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Bonjour Maître,
Je vous explique ma situation, je suis un ingénieur en télécommunication tunisien expérimenté marié avec une ingénieur d’étude réside en france depuis plus que trois ans.
un regroupement familiale sur place vu que ma femme est enceinte est l’accouchement aura lieu en mois de septembre sachant que le mariage a eu lieu en tunisie depuis septembre 2015 et je suis logé chez ma femme depuis mon arrivée en france en septembre 2016.
Une inscription dans une université
ou un recours sachant que je ne garantie pas que l’entreprise rentre avec moi dans une telle procédure.
après le mariage on a commencé un procédure de regroupement familiale et entre temps j’ai réussi à avoir une inscription dans une université française que m’a permis d’avoir un visa long séjour VLS-TS, mais après l’université ont annulé la formation à cause de manque de candidat au master 2, j’ai le papier d’annulation fournie par l’administration de l’école.
Ceci ne s’arrête pas là, pour ne pas perdre cette année je me suis inscrit dans une autre école pour commencer un stage dans une grande clinique en tant que ingénieur IT dans le domaine médicale. ceci n’a duré que quelques mois avant de trouver un CDI avec une boite qui a accepté de me faire un changement de statut. J’ai annulé mon stage et j’ai commence avec la boite en tant que ingénieur PACS avec un CDD par une agence d’intérim en attendant le changement de statut qui a été lancé depuis le 15 Juin, mais ceci est probablement un refus selon ma dernière conversation téléphonique avec la personne qui traite mon dossier parce que j’ai pas un diplôme français malgré que le domaine est l’informatique médicale et de haute tension, l’entreprise à confirmé ceci dans son lettre de motivation puisque ils ont passé plusieurs entretiens et j’étais le seul retenue.
dans ce cas que dois-je faire ? et quelle solution sera la plus adéquate ?
Merci de vos réponses