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Les dernières tendances du recrutement juridique et les spécialités recherchées.

Mise à jour de Mars 2018 de notre veille sur les tendances du recrutement juridique : retrouvez sur cette page régulièrement les statistiques de publication d’annonces.
En bref ; le recrutement juridique est sur une pente ascendante, et le record du nombre d’annonces publiées est battu régulièrement depuis septembre, pour tous les métiers du droit.

Le Village de la justice, le 1er site ouvert de la communauté professionnelle juridique depuis 21 ans, suit de près les tendances du recrutement juridique, grâce notamment à la rubrique Emploi leader, donc assez représentative de "ce qui se passe".

L’année 2017 aura été meilleure que 2016 en nombre de recrutements, enregistrant une progression constante d’une année sur l’autre, sauf "mois creux" de mai et décembre, avec des records de septembre à novembre : l’embellie est là et se poursuit en 2018 avec +26% d’offres d’emploi sur les 2 premiers mois de l’année 2018 par rapport à 2017... En pratique, chaque mois de 2017 a été meilleur que le même mois de l’année précédente en nombre d’annonces publiées.

Le constant est partagé par de nombreux recruteurs, l’optimisme est revenu... mais chez les recruteurs le constat général est une certaine frilosité des candidats, qui a du mal à s’expliquer avec 2 ans d’amélioration.

Voici l’évolution du nombre de postes (emploi et stages) proposés sur Le Village de la Justice :

Notez qu’il est important de comparer chaque mois à son "grand frère" de l’année précédente, l’emploi ayant une importante saisonnalité... Comparez donc Octobre 2017 à Octobre 2016, c’est le vrai indicateur de tendance.

Concernant les stages, ils sont toujours nombreux, mais le fait marquant en 2017 est que ce sont les offres d’emploi qui ont le plus augmenté en nombre ; c’est une bonne nouvelle et cela démontre une confiance des entreprises à long terme.

Voici maintenant, pour les principaux domaines du droit recensés dans les annonces, la part des recrutements concernés, et leur évolution sur 3 ans... Quelles sont les spécialités qui recrutent plus ou moins ces dernières années ?

Domaines demandés dans les offres d’emploi et de collaborations pour Avocats [1] - évolution annuelle 2016/2014 :

% indiqués dans le graphique : chiffres de l’année 2016.

Domaines demandés dans les offres d’emploi pour Juristes [2] - évolution annuelle 2016/2014 :

% indiqués dans le graphique : chiffres de l’année 2016.

Notez que ces chiffres ne reflètent pas l’ensemble du marché de l’emploi, mais seulement la part visible des recrutements par annonces. Il faut aussi compter sur le recrutement par approche directe, les candidatures spontanées, le réseautage, etc.

Des tendances à suivre régulièrement sur cette page...

https://www.village-justice.com/ann...

Chiffres Village-justice.com.

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Notes :

[1Base de 1800 annonces chaque année

[2Base de 1600 annonces chaque année

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