LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Bonjour !

A propos de ces "cabinets de recouvrement de créances", quels postes intéressants offrent-il à des juristes ?

Selon la taille et la personnalité du dirigeant, il peut y avoir des postes de juriste de contentieux, en rapport avec les divers intervenants (avocats, tribunaux, huissiers) de la procédure. Il peut aussi y avoir des postes de juriste généraliste pour gérer les affaire sinternes du cabinet ou en relation avec les clients et fournisseurs (plus rares).

Le plus souvent, les postes proposés seront axés sur le recouvrement lui-même. Je ne toruve pas que ce soit une solution pour quelqu'un qui aurait poussé au-delà du DEUG en droit.

D'ailleurs je vous invite à réfléchir sur l'appellation de ce Cabinet qui aime à être appelé "Cabinet de Juristes d'Affaires"...je trouve cela TRES tendancieux...

Tout à fait d'accord. L'ambiguité est assez douteuse. D'autant que la profession du recouvrement de créances ne doit sa survie qu'à un décret de 1996... Sinon, les huissiers et avocats auraient eu la peau de cette activité.

Merci pour ces renseignements....
En fait ils me proposent un stage où je suis censée traiter le contentieux judiciaire mais j'ai peur de me retrouver à ne faire que des relances téléphoniques! Sinon g un D.E.S.S. Contentieux. Mais comme c'est un stage = pas payé ou du moins la traditionnelle carte orange! Alors je me disais que dans ce cas...autant qe j'aille faire du recouvrement en interim, au moins je serais payée!
En fait c'est leur appellation et le contenu de leur service qui me semble un brin... je sais pas ça ne colle pas!
Qu'en pensez vous? Ce stage pourrait me faire avancer dans ma recherche d'emploi?

Je dirai qu'il faudra être très clair et vigilant sur ce que vous aurez à faire. Avant d'accepter demandez leur de vous expliquer comment ils procèdent pour tout ce qui est procédure judiciaire.

Il est courant que les cabinet de recouvrement avec moins de 5 personnes salariées (ce qui est leur cas, semble-t-il) délèguent intégralement le traitement judiciaire à des avocats sans en faire de véritable suivi.

Si vous êtes en charge du suivi dutraitement par les avocats et huissiers, soyez sûr que le travail que vous aurez ne sera pas aussi intéressant que si vous effectuiez votre stage chez un avocat pour la préparation des dossiers par exemple. Tout simplement parce que vous n'irez pas au Tribunal (ou alors attention danger pour le cabinet de reoucrement en question...).

Pour la suite de votre carrière, cela vous orientera un peu, mais rien d'irrémédiable à mon avis, vers les services contentieux d'établissements financiers ou vers des postes en cabinet de recrutement (cf mon message sur la question un peu plus haut). Il faudra être attentif à l'expérience suivante si vous ne souhaitez pas rester dans ces postes.

Petit addendum fianl: les postes de juriste avec des responsabilités réelles dans un cabinet de recouvrement sont très rares.

Non, non je crois bien qu'ils traitent vraiment le contentieux mais ne s'agissant pas d'un cabinet d'avocat, la procédure n'est forcément pas traitée dans son entier par leur service!
Il reste qu'il suivent vraiment la procédure pour donner un état d'avancement à leurs clients...de là à ce qu'ils vous confient un dossier contentieux en tant que stagiaire...je ne sais pas mais je vous conseillerais quand même d'y aller car je n'ai pas connaissance de la société vue de l'intérieure...(et puis vous me tiendrez au courant de quelques dossiers que j'ai sur le grill...)

Merci de m'avoir éclairée! J'irais voir un peu ce qu'ils me proposent concrètement!
Je vous tiens au courant alors à suivre...

Je pense vraiment que vous vous trompez!


faire du contentieux ce n'est pas faire des relances telephoniques attention!!!!

Au départ vous etes en face d'entreprises ou societes qui ont du mal a payer par consequent il va falloir negocier par telephone, relances courriers ...... toujours a l'amiable essayer d'avoir la creance ou autres....

Si ca ne marche pas la arrive la phase contentieuse soit etablir une injonction de payer par devant le TINstance ou de commerce selon le debiteur (societe, artisan, sci....)

ou assignation mais attention iol faut preparer un dossier : ni l'avocat, ni l'huissier ne le preparent a vous de le faire : copie de la mise en demeure, factures......

et prendre le rendez vous avec l'avocat ou l'huissier lui expliquez le probleme et apres faire un veritable suivi........ sans oublier de faire des recherches au cas ou l'entreprise est en redressement!

Alors qu'on arrette de dire que dans un cabinet de recouvrement on ne fait que des relances telephoniques!!

sachez que j'ai ete avocat qu'a ce jour je bosse en tant que responsable du service contenteux d'une societe et je trouve cela plus interessant que le metier d'avocat!

voila mon témoignage et je vous encourage a rester dans une boite comme celle ci!

Vous avez raison diana parce que vous décrivezun poste de responsable contentieux interne.

Mais vous avez aussi tort parce qu'il est ici question de travailler dans une cabinet de recouvrement. Or, dans ces entreprises, vous aurez un faible taux d'encadrement, surtout dansune structure légère comme celle-là. Et les principales fonctions concrètement remplies seront des fonctions purement administratives au sein de l'entreprise (gestion, compta), des fonctions de relance (par courrier éventuellement autoatique et par téléphone) et des fonctions de suivi de l'activité des avocats et huissiers auxquels l'entreprise a recours dans le cadre de ses missions.