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Bonjour,
Pourriez-vous me dire si un employeur dont le salarié est en A.T. peut communiquer avec ce salarié par courriel alors qu’il a adressé un courrier postal dont le contenu est de la même teneur que le mail.
D’autre part, est-ce que la loi 2021-1040 du 5 août 2021 portant gestion de la crise sanitaire est elle applicable pendant la dite période d’arrêt de travail médical ?
Cordialement