Le monde change, et si nous inventions de nouvelles façons de travailler ? De collaborer ? De mieux travailler ? Et comment créer de "l’intelligence collective" ? Parlons Management et (nouvelles) méthodes de travail.
Management et méthodes de travail
[Management juridique] Un kit RGPD pour les chefs de projets, c’est possible grâce au legal design.
Vous souhaitez déployer des supports faciles à prendre en main et faire des opérationnels des acteurs du changement et de la conformité RGPD ? Voici une initiative inspirante : pour accompagner le déploiement de son programme de conformité RGPD, la Direction juridique de la SNCF a mis en place une « boîte à outils » interactive pour former rapidement les chefs de projets à la réglementation et les guider dans les process internes. Son originalité et sa (...)12 mai 2021 lire la suite
Le secret professionnel de l’avocat en quelques chiffres.
Le Baromètre des Droits, observatoire mis en place par le Barreau de Paris, vient de rendre publics les résultats de l'étude d'opinion menée en avril 2021 [1] sur le secret professionnel de l'avocat. Voyez par vous-même, quelques chiffres sont surprenants !11 mai 2021 lire la suite
[Management juridique] Comment mettre en place un outil pour gérer plusieurs cartographies des risques ?
Outil indispensable de la gestion des risques en entreprise, la cartographie permet notamment d’identifier les vulnérabilités d’une entreprise et d’évaluer l’efficacité des moyens mis en œuvre pour les pallier. Or les risques sont multiples et évolutifs, ce qui suppose à la fois la mise en place d’une pluralité de « cartes » et leur révision/évolution régulière. Pas si simple, dès lors, d’assurer une mise en conformité effective et l’implication de toutes (...)7 mai 2021 lire la suite
Interprofessionalité en droit social : travailler ensemble dans l’intérêt de ses clients.
La protection sociale est une matière complexe, hybride et non exclusivement juridique. L’accompagnement des entreprises et des particuliers en la matière suppose souvent l’intervention de différents acteurs, professionnels du droit, du chiffre et du secteur assurantiel. Pour en savoir davantage sur la manière dont avocats et assureurs travaillent ensemble, nous nous sommes tournés vers Maître Mehdi Caussanel-Haji, Avocat spécialiste en droit (...)16 avril 2021 lire la suite
Aménagement des espaces de travail (1) : délocaliser le travail des avocats ?
Voici une nouvelle chronique sur l'aménagement des espaces de travail, un sujet qui se renouvelle et sur lequel Le Village a souhaité vous proposer des pistes d'évolution. Nous nous intéressons pour commencer aux différents enjeux du travail en cabinet d'avocats et aux moyens d'y répondre. C'est Stéphanie Roche, designer d’espace et ancienne avocate, qui partagera son expertise ces prochains mois avec (...)8 avril 2021 lire la suite
Avocats et Legal Designer : la double compétence qui réenchante la profession.
Non, le petit croquis griffonné au stylo sur un coin de feuille lors de votre dernier rendez-vous client ne fait pas de vous un avocat qui manie le legal design. Mais on peut cependant vous reconnaître ce mérite : celui de faire en sorte que vos propos soient compris par votre interlocuteur, "autrement". C'est sans aucun doute ce qui a poussé Jean-Julien Jarry et Sophie Lapisardi, tous deux avocats, à repenser leur façon de travailler et de (...)30 mars 2021 lire la suite
Les Modes Alternatifs de Règlement des Différends (MARD) : à chacun sa voie !
Nous vous l'avions annoncé dans notre édito au début de l'année 2020 : les pratiques tendaient alors à évoluer, et les modes alternatifs des règlements des litiges faisaient partie des axes de transformation qui allaient se concrétiser. Plus qu'une intuition, c'est notre regard d'observateur de la communauté des métiers du droit qui nous l'avait dit...Trois mois après, la crise sanitaire frappait à notre porte, venant accélérer ce mouvement. Voici une (...)22 mars 2021 lire la suite
Innovation en management juridique : interview expresse de l’équipe lauréate du Prix du Jury 2020.
La Société Générale, lauréate du Prix du Jury de la 8e édition (2020) du Prix de l’Innovation en Management Juridique, nous raconte comment cette nouvelle a été accueillie en interne. Interview expresse de Stéphanie Blaise-Laget, Responsable juridique adjointe – Financements structurés.19 mars 2021 lire la suite
Et si la confiance était le bon levier ?
La crise sanitaire a remis en cause des certitudes solidement ancrées dans l’imaginaire des Cabinets d’Avocats et plus largement des entreprises. Positivement. Défenseur inlassable d’un management bienveillant orienté résultats, je dois concéder qu’un minuscule organisme dénué de stratégie économique et sociale a fait plus pour la cause que des années d’évangélisation ! Je pense tout particulièrement à la notion de confiance et de (...)19 mars 2021 lire la suite
Comment bien recruter et accueillir vos juristes en télétravail.
Comment accueillir au mieux une nouvelle/ un nouveau et l'inclure dans le quotidien de l'entreprise quand celui-ci rime avec télétravail ? Ce processus d'accueil est connu sous l’anglicisme "onboarding", un terme emprunté au lexique du voyage, l'idée étant bien de "faire monter à bord" la personne recrutée. [3] Mauvaises pratiques à éviter et bonnes pratiques à suivre : le Village de la Justice vous livre les témoignages de Delphine Bordier, Directrice (...)11 mars 2021 lire la suite
Directions juridiques et inclusion du handicap : où en est-on ?
La loi pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées est en application depuis février 2005, où en est-on 16 ans après ? Qu'en est-il de l'inclusion et de l'employabilité des personnes handicapées dans le monde professionnel et plus précisément pour les professions juridiques ? L’entrée en vigueur en janvier 2020 de la réforme sur l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés a t-elle aidé à (...)10 mars 2021 lire la suite
Le bureau de l’avocat. Par Vincent Ricouleau, Professeur de Droit.
Très hétérogènes, les avocats le sont assurément, formation, spécialité, mode et lieu d'exercice, éthique, créativité. Très hétérogènes, leurs bureaux le sont aussi. Il y en a, des choses à dire, concernant les bureaux, en lien avec les risques psychosociaux, thème fourre tout, mais pas tant que cela, quand on prend conscience des enjeux pour la santé. Alors, les maîtres vont-ils perdre leurs mètres carrés ? Attention quand même à ne pas rendre la Covid-19, (...)10 mars 2021 lire la suite
Professionnels du droit : 5 bonnes raisons d’essayer le co-développement juridique entre pairs.
Comment développer sa clientèle et la fidéliser ? Comment améliorer son business model ? Comment améliorer sa communication (en interne et en externe) ? Comment gagner en productivité ? Comment proposer des services et des offres plus innovants et plus impactants ? Comment embarquer ses équipes dans un projet de transformation ? Autant de questions auxquelles les professionnels du droit sont confrontés à un moment de leur carrière. Il est souvent (...)25 février 2021 lire la suite
Direction juridique et conseils externes : quelles relations ? Interview de Emmanuel Rollin, Directeur Juridique.
La Rédaction de Legi Team est allée à la rencontre d'Emmanuel Rollin, Directeur Juridique et Conformité du groupe Colas, entreprise française de travaux publics pour qu'il précise dans quelles situations la Direction juridique fait appel à des conseils externes et quelles sont les relations de cette dernière avec les avocats. Dans cette interview, Emmanuel Rollin s'exprime également sur le projet de réforme de l'avocat en entreprise et le besoin des (...)17 février 2021 lire la suite
5 compétences de coaching utiles dans le management des cabinets d’avocats.
Appliquer le coaching dans le management permet d’augmenter les performances du management, de rendre l’environnement moins stressant pour les équipes, de favoriser le travail d’équipe et l’aide mutuelle, ce qui est bénéfique à l'optimisation du bon fonctionnement de toute organisation. Par Joël Jégo.26 janvier 2021 lire la suite
Nous avons toujours fait comme ça... pourquoi changer ?
« On a toujours fonctionné comme ça ». Cette phrase vous parle ? Découvrez comment améliorer votre performance en production ! En tant qu’avocat, vous êtes un expert du droit. Cependant les résultats ne sont pas à la hauteur de vos efforts ? Effectivement, votre réussite ne dépend pas que de la qualité de vos études, où vous n’avez pas – ou peu – appris à gérer un cabinet, de vos compétences, mais de votre capacité à mieux produire, et vendre (...)2 janvier 2021 lire la suite
Enquête sur le Juriste-chef de projet.
Les projets présentés par les Directions Juridiques candidates en 2020 pour le Prix de l’innovation en management juridique relevaient tantôt de la « tech », tantôt de la « communication », parfois des deux. Mais leur point commun était de positionner les juristes en tant que chefs de projet. C’est la raison pour laquelle, au Village de la Justice, nous avons « enquêté » sur le sujet. Les tous premiers résultats ont été rendus publics et commentés par les (...)22 décembre 2020 lire la suite
Méthode Agile pour les métiers du droit : une collaboration entre design, juridique et business pour créer de la valeur.
La collaboration entre design, juridique et business peut créer de la valeur ! C'est le défi relevé ici. Après une année de travaux et de workshops, la direction Juridique d'Ubisoft (chef de ce projet, Jean-Philippe Doho) et le cabinet Taylor Wessing ont conçu un document de sensibilisation à la méthode Agile [4], document destiné à la communauté juridique et technologique qu'ils partagent (...)28 septembre 2020 lire la suite
Les apports du langage juridique clair.
Le langage juridique clair est un outil permettant de rendre le droit plus intelligible ; il améliore et accélère la compréhension et la mémorisation des messages clés et ainsi la performance des textes. Il répond pleinement aux attentes d’efficacité des consommateurs de droit et accompagne pleinement la mutation du juriste d’affaires et sa nouvelle vision transversale et pragmatique de la matière juridique. Focus sur son intérêt business et ses (...)3 septembre 2020 lire la suite
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• Lancement du Chatbot IA de recherche avancée du Village de la justice.
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[Podcast] Affaires sensibles : 1972 - Le procès de Bobigny, Marie-Claire jugée pour avoir avorté.