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M1

Stage - Service Juridique

Offre d'emploi : Stage - Service Juridique

  • Recruteur : Perfectstay
  • Publié : 16/04/2025
  • Région : Paris 75009 (Ile de France)
  • Type de contrat : Stage
  • Niveau minimum requis : M1

Afin d’accompagner le développement du département juridique, nous recherchons un(e) juriste stagiaire pour assister notre Legal Manager. Le scope est large et couvre les domaines contractuel, opérationnel, réglementaire, contentieux, conformité RGPD, etc.

En lien direct avec la Legal Manager, tes missions seront les suivantes :

  • Assurer la conformité de nos CGV, politiques de confidentialité, mentions légales…et les mettre à jour selon les marchés opérés, avec le support ponctuel des avocats locaux
  • Participer à la négociation et la rédaction des documents contractuels (NDA, contrats commerciaux, avenants, etc.)
  • Cartographier les principales échéances contractuelles et les risques clients (SLA, autres…) de la société
  • Assister la Legal Manager dans l’obtention des licences de voyage pour opérer sur les marchés internationaux, l’ouverture de nouvelles filiales, etc
  • Effectuer des recherches juridiques pour répondre aux demandes des opérationnels
  • Assister notre service client dans les réponses aux réclamations des clients représentés par un avocat, de la médiation du tourisme et des plateformes de protection des consommateurs
  • Superviser le suivi du recouvrement des créances impayées (analyse de dossier, procédure d’injonction de payer, etc.)
  • Réaliser une veille règlementaire et légale
     

Preferred experience

  • Tu prépares un bac +4/5 en droit 
  • Tu fais preuve de rigueur, d’adaptabilité et de polyvalence 
  • Tu as un bon relationnel et de l’intérêt pour le travail en équipe
  • Tu es reconnu.e pour tes qualités de rédaction et d’élocution 
  • Tu as une bonne capacité d’analyse et de synthèse 
  • Tu maitrises l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Une précédente expérience de stage au sein d’un cabinet d’avocat ainsi que des connaissances en droit du tourisme seraient appréciées
Recruitment process
  • Étape 1 : Entretien RH avec la Talent acquisition specialist
  • Étape 2 : Entretien avec la Legal Manager
  • Étape 3 : Business case
Description de l'annonce :

Afin d’accompagner le développement du département juridique, nous recherchons un(e) juriste stagiaire pour assister notre Legal Manager. Le scope est large et couvre les domaines contractuel, opérationnel, réglementaire, contentieux, conformité RGPD, etc.

En lien direct avec la Legal Manager, tes missions seront les suivantes :

  • Assurer la conformité de nos CGV, politiques de confidentialité, mentions légales…et les mettre à jour selon les marchés opérés, avec le support ponctuel des avocats locaux
  • Participer à la négociation et la rédaction des documents contractuels (NDA, contrats commerciaux, avenants, etc.)
  • Cartographier les principales échéances contractuelles et les risques clients (SLA, autres…) de la société
  • Assister la Legal Manager dans l’obtention des licences de voyage pour opérer sur les marchés internationaux, l’ouverture de nouvelles filiales, etc
  • Effectuer des recherches juridiques pour répondre aux demandes des opérationnels
  • Assister notre service client dans les réponses aux réclamations des clients représentés par un avocat, de la médiation du tourisme et des plateformes de protection des consommateurs
  • Superviser le suivi du recouvrement des créances impayées (analyse de dossier, procédure d’injonction de payer, etc.)
  • Réaliser une veille règlementaire et légale
     

Preferred experience

  • Tu prépares un bac +4/5 en droit 
  • Tu fais preuve de rigueur, d’adaptabilité et de polyvalence 
  • Tu as un bon relationnel et de l’intérêt pour le travail en équipe
  • Tu es reconnu.e pour tes qualités de rédaction et d’élocution 
  • Tu as une bonne capacité d’analyse et de synthèse 
  • Tu maitrises l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Une précédente expérience de stage au sein d’un cabinet d’avocat ainsi que des connaissances en droit du tourisme seraient appréciées
Recruitment process
  • Étape 1 : Entretien RH avec la Talent acquisition specialist
  • Étape 2 : Entretien avec la Legal Manager
  • Étape 3 : Business case

Informations complémentaires :
  • Référence éventuelle de l'annonce : Droit d'entreprise, domaines contractuel, opérationnel, réglementaire, contentieux, conformité RGPD, etc.
  • Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 6 mois
  • Date d'entrée en poste (à partir de) : 01/06/2025 01/06/2025
  • Revenu proposé : 1100 à 1400
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Fonction : Juristes
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
De 6 ans à moins de 8 ans47000 euros51 à 250 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 2 ans à moins de 3 ans32585 euros501 à 1000 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 6 ans à moins de 8 ans40000 euros1001 à 3000 personnesParis (Ile-de-France)
De 8 ans à moins de 10 ans52000 euros3001 à 5000 personnesIle-de-France (hors Paris)
De 3 ans à moins de 6 ans43000 euros51 à 250 personnesIle-de-France (hors Paris)
[ Voir tous les profils ]

LES HABITANTS

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