Alternant(e) - Juriste en droit social (67) à Schiltigheim

Alternant(e) - Juriste en droit social (67)

Recruteur : Urssaf d'Alsace
Publié : 17/03/2025
Région : Schiltigheim (Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine (Grand Est))
Type de contrat : Alternance
Niveau minimum requis : M2 ou plus
Spécialités : Master 2 droit social

Description du poste

Rattaché(e) au service juridique, vous contribuerez, sous la responsabilité du maître d'apprentissage, aux missions suivantes :

Instruire les recours amiables de l'Urssaf, élaborer une proposition de délibération et rédiger les mémoires qui seront présentés à la commission de recours amiable de l'organisme,
Identifier et collecter le cas échéant les pièces nécessaires à l'instruction des dossiers,
Rédiger les décisions rendues par la commission,
Saisir des recours entrants et les décisions rendues dans les bases informatiques dédiées,
Mettre à jour les bases informatiques et fiabiliser les données,
Effectuer une veille juridique.

COMPETENCES

Posséder une bonne maîtrise de la législation de sécurité sociale, de la législation des voies d'exécution, de la législation civile, du droit commercial, de la procédure civile et pénale,
Posséder et mettre en œuvre les méthodes d'analyse, de synthèse et de rédaction juridique appropriées au dossier à traiter et au destinataire,
Pouvoir constituer des dossiers structurés, consultables par des tiers, en assurer la traçabilité,
Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel), être capable d'apprendre rapidement à utiliser les bases de données informatiques spécifiques à l'Urssaf.

QUALITES

Aimer travailler en équipe afin de contribuer au renforcement de l'efficacité collective.
Être rigoureux.

Votre formation

Niveau envisagé : Bac +5

INFORMATIONS PRATIQUES

• Contrat d’apprentissage

• A partir de septembre 2025

• Durée : 1 an

• Schiltigheim (67)

• Niveau envisagé : BAC +5

AVANTAGES

• Titres restaurant d’une valeur de11.52€ pris en charge à 60% par l’employeur ;

• Mutuelle et prévoyance ;

• Horaires variables ;

• Télétravail (en fonction de l’autonomie) ;

• Salaire fixé en fonction de la grille de classification conventionnelle ;

• Comité social et économique ;

• Forfait mobilité durable ;

• Prise en charge de l’abonnement transport à hauteur de 75%.

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Description de l'annonce :

Description du poste

Rattaché(e) au service juridique, vous contribuerez, sous la responsabilité du maître d'apprentissage, aux missions suivantes :

Instruire les recours amiables de l'Urssaf, élaborer une proposition de délibération et rédiger les mémoires qui seront présentés à la commission de recours amiable de l'organisme,
Identifier et collecter le cas échéant les pièces nécessaires à l'instruction des dossiers,
Rédiger les décisions rendues par la commission,
Saisir des recours entrants et les décisions rendues dans les bases informatiques dédiées,
Mettre à jour les bases informatiques et fiabiliser les données,
Effectuer une veille juridique.

COMPETENCES

Posséder une bonne maîtrise de la législation de sécurité sociale, de la législation des voies d'exécution, de la législation civile, du droit commercial, de la procédure civile et pénale,
Posséder et mettre en œuvre les méthodes d'analyse, de synthèse et de rédaction juridique appropriées au dossier à traiter et au destinataire,
Pouvoir constituer des dossiers structurés, consultables par des tiers, en assurer la traçabilité,
Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel), être capable d'apprendre rapidement à utiliser les bases de données informatiques spécifiques à l'Urssaf.

QUALITES

Aimer travailler en équipe afin de contribuer au renforcement de l'efficacité collective.
Être rigoureux.

Votre formation

Niveau envisagé : Bac +5

INFORMATIONS PRATIQUES

• Contrat d’apprentissage

• A partir de septembre 2025

• Durée : 1 an

• Schiltigheim (67)

• Niveau envisagé : BAC +5

AVANTAGES

• Titres restaurant d’une valeur de11.52€ pris en charge à 60% par l’employeur ;

• Mutuelle et prévoyance ;

• Horaires variables ;

• Télétravail (en fonction de l’autonomie) ;

• Salaire fixé en fonction de la grille de classification conventionnelle ;

• Comité social et économique ;

• Forfait mobilité durable ;

• Prise en charge de l’abonnement transport à hauteur de 75%.

Informations complémentaires :

Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 1 an
Fonction : Juristes

Voir en ligne :
https://www.village-justice.com/annonces/index.php?post_id=398555

Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience.	Revenu brut annuel	Taille de l'entreprise	Région
De 2 ans à moins de 3 ans	27000 euros	11 à 50 personnes	Province
Plus de 20 ans	65000 euros	Plus de 5000 personnes	Province
De 3 ans à moins de 6 ans	34000 euros	51 à 250 personnes	Province
D'un an à moins de 2 ans	38500 euros	51 à 250 personnes	Province
De 10 ans à moins de 15 ans	43000 euros	251 à 500 personnes	Province

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