-for-us

https://www.libertyspecialtymarkets.com/gb-en/careers/diversity-inclusion-wellbeing/diversity-and-inclusion

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Description de l'annonce :

Revoir ou rédiger des polices de (ré)assurance et des documents précontractuels pour les différentes lignes de métier de Liberty Specialty Markets, en collaboration avec les souscripteurs.
Effectuer une veille juridique et réglementaire dans les domaines susceptibles d'avoir un impact sur l'activité de l’entreprise et préparer desnotes de synthèse.
Participer à l’alimentation de la base de données interne en partageant des informations et documents juridiques utiles aux souscripteurs ; contribuer à l’harmonisation des contrats en créant un clausier par ligne de métier et par juridiction ; bâtir un clausier des exclusions.
Aider à préparer des sessions de formation des souscripteurs sur des questions de droit des assurances.
Collaborer avec la Direction d’indemnisation afin de tirer parti de l'expérience acquise en matière de sinistres pour améliorer la qualité de la documentation contractuelle. En fonction de la charge de travail, vos missions peuvent être étendues à l'assistance à la Direction d’indemnisation, notamment à la préparation des listes d'historique des sinistres, à la gestion des relations de coassurance, aux recherches sur des sujets juridiques liés au traitement des sinistres et à la gestion de petits sinistres.

Profil :

Actuellement étudiant(e) en Master 2 ou au centre de formation professionnelle des avocats, avec une spécialisation en droit des assurances et/ou en droit de la responsabilité civile, ou en droit des contrats avec une mineure en droit des assurances.
Solides compétences dans les matières du droit civil et du droit des affaires.
Maîtrise de l'anglais et du français, la maîtrise d'une autre langue de l'UE est un atout.
Solides compétences analytiques et rédactionnelles et souci du détail.
Connaissance des logiciels courants (Word, Excel, PowerPoint).
Excellentes compétences relationnelles et de communication, esprit d’équipe.
Flexibilité, capacité à s’organiser et à prioriser.
Energie, curiosité et envie d'apprendre.

En offrant un environnement dynamique et inclusif et en nous engageant dans le développement de leur carrière.
En promouvant la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI). Notre programme "Inclusion Matters" et les réseaux dirigés par les employés renforcent la diversité au sein de nos équipes et notre environnement inclusif.
En renforçant la collaboration pour partager nos perspectives uniques afin de prendre de meilleures décisions, fournir des solutions innovantes et poursuivre nos objectifs ambitieux.
En instaurant une culture de soutien qui comprend la promotion d'un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée et la flexibilité du travail.

Informations complémentaires :

Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 6 mois
Date d'entrée en poste (à partir de) : 01/07/2025 01/07/2025
Fonction : Juristes

Voir en ligne :
https://www.village-justice.com/annonces/index.php?post_id=398280

Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience.	Revenu brut annuel	Taille de l'entreprise	Région
De 2 ans à moins de 3 ans	36000 euros	501 à 1000 personnes	Ile-de-France (hors Paris)
Plus de 20 ans	85000 euros	Plus de 5000 personnes	Paris (Ile-de-France)
De 3 ans à moins de 6 ans	33600 euros	51 à 250 personnes	Ile-de-France (hors Paris)
D'un an à moins de 2 ans	32000 euros	51 à 250 personnes	Ile-de-France (hors Paris)
De 3 ans à moins de 6 ans	50500 euros	3001 à 5000 personnes	Ile-de-France (hors Paris)

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