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Juriste Corporate H/F

Offre d'emploi : Juriste Corporate H/F

  • Posted by : Michael Page
  • Posted date : 29/04/2025
  • Location : Paris-8e-Arrondissement (Ile de France region)
  • Job Type : Undated contract

Notre client, un leader dans le domaine de la construction, est basé en plein coeur de Paris.


Nous recrutons pour la holding familiale, ainsi que l'actionnaire de référence d'un grand Groupe du CAC 40, leur futur Juriste Corporate.

 

Rattaché à l'équipe juridique, vous serez responsable, en tant que Juriste Corporate, de l'organisation et de la mise en oeuvre du juridique société de la holding et de ses filiales.


Vous aurez pour missions :



  • De suivre le juridique corporate sous le suivi d'un Juriste Corporate Senior, en préparant et en organisant les réunions des instances de gouvernance, telles que les assemblées générales,

  • D'approbation des comptes annuels et les opérations exceptionnelles telles que les augmentations de capital, la création de sociétés, etc.

  • De préparer et de déposer les formalités déclaratives et modificatives auprès des instances administratives,

  • De mettre en place une veille règlementaire,

  • De gérer les contrats intragroupes,

  • D'assurer la gestion documentaire, y compris de l'archivage des dossiers papiers et dématérialisés, ainsi que du suivi et de la mise à jour de tous les registres et plus largement d'assurer un support continu à l'équipe juridique.






En tant que membre de l'équipe juridique, vous participerez à la préparation et à l'animation des actions de formation et de communication favorisant la compréhension des règles de droit.

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 minimum en droit avec idéalement une spécialisation en droit des affaires, droit des sociétés ou droit commercial et vous possédez une expérience de 4 ans minimum sur des problématiques similaires.


Vous disposez d'une aisance avec les outils informatiques.


Les qualités personnelles attendues pour ce poste sont la discrétion, la rigueur, la fiabilité, l'autonomie, la polyvalence, la proactivité et la réactivité.

RIE, mutuelle, prise en charge pass Navigo 80%.

Description de l'annonce :


Notre client, un leader dans le domaine de la construction, est basé en plein coeur de Paris.


Nous recrutons pour la holding familiale, ainsi que l'actionnaire de référence d'un grand Groupe du CAC 40, leur futur Juriste Corporate.

 

Rattaché à l'équipe juridique, vous serez responsable, en tant que Juriste Corporate, de l'organisation et de la mise en oeuvre du juridique société de la holding et de ses filiales.


Vous aurez pour missions :



  • De suivre le juridique corporate sous le suivi d'un Juriste Corporate Senior, en préparant et en organisant les réunions des instances de gouvernance, telles que les assemblées générales,

  • D'approbation des comptes annuels et les opérations exceptionnelles telles que les augmentations de capital, la création de sociétés, etc.

  • De préparer et de déposer les formalités déclaratives et modificatives auprès des instances administratives,

  • De mettre en place une veille règlementaire,

  • De gérer les contrats intragroupes,

  • D'assurer la gestion documentaire, y compris de l'archivage des dossiers papiers et dématérialisés, ainsi que du suivi et de la mise à jour de tous les registres et plus largement d'assurer un support continu à l'équipe juridique.






En tant que membre de l'équipe juridique, vous participerez à la préparation et à l'animation des actions de formation et de communication favorisant la compréhension des règles de droit.

Vous êtes titulaire d'un Bac +5 minimum en droit avec idéalement une spécialisation en droit des affaires, droit des sociétés ou droit commercial et vous possédez une expérience de 4 ans minimum sur des problématiques similaires.


Vous disposez d'une aisance avec les outils informatiques.


Les qualités personnelles attendues pour ce poste sont la discrétion, la rigueur, la fiabilité, l'autonomie, la polyvalence, la proactivité et la réactivité.

RIE, mutuelle, prise en charge pass Navigo 80%.

Other informations :
Examples of this kind of profiles:

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Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 2 ans à moins de 3 ans28000 euros4 à 6 personnesIle-de-France (hors Paris)
Plus de 20 ans90000 euros251 à 500 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 10 ans à moins de 15 ans56000 euros3001 à 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 3 ans à moins de 6 ans21000 euros1001 à 3000 personnesParis (Ile-de-France)
De 15 ans à moins de 20 ans76000 euros1001 à 3000 personnesIle-de-France (hors Paris)
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Village de la Justice https://www.village-justice.com/articles/ Actualités juridiques, forums pour les professions du droit (avocats, juristes, fiscalistes, notaires...), annonces d'offres d'emploi et de stages, interviews et portraits, dossiers Carrière juridique et vie des professionnels du droit... fr SPIP - www.spip.net Assemblées Générales : les solutions 2025. 2025-04-24 08:30:00 Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. Moment clé de la vie d'une entreprise ou des organisations devant tenir des assemblées générales, l'AG annuelle est censée être un moment de partage, de bilan et de projection vers le futur, en plus d'être une obligation légale de transparence. Mais c'est aussi, souvent, un problème de mobilisation, un processus fastidieux et une organisation un peu lourde et coûteuse. Comment lui redonner ses lettres de noblesse et en faire un moment clé de l'entreprise, bien vécu par tous et même (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/solutions-tenue-des-assemblees-generales?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux Assemblées Générales : les solutions 2025. Village-justice Les Assemblées Générales 2025 ne seront plus comme avant, la tendance est lancée ! Dans ce dossier du Village de la Justice, nous abordons les nouveaux enjeux, l'opportunité de la Digitalisation et présentons des solutions. 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Voici les questions que nous avons posées à François Girault, Président de la Commission Prospective et Innovation du CNB pour le mandat en cours, sous la Présidence de Julie Couturier. Article initialement paru dans le Numéro 106 du Journal du Village de la Justice intitulé "IA au service des avocats : les enjeux de demain". Accessible en intégralité ici. Journal du Village de la Justice : Comment le CNB accompagne concrètement les avocats dans le déploiement de l'IA ? François Girault : Il y a une vraie volonté politique (...) 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Après s'être présentés, les intervenants ont partagé des idées clés qui pourraient vous intéresser et permettent d'éclairer le quotidien des juristes désormais, sur les thèmes (...) Lire la suite... > https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux https://www.village-justice.com/articles/direction-juridique-temoignages-pratiques,52851.html?utm_source=backend&utm_medium=RSS&utm_campaign=RSS_Reseaux L'IA en Direction juridique : retours d'expérience chez Microsoft France. 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