LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Et au final, quant on vous consulte sur un sujet important, ...on consultera en plus...un avocat! histoire d'être sur de pas se planter. Sauf que lui, on le croit sur parole (puisqu'il est avocat, lui ).

Bon mais alors, l'avocat int"égrant l'entreprise bénéficie t'il toujours de cette croyance sur parole

Parce que si tel est le cas, on ne consultera pas des "avocats extérieurs" et cela confirmerait donc l'avantage supposé de candidats possédant le CAPA plus expérience sur les autres , non

Et au final, quant on vous consulte sur un sujet important, ...on consultera en plus...un avocat! histoire d'être sur de pas se planter. Sauf que lui, on le croit sur parole (puisqu'il est avocat, lui ).

Bon mais alors, l'avocat int"égrant l'entreprise bénéficie t'il toujours de cette croyance sur parole

Bien entendu. Du reste, l'université de Delphes propose un master 2 Pro "droit de la pythie". On m'annonce également que Paris V, à la pointe de la technologie, lance un M2R "droit de la voyance" avec Elizabeth Tessier et que l'université de Rome IV propose déjà un cursus de "droit des auspices, des haruspices et de la Bouche de la Vérité". Là c'est fabien qui s'y colle : il parle (pa)latin.

Sinon, rien. Ah, si : bonne année !

Ah oui, bonne année à tous

Merci à vous pour vos réponses. J'imagine que dans certaines entreprises, la pression doit être réelle pour les juristes. Mais je pense aux conditions de travail: horaires fixes (est-ce une erreur de ma part???), RTT, vacances, congés de maternité, assedic en cas de rupture du contrat de travail etc.
Qu'en est-il des notaires?
Merci pour vos témoignages.

Evastone

Et au final, quant on vous consulte sur un sujet important, ...on consultera en plus...un avocat! histoire d'être sur de pas se planter. Sauf que lui, on le croit sur parole (puisqu'il est avocat, lui ).

Tout à fait d'accord avec vous Vlad!

Je pense qu'il est cru sur parole car il est extérieur à l'entreprise, cela lui confère donc une sorte d'aura que nous pauvre salarié juriste nous ne saurions avoir (malgrés bien souvent nos, au moins, Bac+5 tout de même):roll:

Evastone, concernant maintenant les horaires fixes : moi j'ai pas connu.....les RTT on les prend si on peut, et ça c'est pas toujours possible et s'agissant enfin des vancances, je ne compte pas les fois où l'on m'a appelé sur mon téléphone perso parce que des problèmes "insurmontables" arrivaient.

Donc question tranquilité, vous repasserez!

Mais bon, dès que vous avez un poste à responsabilités c'est le lot quotidien, et comme disait Bambi : c'est la vie!

Bon pour ne pas noircir le tableau, l'avantage quand vous travaillez avec des gens ouverts qui ne vous prennent pas pour crétin borné juste bon à recracher des articles du Code civil (en français soyons moderne) c'est que ça vous ouvre les yeux sur des problématiques moins juridiques sur lesquelles vous avez une vraie valeur ajouté( comment ne pas perdre un marché alors que vous avez un vrai risque juridique et financier).

Bref des avantages intellectuelles mais pas d'avantage en terme d'horaire, de stress, etc... mais la je ne connais aucun métier à responsabilité ou il y a zéro stress avec des horaires peu embétants, et puis le salaire est la pour compenser

Enfin, ça dépen des cas

Bref des avantages intellectuelles mais pas d'avantage en terme d'horaire, de stress, etc... mais la je ne connais aucun métier à responsabilité ou il y a zéro stress avec des horaires peu embétants, et puis le salaire est la pour compenser

Enfin, ça dépen des cas

Oui concernant le salaire ça dépend vraiment des cas...

Bonjour,
s'agissant d'un emploi de notaire salarié, dans certaines études, il fait le travail d'un clerc, parfois il n'est pas employé en tant que notaire mais en tant que clerc également ... Le notaire salarié est l'exécutant du notaire à qui appartient l'étude avec les avantages et les inconvénients de la situation ...

Beaucoup de stress et de pression pour les notaires aussi (patrons et clercs) : rédiger des actes dans l'urgence, avec une réglementation foisonnante que l'on est jamais sûr de maîtriser à 100% (ça change parfois d'un mois à l'autre !!!), réception de clients agressifs et mécontents même si tout va bien (ça fait bien d'engueuler le notaire juste parce qu'il est notaire et par hypothèse il s'en met plein les poches, les gens qui en veulent au monde entier se défoulent bien sur le notaire), des collaborateurs pas toujours fiables (le taxateur qui ne veut pas vous faire la taxe pour la vente qui aura lieu le lendemain à 8h30 parce qu'il est 18h00 et qu'il veut se casser ... sans réfléchir que ce sont les sous que le notaire encaisse de cette vente qui servent en partie à payer son salaire de taxateur ..)
Bref, il faut se battre sur plusieurs fronts ...
Mais si on a la vocation, et le goût du contact (pas toujours facile, le contact) c'est un métier génial. Mais c'est vraiment une question subjective, je sais que certains ne se font pas du tout à ce métier ...
Attention aussi à la grande spécialisation dans certains domaines : difficile d'être notaire salarié (notaire nommé, avec droit de signer les actes, et non collborateur salarié) si on ne sait pas renseigner les clients sur des questions pointues sur les successions ET le droit immobilier ET le droit de l'urbanisme ET le droit des sociétés ... parce qu'en tant que notaire salarié on a les clients en face qui nous posent des questions en direct ...).
Cela étant dit, je maintiens que c'est un métier génial