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# abus de droit


Sanctions pour abus de droit : le juge de l’impôt doit contrôler la proportionnalité de la majoration.

Par Arnaud Soton, Avocat.
Arnaud Soton

Selon la Cour de cassation, le juge de l’impôt a l’obligation de contrôler concrètement la proportionnalité de la majoration pour abus de droit par rapport aux circonstances de l’espèce. Cour de (...)

20 février 2025

La date du fait générateur des droits d’enregistrement en cas de cession de droits sociaux.

Par Arnaud Soton, Avocat.
Arnaud Soton

Par un arrêt de cassation (Cass. com., 18 déc. 2024, n° 23-21.435, F-B.), la Cour de cassation juge que c’est à la date du transfert de propriété qu’il convient de se placer pour apprécier la nature des (...)

10 janvier 2025

Peut-on faire annuler les décisions de l’assemblée générale d’une société dont les résolutions ont été votées à l’unanimité ?

Par Eléonore Catoire, Avocate.
Eléonore Catoire

En d’autres termes, peut-on solliciter la nullité des résolutions votées en assemblée générale (AG) sur le fondement de l’abus de majorité alors que tous les associés ont consenti à la résolution votée (...)

6 juin 2024

Peut-on revendiquer un abus de droit alors que les décisions sont adoptées à l’unanimité des associés d’une société ?

Par Eléonore Catoire, Avocate.
Eléonore Catoire

Les juges de la Haute Cour ont eu à trancher : l’unanimité aux résolutions votées par les associés en assemblée générale peut-elle faire obstacle à la caractérisation d’un abus de droit, plus (...)

8 janvier 2024

L’abus de droit est caractérisé même si un acte licite aurait pu avoir le même résultat.

Par Arnaud Soton, Avocat.
Arnaud Soton

L’abus de droit n’est pas retenu si l’acte conclu n’atténue pas la charge fiscale du contribuable. En revanche, l’acte peut être considéré comme abusif alors même que le contribuable aurait pu parvenir au (...)

26 décembre 2023

Lettre de rupture de contrat de travail : attention au volet pénal.

Par Laurent-Fabrice Zengue, Juriste.
Laurent-Fabrice ZENGUE

La lettre de rupture de contrat de travail doit être signée, mais pas par n’importe qui, y compris en période d’essai et/ou un contrat d’alternance. Il faut que le signataire en ait qualité et pouvoir (...)

23 octobre 2023

Rupture du crédit : le formalisme ne dispense pas la banque de la loyauté.

Par Charlotte Quillier et Bernard Rineau, Avocats.
Bernard Rineau

Une banque est susceptible d’engager sa responsabilité pour rupture abusive de son concours à durée indéterminée, quand bien même le formalisme légal prévu à l’article L313-12 du Code monétaire et (...)

17 août 2023

Focus sur le droit du salarié d’ester en justice.

Par Kévin Charrier, Avocat.
Bernard Rineau

« La justice est la liberté en action », Joseph Joubert « Pensées ». L’accès de tout individu à la justice est un pilier central de l’ordre démocratique moderne, garanti par l’ensemble des textes (...)

1er juin 2023

Propriété intellectuelle : du "Copyright troll" au "Parasitus imagines", petit traité d’histoire naturelle.

Par Jean-Marie Léger, Avocat.
Jean-Marie LEGER

Certains contrefacteurs n’hésitent pas à invoquer le « copyright trolling » pour tenter de se soustraire aux conséquences préjudiciables de leur actes. Mais de quoi parle-t-on au juste ? Le « troll », (...)

20 mars 2023

Focus sur la notion de licenciement brutal et vexatoire.

Par Kévin Charrier, Avocat.
Bernard Rineau

Le domaine disciplinaire, en droit du travail, se concentre essentiellement sur la question de la validité du licenciement, eu égard à son caractère réel et (...)

1er novembre 2022

L’abus de droit dans les Codes généraux des impôts en Afrique noire francophone.

Par Hamidou Abdoulaye, Doctorant.
Abdoulaye Hamidou

La notion de l’abus de droit en matière fiscale fait partie des notions indéterminées. Si bien qu’elle est une technique de fraude fiscale sévèrement réprimée, elle n’est pas moins un standard juridique. (...)

9 septembre 2022

Salariés, attention à vos publications en ligne ! Retour sur la liberté d’expression des salariés. Par Fiona Logier et Nadia Kadhom, Etudiantes.

Fiona Logier et Nadia Kadhom, Etudiantes,
Membres du pôle Droit social de la Clinique juridique de la Sorbonne.
https://cliniquejuridiquesorbonne.com

A l’ère des nouvelles technologies et du numérique, l’obligation de confidentialité et de loyauté à l’entreprise se confronte à la liberté d’expression des salariés sur les réseaux sociaux. Il convient (...)

28 avril 2022

Rupture de période d’essai - rappels des principes.

SEDLEX ALEX

Un arrêt du 2 juin 2021 de la 5ème chambre prud’homale de la Cour d’Appel d’Amiens (RG n°19/08276) vient opportunément rappeler les principes essentiels présidant à la rupture d’une période d’essai. Le (...)

9 décembre 2021

Apport-cession et sursis d’imposition : le risque d’abus de droit.

Arnaud Soton

L’article 150-0 B du Code Général des Impôts prévoit un dispositif de sursis d’imposition qui s’applique automatiquement aux plus-values résultant de certaines opérations d’échange de titres réalisées à (...)

12 novembre 2021

Addition à 1 050 770 euros pour une entreprise suite à une demande de réintégration d’un salarié.

Myriam ADJERAD

Heureusement, par un arrêt du 13 janvier 2021, la Cour de cassation a cassé cet arrêt de la Cour d’appel de Paris qui avait condamné un employeur à payer l’intégralité des salaires entre la date de (...)

9 mars 2021

[Maroc] La bonne foi en droit d’action en justice : ses tenants et ses aboutissants.

tariq Boukhima

La bonne foi en droit d’action en justice a deux aspects remarquables ; un aspect invisible, qui est lié intrinsèquement à la psychologie du justiciable, exprimé par "la croyance erronée", et un (...)

22 octobre 2020

L’abus de doctrine administrative : baroud d’honneur d’une garantie absolue.

Aurélien MITTELETTE

Par un arrêt du 20 décembre 2018, la cour administrative d’appel de Paris remet en cause la protection absolue qu’offrait l’article L80 A du Livre des procédures fiscales, en retenant que (...)

18 août 2020

L’indemnisation propre du préjudice lié à un licenciement prononcé dans des conditions vexatoires.

Xavière Caporal

Un licenciement prononcé dans des conditions vexatoires donne droit à une indemnisation distincte et indépendante d’un licenciement sans cause reelle et sérieuse. Lorsqu’un licenciement est prononcé (...)

25 mai 2023

Période d’essai : attention à la motivation !

Xavier BERJOT

La période d’essai permet à l’employeur d’évaluer les compétences du salarié dans son travail, notamment au regard de son expérience, et au salarié d’apprécier si les fonctions occupées lui conviennent (C. (...)

15 octobre 2019

SCI et abus de droit.

Arnaud Soton

Dans un arrêt du 8 février 2019, le Conseil d’Etat considère que l’opération par laquelle une résidence secondaire vendue à une SCI constituée par le contribuable, son épouse et ses enfants, et louée (...)

2 avril 2019

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La copropriété et la crise dans le couple. Par Aurélie Thuegaz, Avocat.

La copropriété et la crise dans le couple.

Par Aurélie Thuegaz, Avocat.

1486 lectures 1re Parution: 1 commentaire 4.97  /5

Explorer : # indivision # séparation # vente immobilière # rachat

L’existence d’une relation peut conduire à l’achat d’un bien pour lequel les deux partenaires sont copropriétaire à proportion de chacun de son apport lors de l’achat. Cependant, il s’avère que la survenance d’une crise au sein du couple entraine parfois des difficultés quant au maintien de l’indivision.

-

Ainsi, l’ancien couple peut décider soit de rester dans l’indivision ce qui semblerait être le plus simple, soit de sortir de l’indivision, donnant lieu à ce qui pourrait être qualifié de parcours du combattant en cas de désaccord.

Quels sont les droits des indivisaires sur le bien ?

La loi confère aux indivisaires les mêmes droits sur le bien indivis. Ainsi, chacun des indivisaires jouit du bien à proportion de sa quote-part dans l’indivision.

Toutefois, étant face à une indivision, les copropriétaires ne peuvent disposer du bien sans l’accord de l’autre.

Quels sont les avantages du maintien de l’indivision en cas de divorce ou de séparation ?

Le maintien de l’indivision en cas de séparation ou de divorce permet au couple de conserver une certaine sérénité et d’avoir plus de temps de réflexion pour sortir de l’indivision.

En effet, pendant la période de rupture, il arrive que le couple ne prenne pas souvent le temps de réfléchir à la meilleure stratégie de vente du bien, etc. dès lors, le maintien temporaire de l’indivision permettra au couple de mieux penser la sortie de l’indivision et se posant les bonnes questions telles que comment vendre le bien, à quel prix, si l’un ou l’autre souhaite racheter la soulte, etc.

Ainsi, il reste plus avantageux, même si le conflit rend parfois difficile la prise de décision dans ce cas, de conserver le statut de copropriétaire pour éviter le risque de mettre fin à l’indivision sans avoir établi au préalable une stratégie rentable pour tous.

Comment sortir de l’indivision en cas de désaccord ?

L’article 815 du Code civil dispose que

« Nul ne peut être contraint à demeurer dans l’indivision et le partage peut toujours être provoqué, à moins qu’il n’y ait été sursis par jugement ou convention ».

Chacun des conjoints peut mettre fin à l’indivision par la vente du bien ou le rachat de la part de l’autre par l’un.

- La vente du logement à un tiers.

Au moment de la séparation, le couple a la faculté de vendre le bien détenu en indivision. Il se met alors d’accord sur le prix de la vente et en cas de désaccord, ils peuvent convenir ensemble de faire estimer le bien par une agence immobilière ou par un notaire réglant ainsi parfois le conflit. Une fois le prix fixé et le bien vendu, le prix est reparti dans le couple au prorata de la quote-part de chacun. S’il est démontré au cours du partage que l’un d’eux ai payé plus au cours du remboursement du crédit, ce dernier pourra prétendre au remboursement du trop versé.

- Le rachat de la soulte par l’un des partenaires.

Il se peut dans le cas d’une séparation que l’un des anciens compagnons souhaite conserver le bien. Dans ce cas, il lui suffira de racheter la quote-part de l’autre. Ce qui parait être la solution la plus avantageuse et la moins complexe.

Le couple devra alors se mettre d’accord sur la valeur du bien et un nouvel acte de propriété devra être établi auprès d’un notaire. Celui qui accepte de céder sa quote-part devra se désolidariser du paiement de l’emprunt auprès de la banque (qui peut accepter ou pas que l’un des deux assume seul le remboursement).

Le couple sera également redevable de droit de partage à régler au fisc. La valeur fiscale de ce droit dépendra du statut juridique du couple. En effet, les conjoints et les partenaires pacsés doivent régler un droit de 2,5% sur la valeur du logement (qui porte sur le prix du bien déduit du crédit qui lui est rattaché) auquel s’ajoutent les frais de notaires. Les concubins quant à eux, échappent à ce droit de partage.

A noter ! S’il s’agit de la résidence principale du couple, ils ne paieront aucun impôt sur une éventuelle plus-value.

Aurélie Thuegaz, Avocat
Barreau de Paris
Cabinet Thuegaz Avocat
www.thuegaz-avocats.com

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