Offre d'emploi : Avocat collaborateur middle en droit social (H/F)

BONNIER SAINT-FELIX recrute !

Rejoignez un cabinet d’affaires dynamique, à taille humaine, au cœur de Paris.

Le cabinet est structuré autour de 5 départements (Corporte M&A, IP/IT, Social, Immobilier, Patrimoine et notariat) et d’une équipe dynamique d’une dizaine d’avocats. 

Nous accompagnons une clientèle variée, composée d’institutionnels, d’entreprises françaises et internationales (start-up/PME/grandes entreprises), d’associations, d’artistes et de dirigeants.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un avocat collaborateur libéral (H/F) à temps plein, disposant d’une première expérience réussie (1 à 3 ans) en droit social.

Vous travaillerez en lien direct avec l’associée du département social, pour des clients de tous secteurs, en conseil, contentieux et enquêtes RPS.

Vos missions :

• Conseil en droit du travail (relations individuelles et collectives) : conseil RH day-to-day, licenciement/RC, harcèlement, discrimination, durée du travail, négociation collective, élections professionnelles, information/consultation CSE etc.
• Préparation et suivi des contentieux prud’homaux : rédaction d’actes, audiences, stratégie contentieuse, avec des déplacements occasionnels hots Ile-de-France.
• Participation aux enquêtes en risques psychosociaux conduites par l’associée du département.
• Contribution aux actions de formation, à la veille juridique du département et à la communication marketing digitale.
• Interactions directes avec la clientèle, majoritairement composée d’entreprises (PME, ETI, grands groupes).

• Une collaboration formatrice, avec un réel accompagnement dans votre évolution professionnelle.
• Une ambiance conviviale, des échanges riches entre collaborateurs et associés.
• Une organisation du travail souple, favorisant la responsabilisation et l’autonomie.
• Des locaux élégants et chaleureux, entièrement refaits à neuf à l’été 2024, un poste de travail confortable et des outils modernes.
• Une politique de facturation claire : pas d’objectif imposé, mais une implication valorisée.

• Titulaire du CAPA et d’un Master 2 en droit social, vous disposez d’une première collaboration en droit social.
• Vous avez une véritable appétence pour le droit social et avez à cœur d’apporter aux clients des solutions sur-mesure et pragmatiques.
• Vous aimez le travail en équipe, êtes rigoureux.se, curieux.se et autonome.
• Vous avez une excellente capacité rédactionnelle et un esprit d’analyse affûté.
• Une bonne maîtrise de l’anglais juridique est requise.