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Stage pôle d'accueil des victimes - Service juridique

Offre d'emploi : Stage pôle d'accueil des victimes - Service juridique

  • Posted by : Licra (Ligue internationale contre le racisme et l'antisémitisme)
  • Posted date : 30/04/2025
  • Location : Paris 75001 (Ile de France region)
  • Job Type : Training
  • Niveau minimum requis : M2 ou plus
PRÉSENTATION :
Créée en 1927, la Ligue Internationale Contre le Racisme et l’Antisémitisme (Licra) est une des plus anciennes associations françaises militant contre le racisme, l’antisémitisme et les discriminations.
Les missions de la Licra sont de :
  • Combattre le racisme, l’antisémitisme, la xénophobie, les discriminations raciales, et défendre les victimes individuelles et collectives ;
  • Promouvoir les droits de la personne humaine et prévenir toute atteinte qui pourrait leur être portée ;
  • Combattre la négation et l’apologie des génocides et des crimes contre l’humanité, défendre l’honneur et la mémoire de leurs victimes ; et
  • Sensibiliser le grand public et notamment les jeunes aux problématiques liées au racisme.
Aujourd’hui en première ligne dans le combat contre la haine, la Licra est l’héritière d’une tradition humaniste et universaliste. Elle porte un message apolitique, laïque et républicain.

MISSIONS :
Le service juridique de la Licra a deux grandes missions :
  • Mettre à la disposition des victimes ou témoins d’actes ou de propos racistes ou antisémites une permanence juridique gratuite ; et
  • Assurer le suivi, la gestion quotidienne des dossiers ainsi que lutter contre les discours de haine en ligne en lien avec la commission juridique de la Licra composée d’environ 60 avocats bénévoles chargés de représenter l’association dans toute la France dans de nombreux contentieux pour lesquels les faits relèvent de l’objet social de la Licra.
Le/la stagiaire, placé/e au sein du service juridique, assurera les missions suivantes : 
  • Gérer le traitement des situations signalées par les victimes d’actes racistes et antisémites (appels, emails, courriers) ;
  • Assurer le suivi des dossiers en lien avec les victimes et participer aux permanences physiques d’accueil des victimes ;
  • Rédiger des actes juridiques (signalements, plaintes, conclusions) ;
  • Assurer le suivi des dossiers contentieux en cours, tenue du calendrier judiciaire et lien avec les avocats en charge des dossiers ;
  • Préparer et participer aux réunions de la commission juridique, et aux différents évènements de la Licra ;
  • Réaliser des travaux de recherche en droit pénal, droit de la presse, droit du travail, etc. (recherche jurisprudentielle, législative et doctrinale).
Très impliqué/e dans les dossiers, le/la stagiaire aura l’opportunité d’appréhender tous les aspects juridiques de la lutte antiraciste, tant les missions d’information et d’accès aux droits que les exigences liées aux contentieux. Il/Elle sera témoin et acteur des interactions courantes avec l’ensemble des équipes internes de la Licra, mais également avec les bénévoles.

PROFIL :
  • Etudiant (M2, IEJ ou école du barreau) ;
  • Stage idéal pour les élèves-avocats (PPI) ;
  • Bonnes connaissances en droit pénal, procédure pénale ;
  • Des notions en droit de la presse (loi du 29 juillet 1881), droit social et/ou droit des nouvelles technologies seraient un plus ;
  • Rigueur juridique et qualités rédactionnelles ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) et des réseaux sociaux ;
  • Goût du travail en équipe ;
  • Première expérience dans le milieu associatif et/ou en cabinet d’avocat appréciée.
CONDITIONS : 
  • Stage conventionné de six (6) mois à compter de juillet 2025 (convention de stage obligatoire) ;
  • Rémunération au minimum légal, participation au transport et au repas du midi ;
  • Lieu de travail : Paris 75001.
Description de l'annonce :

PRÉSENTATION :
Créée en 1927, la Ligue Internationale Contre le Racisme et l’Antisémitisme (Licra) est une des plus anciennes associations françaises militant contre le racisme, l’antisémitisme et les discriminations.
Les missions de la Licra sont de :

  • Combattre le racisme, l’antisémitisme, la xénophobie, les discriminations raciales, et défendre les victimes individuelles et collectives ;
  • Promouvoir les droits de la personne humaine et prévenir toute atteinte qui pourrait leur être portée ;
  • Combattre la négation et l’apologie des génocides et des crimes contre l’humanité, défendre l’honneur et la mémoire de leurs victimes ; et
  • Sensibiliser le grand public et notamment les jeunes aux problématiques liées au racisme.
Aujourd’hui en première ligne dans le combat contre la haine, la Licra est l’héritière d’une tradition humaniste et universaliste. Elle porte un message apolitique, laïque et républicain.

MISSIONS :
Le service juridique de la Licra a deux grandes missions :
  • Mettre à la disposition des victimes ou témoins d’actes ou de propos racistes ou antisémites une permanence juridique gratuite ; et
  • Assurer le suivi, la gestion quotidienne des dossiers ainsi que lutter contre les discours de haine en ligne en lien avec la commission juridique de la Licra composée d’environ 60 avocats bénévoles chargés de représenter l’association dans toute la France dans de nombreux contentieux pour lesquels les faits relèvent de l’objet social de la Licra.
Le/la stagiaire, placé/e au sein du service juridique, assurera les missions suivantes : 
  • Gérer le traitement des situations signalées par les victimes d’actes racistes et antisémites (appels, emails, courriers) ;
  • Assurer le suivi des dossiers en lien avec les victimes et participer aux permanences physiques d’accueil des victimes ;
  • Rédiger des actes juridiques (signalements, plaintes, conclusions) ;
  • Assurer le suivi des dossiers contentieux en cours, tenue du calendrier judiciaire et lien avec les avocats en charge des dossiers ;
  • Préparer et participer aux réunions de la commission juridique, et aux différents évènements de la Licra ;
  • Réaliser des travaux de recherche en droit pénal, droit de la presse, droit du travail, etc. (recherche jurisprudentielle, législative et doctrinale).
Très impliqué/e dans les dossiers, le/la stagiaire aura l’opportunité d’appréhender tous les aspects juridiques de la lutte antiraciste, tant les missions d’information et d’accès aux droits que les exigences liées aux contentieux. Il/Elle sera témoin et acteur des interactions courantes avec l’ensemble des équipes internes de la Licra, mais également avec les bénévoles.

PROFIL :
  • Etudiant (M2, IEJ ou école du barreau) ;
  • Stage idéal pour les élèves-avocats (PPI) ;
  • Bonnes connaissances en droit pénal, procédure pénale ;
  • Des notions en droit de la presse (loi du 29 juillet 1881), droit social et/ou droit des nouvelles technologies seraient un plus ;
  • Rigueur juridique et qualités rédactionnelles ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint) et des réseaux sociaux ;
  • Goût du travail en équipe ;
  • Première expérience dans le milieu associatif et/ou en cabinet d’avocat appréciée.
CONDITIONS : 
  • Stage conventionné de six (6) mois à compter de juillet 2025 (convention de stage obligatoire) ;
  • Rémunération au minimum légal, participation au transport et au repas du midi ;
  • Lieu de travail : Paris 75001.

Other informations :
  • Contract Length : 6 mois
  • Start Date : 01/07/2025 01/07/2025
  • Classification : Jurist
Examples of this kind of profiles:

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Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 15 ans à moins de 20 ans90000 euros251 à 500 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 10 ans à moins de 15 ans53029 euros251 à 500 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 3 ans à moins de 6 ans39000 eurosPlus de 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 6 ans à moins de 8 ans44000 euros7 à 10 personnesParis (Ile-de-France)
De 15 ans à moins de 20 ans100000 euros501 à 1000 personnesParis (Ile-de-France)
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