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Pour ceux qui croient que le bonheur sera chez les avocats, il faut savoir qu’ils n’embauchent quasiment aucun salarié (pas fou... si on peut éviter des charges...)
Le statut ultra fréquent est celui d’avocat collaborateur. Ils ont une rétrocession d’honoraire, après déduction de frais de "mise à disposition" (matériel chaise bureau...). La rétrocession est souvent stable, et il faut bien être avocat pour renier le lien de subordination.. En gros c’est un beau contournement du droit du travail qui leur joue souvent des tours aux tribunaux..
Sur ce que ces collaborateurs touchent, il faut payer le RSI les impôts...
Bref, il y a de quoi regretter notre convention collective tant décriée (patron et salariés inclus) sans parler de notre mutuelle qui est phénoménale sur les dents, les lunettes et j’en oublie..
Pour ceux qui croient que la liberté d’installation est le rêve, je leur réponds qu’il est difficile de bien vivre avec 50 ventes par an, et encore, si on commence sur les chapeaux de roue...
Les jeunes avocats ne s’installent pas d’ailleurs... Ils préfèrent se faire essorer chez un avocat installé...
Alors chers clercs de notaires, choisissez bien votre camp !!!
Si le gouvernement veut redonner du pouvoir d’achat aux pauvres gens qui n’ont pas de budget pour acheter un logement, ce n’est pas sur les 0,825% du prix de vente que touche un notaire qu’il faut jouer, alors que le gouvernement a augmenté les droits de 1,2 % en un an et demi :
Droits d’enregistrement + 0,7 %
TVA +0,4 %
Contribution de sécurité immobilière (????) +0,1 %
Il faudrait réduire les droits d’enregistrement de 20% pour les primo accédants, et pourquoi pas la rémunération du notaire également sur cela ???
Il faudrait faire quelque chose pour le pouvoir d’achat au quotidien, et non pas viser de faire économiser 1.000 € une fois dans une vie...