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Le décompte du salarié de ses heures supplémentaires. Par Arthur Tourtet, Avocat. retour à l'article
17 avril 2020, 18:30
Dans le cadre d’un contentieux prud’homal, les heures supplémentaires font l’objet d’une charge de la preuve partagée entre le salarié et l’employeur en application de l’article L. 3171-4 du Code du travail. Cette preuve s’administre en trois temps. Premièrement, il appartient au salarié d’étayer préalablement sa demande par la production d’éléments suffisamment précis quant aux horaires effectivement réalisés pour permettre à l’employeur d’y répondre. Deuxièmement, une fois que le salarié aura fourni des (...)

[1C. trav. art., D. 3171-8

[2Cass. Soc., 13 octobre 1998, n° 96-42.373

[3Cass. Soc., 24 novembre 2010, n° 09-40.928, publié au bulletin

[4Cass. soc., 19 juin 2013, n° 11.27-709

[5Cass. Soc., 22 mars 2012, n° 11-14.466

[6Cass. soc., 24 mai 2018, n° 17-14.490

[7Cass. soc., 12 avril 2012, n° 10-28.090

[8Cass. soc., 18 mars 2020 n° 18-10.919, publié au bulletin

[9Cass. soc., 9 avril 2015, n° 13-26.084

[10Cass. soc., 18 sept. 2013, n° 12-10.025

[11Cass. soc., 16 mai 2012, n° 11-14.268

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