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Responsable juridique (F/H)

Offre d'emploi : Responsable juridique (F/H)

  • Recruteur : Aroma-Zone
  • Publié : 18/06/2025
  • Région : Avignon (PACA, Corse)
  • Type de contrat : C.D.D.
  • Spécialités : Droit des contrats, droit commercial, droit de la consommation

AROMA-ZONE, Aroma-Zone est une entreprise française engagée, leader dans le secteur de la beauté et du bien-être au naturel. Avec plus de 1600 références disponibles en ligne et dans ses boutiques, Aroma-Zone a pour mission de rendre accessible au plus grand nombre les solutions naturelles les plus efficaces pour prendre soin de soi, de sa famille et de sa maison.

Vous avez envie d’intégrer une entreprise en fort développement, dynamique, innovante et avec des valeurs fortes de Responsabilité Sociétale et Environnementale, rejoignez-nous !

 

Dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité, nous recherchons un responsable juridique (H/F), en CDD de 6 mois sur le site de Cabrières d'Avignon (84).

  • Structurer, piloter et animer le service juridique interne. 

  • Superviser les missions juridiques confiées à l’équipe (contrats, RGPD, documentation, contentieux, etc.). 

  • Assurer un reporting régulier à la direction générale sur les risques et les points de vigilance juridiques. 

  • Vous encadrerez hiérarchiquement une équipe de 2 juristes.

  • Rédiger, analyser et valider les contrats commerciaux : prestations de services, partenariats, influence, contrats IT, e-commerce, etc. 

  • Relire et ajuster les contrats en fonction des besoins spécifiques exprimés par les services internes. 

  • Participer aux négociations contractuelles et assister les opérationnels dans la relation partenaires/fournisseurs. 

  • Superviser la conformité de l’entreprise aux réglementations applicables (RGPD, loi Sapin II, anticorruption, droit de la consommation, etc.). 

  • Suivre l’application du RGPD en lien étroit avec le DPO interne (registre des traitements, analyses d’impact, exercice des droits, etc.). 

  • Mettre en œuvre les dispositifs internes de conformité (procédures, contrôles, formations…) et réaliser ou superviser des audits internes ponctuels en matière de conformité. 

  • Répondre aux questions juridiques des départements internes (e-commerce, marketing, RH, IT, logistique, etc.). 

  • Sensibiliser les équipes aux réflexes juridiques via des supports, formations ou échanges réguliers.

  • Mettre en place des outils juridiques de pilotage ou de vulgarisation (checklists, templates, FAQ internes…). 

  • Participer aux réunions avec les bailleurs et les conseils, en représentant les intérêts de l’entreprise. 

  • Suivre, en lien avec le Conseil PI, les dossiers de marques et actifs incorporels de la société. 

  • Participer à la protection des marques et noms commerciaux (dépôts, oppositions, renouvellements…). 

  • Conseiller les équipes sur l’utilisation des marques, licences, cessions ou partenariats commerciaux. 

    Connaissances professionnelles :  

    • Bac +5 en droit en droit des Affaires  

    • Expérience professionnelle confirmée de 3 ans minimum dans un poste similaire 

    • Conformité réglementaire : RGPD, loi Sapin II, lutte contre la corruption, éthique des affaires 

    • Maîtrise des outils informatiques et logiciels juridiques 

    • Excellentes capacités d'analyse et de synthèse 

    • Excellentes compétences en communication écrite et orale en français 

    • Capacité à travailler à l'écrit et à l'oral en anglais 

       

    Savoir-être?:  

    • Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe 

    • Communication claire, diplomatie et capacité à vulgariser le droit auprès des non-juristes. 

    • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais 

    • Esprit équipe et entraide 

    • Est constructif?et proactif, 

    • Grandit en développant ses compétences 

    • Respecte les valeurs d’Aroma-Zone et accompagne son développement  

     

Description de l'annonce :

AROMA-ZONE, Aroma-Zone est une entreprise française engagée, leader dans le secteur de la beauté et du bien-être au naturel. Avec plus de 1600 références disponibles en ligne et dans ses boutiques, Aroma-Zone a pour mission de rendre accessible au plus grand nombre les solutions naturelles les plus efficaces pour prendre soin de soi, de sa famille et de sa maison.

Vous avez envie d’intégrer une entreprise en fort développement, dynamique, innovante et avec des valeurs fortes de Responsabilité Sociétale et Environnementale, rejoignez-nous !

 

Dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité, nous recherchons un responsable juridique (H/F), en CDD de 6 mois sur le site de Cabrières d'Avignon (84).

  • Structurer, piloter et animer le service juridique interne. 

  • Superviser les missions juridiques confiées à l’équipe (contrats, RGPD, documentation, contentieux, etc.). 

  • Assurer un reporting régulier à la direction générale sur les risques et les points de vigilance juridiques. 

  • Vous encadrerez hiérarchiquement une équipe de 2 juristes.

  • Rédiger, analyser et valider les contrats commerciaux : prestations de services, partenariats, influence, contrats IT, e-commerce, etc. 

  • Relire et ajuster les contrats en fonction des besoins spécifiques exprimés par les services internes. 

  • Participer aux négociations contractuelles et assister les opérationnels dans la relation partenaires/fournisseurs. 

  • Superviser la conformité de l’entreprise aux réglementations applicables (RGPD, loi Sapin II, anticorruption, droit de la consommation, etc.). 

  • Suivre l’application du RGPD en lien étroit avec le DPO interne (registre des traitements, analyses d’impact, exercice des droits, etc.). 

  • Mettre en œuvre les dispositifs internes de conformité (procédures, contrôles, formations…) et réaliser ou superviser des audits internes ponctuels en matière de conformité. 

  • Répondre aux questions juridiques des départements internes (e-commerce, marketing, RH, IT, logistique, etc.). 

  • Sensibiliser les équipes aux réflexes juridiques via des supports, formations ou échanges réguliers.

  • Mettre en place des outils juridiques de pilotage ou de vulgarisation (checklists, templates, FAQ internes…). 

  • Participer aux réunions avec les bailleurs et les conseils, en représentant les intérêts de l’entreprise. 

  • Suivre, en lien avec le Conseil PI, les dossiers de marques et actifs incorporels de la société. 

  • Participer à la protection des marques et noms commerciaux (dépôts, oppositions, renouvellements…). 

  • Conseiller les équipes sur l’utilisation des marques, licences, cessions ou partenariats commerciaux. 

    Connaissances professionnelles :  

    • Bac +5 en droit en droit des Affaires  

    • Expérience professionnelle confirmée de 3 ans minimum dans un poste similaire 

    • Conformité réglementaire : RGPD, loi Sapin II, lutte contre la corruption, éthique des affaires 

    • Maîtrise des outils informatiques et logiciels juridiques 

    • Excellentes capacités d'analyse et de synthèse 

    • Excellentes compétences en communication écrite et orale en français 

    • Capacité à travailler à l'écrit et à l'oral en anglais 

       

    Savoir-être?:  

    • Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe 

    • Communication claire, diplomatie et capacité à vulgariser le droit auprès des non-juristes. 

    • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les délais 

    • Esprit équipe et entraide 

    • Est constructif?et proactif, 

    • Grandit en développant ses compétences 

    • Respecte les valeurs d’Aroma-Zone et accompagne son développement  

     

Informations complémentaires :
  • Référence éventuelle de l'annonce : Fin/Respjuridique/0625
  • Années d'expérience professionnelle : 3 à moins de 5 ans
  • Durée de contrat (si CDD ou intérim ou stage) : 6 mois
  • Date d'entrée en poste (à partir de) : 01/07/2025 01/07/2025
  • Niveau d'anglais demandé : Courant
  • Fonction : Responsables ou Directeurs juridiques
Exemples de profils pour ce type de poste:

Voici un extrait des profils membres du Village de la justice pour ce type de poste...

Année(s) d'expérience. Revenu brut annuel Taille de l'entreprise Région
Plus de 20 ans83328 euros1001 à 3000 personnesProvince
De 15 ans à moins de 20 ans80000 euros251 à 500 personnesProvince
Plus de 20 ans68000 euros51 à 250 personnesProvince
Plus de 20 ans60000 euros51 à 250 personnesProvince
De 15 ans à moins de 20 ans60000 euros1001 à 3000 personnesProvince
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