LE FORUM DES MEMBRES DU VILLAGE

Bonjour,

J'ai une question très bête.

Mais je vais la poser quand même.

La durée du temps légale de 35 heures est-elle applicable à tous les salariés (non cadre) de tous les salariés du secteur privé ?

Où plutôt existe-t-il encore des exceptions à cette durée légale ?

Merci pour vos réponses.

il en existe notamment dans les cafés, hôtels, restaurants.. pour ne citer qu'eux

Et chaque entreprise peut faire travailler plus ses salariés sous réserve de payer les heures supplémentaires(+ 10 + 25 +50 %)

mais la durée légale pour toutes les entreprises du privé est bien de 35 heures, tout ce qui dépasse doit etre payé en plus (heures sup) ou récupéré selon des modalités variant d'une branche à l'autre

on est donc tous d'accord...

Cecile ou l'art d'éviter les quiproquos looool

une exception!!! et si!
bon c'est vrai ce n'est pas une entreprise mais il y en a encore qui sont au régime de 1936 en France!

Les salariés du particulier employeur sont encore aux 40 h! Ils n'ont pas été inclu dans la réforme des 35 h.

En somme, vous prenez un code du travail, vous enlevez 98% des pages et vous avez la réglementation qui s'applique à eux...

Il faut également dire que beaucoup d'entre eux sont à temps partiel. Donc dire qu'ils sont aux 40h ne change pas grand chose.

et les assistantes maternelles sont aux 45h (loi du 28 juin 2005 !!!)

et les forfait jour... n'ont pas de limitation autre que le repos quotidien de 11h et le repos hebdomadaire de 35h ce qui fait un maximum de 78h

à se focaliser sur les 35 h on en oubli même les forfaits jours!
En plus c'est mon statut!
Par contre pour les assistantes maternelle, j'apprends quelque chose.

Et n'oublions pas 98% des salariés français qui travaillent plus de 35 heures mais payés 35. Et oui en France les heure supp sont du Bénévolat En résumant sauf pour certains privilégiés les 35 h n'ont jamais existé et n'existeront jamais