Poster un message

En réponse à l'article :

Peut-on prier au travail ? Par Arthur Tourtet, Avocat. retour à l'article
14 octobre 2019, 16:00
Il convient au préalable de préciser que l’obligation de neutralité religieuse ne s’impose qu’aux employés de l’État et des entreprises en charge d’un service public. Cela ne veut pas dire que l’entreprise privée n’est pas concernée par les problématiques religieuses. En principe, le salarié a le droit au respect de sa liberté religieuse au travail. Mais ce principe peut faire l’objet d’exceptions puisque l’article L. 1121-1 du Code du travail permet à l’employeur de restreindre les possibilités du salarié (...)
modération a priori

Attention, votre message n’apparaîtra qu’après avoir été relu et approuvé. Nous ne publions pas de commentaires diffamants, publicitaires ou agressant un autre intervenant.
Note de la rédaction: Notez que ce forum n'est pas un lieu adapté aux conseils juridiques, qui nécessitent confidentialité et détails, ce que ne permet pas une page publique. Pour cette raison aussi, il n'y a pas d'obligation de réponse de l'auteur. Si vous attentez un conseil précis et personnalisé, il faut consulter un avocat directement.

Ajoutez votre commentaire ici
Qui êtes-vous ?

Village de la justice et du Droit

Bienvenue sur le Village de la Justice.

Le 1er site de la communauté du droit: Avocats, juristes, fiscalistes, notaires, commissaires de Justice, magistrats, RH, paralegals, RH, étudiants... y trouvent services, informations, contacts et peuvent échanger et recruter. *

Aujourd'hui: 156 340 membres, 27888 articles, 127 257 messages sur les forums, 2 750 annonces d'emploi et stage... et 1 600 000 visites du site par mois en moyenne. *


FOCUS SUR...

• [Dossier] Le mécanisme de la concurrence saine au sein des équipes.

• Avocats, être visible sur le web : comment valoriser votre expertise ?




LES HABITANTS

Membres

PROFESSIONNELS DU DROIT

Solutions

Formateurs