LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Je recherche depuis près de 1 mois et demi un poste de juriste mais je n'ai jusqu'alors obtenu que des refus ou pseudo refus.
(en cause le manque d'expérience.)
J'ai un DEA en droit de la consommation et de la concurrence et un stage en fédération de protection des consommateurs de 3 mois.
Pensez vous que je puisse trouver des débouchés ou devrais je demander un poste d'assistante juridique, voir un stage ?
Mes recherches d'emploi se font sur internet ? Avez vous des conseils ?

Merci

3 mois de stages ?

Je trouve fou qu'en 2007 un etudiant sortent d'un M2 avec seulement 3 mois de stage en poche....... C'est un peu leger sur un cursus de 5 ans !

Maintenant 1 mois et demi de recherche d'emploi, ce n'est pas enorme et il ne faut pas encore paniquer !

Mais je conseillerai en parelelle d'etudier les opportunites de stages/volontariat en association par exemple, a temps partiel, pour vous permettre de continuer activement votre recherche d'emploi.

bonjour a tous et a toutes,

voila je suis a la rcherche de mon premier emploi de Juriste cela fais deja 8 mois estceque je dois paniquer pcq jai l'impression qu'on me reproche mon manque d'experience pourtant jai fais un stage de 6mois ds un cabinet d'avocat et je lai poursuivis apres 4 mois. Jai u dea en droit privé et un master 2 en droit européen et international des contrats. A votre avis les difficultés q je rencontre sont du a qoi?

alors, c'est très bien d'avoir un stage plus ou moins long mais beaucoup d'entreprises ne donnent pas sa chance aux jeunes diplômées car elle veut pas les former. Puis si elle peut avoir quelqu'un d'opérationnel rapidement, c'est mieux.

les stages ne sont pas pris en compte ou très peu, donc pour une entreprise, tu n'as pas d'experience.

8 mois, c'est à peu près normal. j'ai mis 9 mois à trouver mon premier poste et je pense qu'il y en a, ils mettent un peu plus maintenant.

La difficulté que tu rencontres, c'est la concurrence... et le fait qu'il faut avoir sa première experience. C'est pas plus compliqué.

Bref, la seule chose, il faut continuer à chercher et pas desesperer... continuer à avoir de l'experience en faisant du bénévolat par exemple. Mais comme tu as pu le voir, Beaucoup de jeunes diplômés sont dans ton cas.

Je recherche depuis près de 1 mois et demi un poste de juriste mais je n'ai jusqu'alors obtenu que des refus ou pseudo refus.
(en cause le manque d'expérience.)
J'ai un DEA en droit de la consommation et de la concurrence et un stage en fédération de protection des consommateurs de 3 mois.
Pensez vous que je puisse trouver des débouchés ou devrais je demander un poste d'assistante juridique, voir un stage ?
Mes recherches d'emploi se font sur internet ? Avez vous des conseils ?

Merci

alors, tu peux tjs trouver une opportunité pour un poste de juriste. Mais plus,tu auras de l'expérience, mieux, ça sera. Donc je pense que le bénévolat, c'est pas mal. Car si tu n'es pas étudiante, tu ne peux pas faire de stage. Les postes d'assistante juridique... je dirai que ça dépend. Si c'est du secrétariat, je pense que ça t'apportera rien....
Si par contre, c'est des postes de juriste, accepte.

il faut utiliser tous les moyens pour chercher du travail... donc internet mais pas seulement. Il faut aussi faire des candidatures spontanées. faire des enquêtes auprès de juriste, forum....

le conseil, il faut pas desesperer mais cela demande beaucoup d'investissement. Il faut pas être trop exigeant... surtout au niveau du salaire... il faut aussi mettre son cv dans des petites agences interims...

mais en moyenne maintenant, il faut entre 6 et 12 mois pour trouver son premier poste donc ... courage.

Bonsoir,

Effectivement les entreprises ont l'air de peu donner leur chance aux jeunes diplomés. A partir de ce moment là, comment pouvons nous acquérir de l'expérience? Faut il multiplier les stages pour arriver à avoir un à deux ans d'expérience et encore,vous dites qu'ils sont peu ou pas pris en compte!

Là j'ai l'impression qu'on ait en plein cercle vivieux!

Et comment les stages volontarait sont ils perçus par les entreprises?

Cordialement,

tout dépend de la manière dont vous présentez votre stage en cabinet d'avocat l'avantage est que l'on travaille sur des entreprises intervevant dans des secteurs différents sauf cas e cabinet ultra spécialisé donc insistez sur ce point car il est gage de réactivité d'autre part il faut mettre en avant le coté apprentissage professionnel qui a découlé du stage et surtout mettre bien en avant les reussittes que l'on eu (rédaction de contrat, consultations, dossiers contentieux) et montrer ce que ça vous a apporté pour votre vien professionelle d'autre part c'est le choix que j'ai fait je n'ai pas mis stage sur mon cv et quand on me pose la question à un entretien j'eplique que ce stage avait pour objectif de me rendre operationnel tout de suite et que pour moi ça corespond à une vraie experience professionelle

Aprés le truc c'est de 'accrocher (et ça croyez moi c'est vraiment dure tellement on prend de claque) et de se dire que notre cv est bon et donc de le valoriser au mieux c'est à dire en demandant une relcture par ses proches (très utile surtout si ils sont non pro) et par des juristes

Après 6 ans d'études de droit (DEA + DESS, spécialisés en droit international des affaires) sans une fausse note, je me retrouve comme beaucoup de jeunes à la recherche d'un emploi. Et comme tous les jeunes, je commence à être desespérée! A chaque fois que je consulte une annonce, on demande 5 ans d'expérience! Comment peut-on sortir de fac et avoir 5 ans d'expérience? C'est impossible! On a au mieux fait 2 ou 3 stages, plus ou moins longs, et on ne peut pas avoir d'autres expériences que des stages! Alors si les stages ne sont meme pas pris en considération pour de l'expérience.... Comment peut-on s'en sortir?

Je suis abasourdie de vivre dans un pays où on ne donne pas leur chance aux jeunes! Les jeunes, dynamiques, forces vives d'un pays, relégués dans un coin à massérer gentiment, "en attendant qu'ils aient de l'expérience". Oui, mais si personne ne nous donne une première chance, comment on fait? Les jeunes ne ne demandent qu'à travailler, alors faites nous confiance!!! Formez nous, misez sur nous, je suis sûre que vous ne le regretterez pas!

N'oubliez pas, chers recruteurs, que vous aussi, vous avez eu besoin un jour qu'on vous donne une chance de prouver ce dont vous étiez capables! Alors ne soyez pas frileux, et embauchez des jeunes! MERCI!!!!

Après 6 ans d'études de droit (DEA + DESS, spécialisés en droit international des affaires) sans une fausse note, je me retrouve comme beaucoup de jeunes à la recherche d'un emploi. Et comme tous les jeunes, je commence à être desespérée! A chaque fois que je consulte une annonce, on demande 5 ans d'expérience! Comment peut-on sortir de fac et avoir 5 ans d'expérience? C'est impossible! On a au mieux fait 2 ou 3 stages, plus ou moins longs, et on ne peut pas avoir d'autres expériences que des stages! Alors si les stages ne sont meme pas pris en considération pour de l'expérience.... Comment peut-on s'en sortir?

Je suis abasourdie de vivre dans un pays où on ne donne pas leur chance aux jeunes! Les jeunes, dynamiques, forces vives d'un pays, relégués dans un coin à massérer gentiment, "en attendant qu'ils aient de l'expérience". Oui, mais si personne ne nous donne une première chance, comment on fait? Les jeunes ne ne demandent qu'à travailler, alors faites nous confiance!!! Formez nous, misez sur nous, je suis sûre que vous ne le regretterez pas!

N'oubliez pas, chers recruteurs, que vous aussi, vous avez eu besoin un jour qu'on vous donne une chance de prouver ce dont vous étiez capables! Alors ne soyez pas frileux, et embauchez des jeunes! MERCI!!!!

bien heureusement, il y a des recruteurs qui donnent la chance aux jeunes et d'opportunité. C'est juste une question de patience. Courage, vous trouverez. Il faut juste être mobile,pas trop exigeante (cela ne veut pas dire tout accepter pour autant) et perseverante.
courage.

Je suis tout à fait d'accord avec Lauretta. Difficile de rester optimiste.
J'ai consulté plusieurs sites d'annonces d'emploi et ce qui ressort c'est expérience, expérience.
Il faut trouver LE recruteur qui acceptera de donner sa chance à un jeune diplômé sachant que la concurrence est rude. Mais en attendant il faut bien vivre!
On ne m'a jamais parlé de l'importance des stages (j'ai fini mes études il y a quelques mois) et je me retrouve donc aujourd'hui avec mon petit stage de M2. On m'a proposé pour l'instant un stage de 6 mois que dans le domaine contentieux (rédaction d'actes, traitement de dossiers de recouvrement au fond: désignation des responsabilités, négociations) sachant que ce stage ne débouchera pas sur un emploi.
J'avoue que j'essai de rester optimiste mais...