Poster un message
En réponse au commentaire :
rupture conventionnelle : le bas de l’iceberg
retour à l'article
31 décembre 2016, 08:29, par MLN
Bienvenue sur le Village de la Justice.
Le 1er site de la communauté du droit: Avocats, juristes, fiscalistes, notaires, commissaires de Justice, magistrats, RH, paralegals, RH, étudiants... y trouvent services, informations, contacts et peuvent échanger et recruter. *
Aujourd'hui: 156 575 membres, 28210 articles, 127 304 messages sur les forums, 2 600 annonces d'emploi et stage... et 1 500 000 visites du site par mois en moyenne. *
FOCUS SUR...
Nouvelles parutions
Robert Badinter - L’œuvre d’un juste
« Un jour, je vous parlerai de la Justice...»
La Semaine Juridique - Édition Générale
Accédez à votre actualité juridique chaque semaine sous la plume d’auteurs de renom !
Sélection Liberalis du week-end : balade en terres corréziennes.
Les prochaines manifestations sportives des professionnels du Droit.
A voir et à Écouter... sur le Village de la justice:
[Podcast] Juger le Droit : la Cour de cassation. Dans les coulisses des directions juridiques de EDF et L’ORÉAL. [Audio] Discussion sur les études privées de Droit. [Podcast] Comment défendre la Justice ? Réponse avec l’ancien garde des Sceaux Didier Migaud.
Bonjour,
En matière de droit social, il serait bon de ne pas se cantonner à la théorie juridique mais se pencher également sur les êtres humains à qui s’applique ce droit.
Dans la pratique, quand le salarié est en demande de rc, c’est le plus souvent suite à une souffrance au travail. Or, le salarié est démuni face à un employeur omnipotent.
Bien souvent, les salariés subissent la pression de leur patron pour signer et peu résistent. Certains ne savent même pas qu’ils peuvent refuser.
Quand à l’information, savez vous combien de salariés ne savent ni lire ni écrire ?
Quant à l’inspection du travail, le manque d’effectifs fait qu’elle ne contrôle que très peu de ruptures. D’ailleurs, du fait de l’acceptation implicite, certaines conventions ne lui parviennent jamais.
Pour conclure, la chambre devenue patronale de la Cour de cassation va mettre des milliers d’avocats en droit du travail au chômage à force dépouiller les salariés de tout droit protecteur.
Une adhérente d’un syndicat non signataire du recul social de 2008