LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Pour information, c'est moi qui me paye mes cartes de visite.....
L'idée c'est que je touche une prime pour apport de clientèle donc à moi de me donner les moyens de la trouver....

C'est peut etre la que ca cloche sur le plan deontologique...pas sur la mention a faire figurer sur votre carte, mais sur le fait que

1- vous vous payez des cartes de visites alors que c'est un outil de travail/communication qui a mon avis devrait etre pris en charge par votre employeur......

2- je ne savais pas qu'un juriste de cabinet d'avocat avait le droit de se constituer une clientele.......

Bob : C'st mon boss qui me recommande de me payer ces cartes par conséquent, ce n'et pas ce point de déontologie qui pourrait l'étouffer.

La clientèle, je la recherche pour mon boss dans un but intéressé : ce n'est donc pas une consitution d'une clientèle propre.

Bob : C'st mon boss qui me recommande de me payer ces cartes par conséquent, ce n'et pas ce point de déontologie qui pourrait l'étouffer.

La clientèle, je la recherche pour mon boss dans un but intéressé : ce n'est donc pas une consitution d'une clientèle propre.

Je suis tres dubitatif sur cette situation tres inedite.......... vous etes en train de dire que vous allez demarcher pour le compte de votre patron et que vous y serez financierement interessee ? Depuis quand les avocats ont-ils le droit de faire appel a des commerciaux pour vendre leurs services?

Mon propos est provocateur, mais je suis tres perplexe......

Je comprends votre surprise. La mienne a été très grande lorsque mon boss m'en a parlé.
Je devrais dire quand il m'a reproché de ne pas lui apporter de clientèle
Je ne sais pas si c'est une pratique marseilaise.....
Toujours est-il que je ne démarche pas à proprement parler comme commerciale : faudrait quand même pas pousser.
D'autres situations comme la mienne ou je suis seule dans ce cas?

Bonjour,
Je croyais qu'il existait des dispositions (RIH ?) qui interdisaient aux avocats d'avoir recours à un apporteur d'affaire rémunéré Par ailleurs, j'ai jamais vu un salarié devoir se payer ses propres cartes de visite ! le statut auquel vous soumet votre employeur est pour le moins inconfortable, pour ne pas dire non-déontologique

le statut auquel vous soumet votre employeur est pour le moins inconfortable, pour ne pas dire non-déontologique

Ce qui rend ironique ses soi-disant reservations deontologiques sur les mentions a faire figurer/ne pas faire figurer sur lesdites cartes de visites !!!!!!

je suis bien d'accord !

[quote="HelN"]Bonjour,
Je croyais qu'il existait des dispositions (RIH ?) qui interdisaient aux avocats d'avoir recours à un apporteur d'affaire rémunéré

Je ne sais pas à quoi ces initiales correspondent : je ne connais que le RIU

Je suis limitée en déontologie et ce que vous me dites ne me rassures pas. Je crois qu'il va falloir que j'ai une sérieuse conversation avec lui.

Je ne sais pas à quoi ces initiales correspondent : je ne connais que le RIU

Règlement intérieur harmonisé des Barreaux de France adopte par le Conseil National des Barreaux.

Merci Bob. J'ai trouvé une disposition qui me concerne:

art 10-2 :
"Tout acte de démarchage ou de sollicitation est interdit à l’avocat."

"Par démarchage il faut entendre le fait d’offrir ses services, notamment en se rendant personnellement ou en envoyant un mandataire au domicile, à la résidence d’une personne, sur les lieux de travail, de repos, de traitement ou dans un lieu public.

Par sollicitation, il faut entendre une proposition personnalisée de prestations de services effectuée par un avocat sans qu’il y ait été préalablement invité."

Ce qui me rassure dans ce texte, c'est que je n'ai proposé les services de mon boss qu'une fois que ce futur client m'ait indiqué qu'il était intéressé.
A l'avenir, il faut que j'éclaicisse cette situation car effectivement il m'incite à un comportement non déontologique.

Merci beucoup à ceux qui m'ont répondu car je n'avais pas conscience auparavant des conséquences...