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Bonjour,
l’arrêt que vous avez cité m’intéresse.
Serait-il possible de le lire ?
Je suis actuellement en passe de signer une rupture conventionnelle, cependant, mon employeur a anti daté les papiers.
Il me propose de signer les papiers vendredi 30 mai et de me donner le mois de juin en absence autorisé. Toutefois j’ai pu remarqué sur les lettres que la dite rupture conventionnelle avait été établi le 8 mai et que la décision finale fut prise a + 15 jours, alors que la décision ne c’est prise que le 27 mai.
Je ne sais pas comment traiter cette situation délicate car mon DRH a déjà prépare tous les papiers sans ma prise de décision.