LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Bonjour a tous,
Alors voilà, je suis actuellement en contrat étudiant modulable dans un magasin de vêtement.

Mon directeur m'a convoqué dernièrement après 1 arrêt maladie et une absence a cause de mes cours (je précise qu'avant de signer mon contrat il m'avait bien dit que c'était un contrat qui s'adaptait a mes disponibilités ) il m'a donc convoqué pour me dire qu'il serait mieux que j'arrête mon contrat car je ne suis disponible que le samedi et que je trouve le moyen d'être absente (4 samedis en 1an ...)

Seulement voilà il me demande de faire une lettre de démission et refuse catégoriquement de faire une rupture conventionnelle.

Que dois-je faire ?

Bonjour,

Si je comprends bien, vous avez un CDI à temps partiel.

Vous ne faites rien du tout, vous ne démissionnez pas.

Puisqu'il ne veut pas signer de rupture conventionnelle, la seule solution pour lui sera de vous licencier.

Continuez à venir travailler, c'est tout.
Et voyez comment il réagit.
Il changera peut-être d'avis pour la rupture conventionnelle.

Cdt.